ＥＮＥＯＳのインターンシップの面接・最終面接の質問と回答一覧（全2件）
ＥＮＥＯＳ株式会社のインターン選考を通過した先輩の、各インターンでの面接の質問と回答を公開しています。ぜひ、夏インターンや冬インターンといった開催時期ごとの質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
ＥＮＥＯＳの インターン面接
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19卒 冬インターン 最終面接
2018年2月開催 / 4日 / 技術職
19卒 | 北海道大学大学院 | 男性
- Q. なぜ今の大学に入学したのか
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A.
A.
当初は医学部医学科を目指していたが、センター試験で失敗してしまい、医学科は難しい状況になった。また、家も貧しく浪人する余裕がなかったのであらかじめダメだった時のプランBとして想定していたところが今の大学。入学後に学部学科を決めることができる制度だったので、大学で様々な講義を通して学ぶべきことを決めようと思った。 続きを読む
- Q. 部活動で個人競技をしていたようだが、リーダーシップを取った経験はあるか？
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A.
A.
大学に入る前もずっと陸上競技をやっていたが、中学校の時には部長としてチームを初めて県大会に導いた。いまだかつて県大会の予選を突破したことがなかったが、現状の部員の実力と、予選突破に必要な全体の総力を照らし合わせて個々人の目標タイムまで落とし込み、それらを各自達成できるように管理したことが結果につながったと思う。 続きを読む
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ＥＮＥＯＳの 会社情報
| 会社名 | ＥＮＥＯＳ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エネオス |
| 設立日 | 1888年5月 |
| 資本金 | 300億円 |
| 従業員数 | 9,103人 |
| 売上高 | 10兆5780億6500万円 |
| 代表者 | 齊藤猛 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番2号 |
| URL | https://www.eneos.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.eneos.co.jp/recruit2024/ |
NOKIZAL ID: 1569027
ＥＮＥＯＳの 本選考の面接情報を見る
25卒 最終面接
技術系
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. あなたはどんなリーダーですか
- A. 私は周囲を会話通して鼓舞したり、グループの問題解決を行っていくようなサポートタイプのリーダーだと自分自身のことを考えています。実際に部活動やアルバイトでも周囲の方との会話を軸に意見を引き出したり問題解決を行い結果を残しました。一方で、周りをカリスマ性などで引っ張っ...続きを読む(全244文字)
25卒 2次面接
技術系
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 意見が対立したときはどうしますか
- A. まず相手の意見を徹底的に聞き役に回ることで引き出すように心がけています。そのうえで、自分の持っている意見や考え方を伝え、相手とはどこが違うのかという点についてしっかりとピックアップします。そのうえで、どのくらいであればお互いが妥協できるのか、という点について話し合...続きを読む(全222文字)
25卒 1次面接
技術系
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 希望製油所を教えてください
- A. 関東圏、具体的には川崎製油所、根岸製油所、千葉製油所のいずれかで働きたいと考えています。特にその中でも川崎製油所を第一志望としています。その理由は、川崎製油所は御社の中でも中心的な製油所であり、国内のみならず国外の製油所とのやり取りも多いため、大きな影響力を持って...続きを読む(全231文字)
25卒 最終面接
技術系
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 周囲からなんて言われますか？
- A. 周囲からは「ストイック」とよく言われます。実際に研究室やサークル、高校の部活のメンバーにこのように言われてきました。例えば、高校の部活では自由参加の朝練や居残り練習に毎日参加して、誰よりも練習に取り組んでおりました。また、研究では朝から晩まで合成を何度も試行錯誤し...続きを読む(全235文字)
25卒 2次面接
技術系
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 周囲と意見が一致しないときはどうしますか
- A. まずは、自分の意見を押し付けるのではなく、相手の意見をまず聞くことに徹することを大事にします。同意や反対したり、自分の視点から何かしら行ってしまうと相手は嫌な気持ちになる可能性もあるので、まずは相手がどう考えているのかをしっかり理解することが重要だと考えています。...続きを読む(全228文字)
