回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャークラスでも年収は500万から600万ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほとんど出ない。出ても50万ほど。...続きを読む(全116文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エムフロ
株式会社エムフロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は391〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムフロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムフロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
マネージャークラスでも年収は500万から600万ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがほとんど出ない。出ても50万ほど。...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
360度評価で同僚、部下、上司あらゆる方から評価を得られるため不公平感はないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的に...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一長一短ではありますが、360度評価を採用しています。
年収の上がり幅は完全に成果という印象です。
上がる人はどんどん上がると思います。
...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に1回の査定で給与の上下がありますが、業務量の多い少ないはほとんど査定に含まれませんので、仕事をしても売り上...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度は360度評価なので頑張っていれば上長だけではなく周りの人が評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、最終的に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定しすぎていると感じました。頑張らなくてもそこそこの給料をもらえ、あまり成長を感じられず転職しましたが、特に変化や成長等は気に...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジしたり挑戦したい人には物足りないと思います。新しいことを提案したとしてもあまり賛同してくれる人もいない...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、休みもなんの気兼ねもなく取れます。早退も別に気になりません。皆さんあまり他人に興味が無いので、好きにしたらという感じです。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ほとんど定時で上がることができます。休みも非常に取りやすく、ほとんどの方が有給を取っていました。
また、ほとんどリモートワークのため、出社す...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
担当するゲームでは、ソフトの購入を会社が負担してくれるため、新作ゲームをいち早く遊べたりします。
一部ゲームではソシャゲの課金も認めらている...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ゲームの攻略に関わることができることです。好きなゲームややり込んでるゲームであれば自分からサイトを立ち上げることができます。
再度運営やライ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
代表のセンスが良いのか、比較的代表が立案した企画は当たりがでやすい。センスはあるのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
無料...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすいです。
プライベートに重きを置いている社員も多いので、連続休を取る社員も複数います。また急な通院などで...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休、育休は取得実績があり復帰される方もいます。
時短勤務やリモートワークも可能なので子育てとの両立はしやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
裁量をもって主体的に働くことができると思います。人柄が良くコミュニケーションは取りやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
実力主義が徹底されており、若手でも成果を出せば正当に評価され、高い報酬を得られる。活気ある社風であり、成果第一主義である。社内は仲良く、良い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は満足している。前職のキャリアを活かして入社すれば待遇が良い。ほぼ言い値で年収が決まったのでこちからからの要望がほぼ叶えてくれた。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されるなど、労働時間に対する対価は比較的明確に支払われる仕組みとなっている。近年はジョブ型雇用への移行が進められており...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全体的に風通しの良い会社だと感じました。年齢や社歴に関係なく意見を言いやすい雰囲気があり、ミーティングでも若手の提案がきちんと検討されます。...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
評価制度があり、一定の基準を設けて評価されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとに基準が異なるため、ばらつきがあると感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社以来、初年度を除いて年1で必ず昇給している。中小企業であることと仕事内容を踏まえれば収入に不満はない。
評価制度は自己評価シートなどがあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。半期に一度目標をたてて期が終わると上長との面談を経て評価が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
新卒にしては多くもらっていた印象です。残業時間が1分単位でつきますので、その点はしっかり支給されていました。長くても夜の22時までしか働けま...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い点①|社会的意義・安定性の観点
会計・税務・人事といった企業経営に不可欠な領域を支えるサービスを扱っており、景気変動の影響を受けにくい...続きを読む(全688文字)
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【良い点】
コールセンター事業が基盤にあるため、安定している。部門単体の業績が多少落ち込んでも賞与が大きく削られるケースをあまり見たことがない。
【気に...続きを読む(全157文字)
| 会社名 | 株式会社エムフロ |
|---|---|
| フリガナ | エムフロ |
| 設立日 | 2004年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 13億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北脇陽典 |
| 本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目13番11号 |
| 電話番号 | 03-6455-6911 |
| URL | https://www.mfro.net/ |
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