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三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの評判・口コミ一覧(全318件) 3ページ目

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.4
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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2.9

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 全ての評判・口コミ一覧

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318件中51〜75件表示

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

4つの事業領域から、幅広い仕事が行えることが魅力に感じた。続きを読む(全29文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

大手企業の関連会社であるため、将来性はあると思います。リースの活用も今後増えて行くと思うので魅力だと感じた。続きを読む(全54文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

フレックスタイム制や、リモートと記載されていたが、営業でこの2つを上手く活用するのはむずかしいのではないかと思った。続きを読む(全58文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

女性の採用人数も増えているらしくない、非常に働きやすそうな環境だと感じました。育休などの制度もしっかりとしている印象がある。続きを読む(全62文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

他の企業と同じく、金融なので少しお堅い雰囲気を感じました。転勤が多いという印象もあります。続きを読む(全45文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

幅広い事業があり、多様な知識を身につけれたら色々な人と関わったりできると感じた続きを読む(全39文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

住宅補助が手厚い。また、人事の方がリモートワークをしている状態での説明会などもあった。続きを読む(全43文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年間休日が126日ある。介護・育児休暇も整っている続きを読む(全25文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

営業以外の部署もあり、また転勤なしの働き方もある続きを読む(全24文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

若い時から挑戦できるが、周りの人がしっかり助けてくれると多くの社員の方が言っていた。続きを読む(全42文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

インターンシップで体感した顧客の課題解決に実行力を持って貢献できるリース提案営業ができる点でやりがいは大きいと感じた。また、リース事業以外にもリテール住宅...続きを読む(全103文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

金融業界の中ではやや低め~普通くらいの水準であると伺った。しかし、生活に困ることは無いと座談会で社員さんがおっしゃっていた。続きを読む(全62文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

リース市場自体は衰退傾向だが、三井住友信託銀行とパナソニックをバックに持つため安定性は高いと企業説明を受けた。続きを読む(全55文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

残業時間は金融業界の中でも一般的な水準であると座談会で伺った。しかし全国転勤がネックであと個人的に感じた。続きを読む(全53文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

対面のインターンシップでオフィスに行く機会があったが、オフィスの雰囲気からやや古い企業体質を感じた。続きを読む(全50文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助が手厚い。
それでも少し下がったが、新卒でも家賃補助を使ってかなりいい部屋に住んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
不明続きを読む(全77文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定はしていると思う。
様々な事業部門があり、希望があれば事業間異動も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動先の部署によって業...続きを読む(全235文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職者数の指標のため、女性の管理職を増やす動きがある。
大半が新卒入社、独身の方も多い。
育休は3年ほどどれるようだ。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だが、就業開始よりかなり早く出社する必要がある。
もちろん時給なのでそこの時間は時給の発生はなし。続きを読む(全73文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は悪くないし、借り上げ社宅制度もあるため使えるお金は非常に多い。待遇面に不満を持っている社員はほぼいないと思われる。続きを読む(全66文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によって難易度が違いすぎる点
・異動、転勤が多く将来家庭ができた時困ると思った点
3-4年ほどの周期で転勤...続きを読む(全100文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井住友信託銀行とパナソニックを両株主に持ち、安定していると思ったため。また様々な提案ができて面白そうだと思った。続きを読む(全63文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年2月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

多様な事業領域と幅広い顧客基盤が魅力です。続きを読む(全21文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年2月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

初任給24万円でボーナスが4〜5ヶ月ある。続きを読む(全21文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年2月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

社内研修、外部研修、資格取得関連など多くある。続きを読む(全23文字)

318件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社
フリガナ ミツイスミトモトラストパナソニックファイナンス
設立日 1951年10月
資本金 255億8400万円
従業員数 964人
売上高 4723億6600万円
決算月 3月
代表者 浜野敬一
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
平均年齢 44.3歳
平均給与 718万6000円
電話番号 03-6858-9200
URL https://www.smtpfc.jp/
NOKIZAL ID: 1663762

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。