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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部は日々新しいことに挑戦しようという意思があるが、その熱量が社員に伝わりきらず、常にギャップがあるように感...続きを読む(全146文字)
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Apaman Network株式会社
社員・元社員によるApaman Network株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にApaman Network株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営幹部は日々新しいことに挑戦しようという意思があるが、その熱量が社員に伝わりきらず、常にギャップがあるように感...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
退職を上司に相談してみたところ、あっさりと了解いただけた。
離職率が高いので、退職は受け入れられやすい環境にある。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司がほとんどいなかった。社長や経営幹部メンバーが変わらない限り、立場関係なくフラットに意見が言える環...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらないのに業務だけが重くなっており、社内のパワハラ気質に耐え難いものがあった。良い会社になる兆しが見ら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職時にまとめて有休消化できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はインセンティブだったため、毎月の給与が安定しなかった。配...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅禁止のため、週1とか月に2回までなど回数は少なくてもいいので制度作って欲しいです。(以前、全社員と社長・本部...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が頻繁に起きていて、毎月エリア内で頻繁に人が動いてイメージです。疲弊してる人もちらほ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会社にもよるが、自分がいたアパマンショップはすぐに退職の際にはすぐに辞めることができた。
有給も全部消化した上で辞められた続きを読む(全67文字)
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【良い点】
給料にみなし残業代が含まれているため、残業時間はとても多く帰るのが遅くなることが多かったです。なので休日も疲れにより寝てしまうことが多かった...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
もっと他の会社で、新しいことにチャレンジしたくなり、退職を決意。
居心地自体は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
契約終了の為に退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署の離職率は多かったです。また、同じ部署の正社員からのパワハラがひどかっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事に対する自由度が有り、新しいアイデアなども取り入れられる社内風土があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者の寄ると思い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にありませんでした。決まった仕事を淡々とこなしたい人にはいいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマンで且つ役員の方...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業成績に応じた報酬はそれなりに正しく反映され支給される点。
無理な飛び込み営業はしなくてもよく、反響のあったお客様へ提案をする。
上司や先...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
絶対的に人材不足のため、人よりちょっと頭がいい、営業が得意、ハードワークに耐えられるといった武器があればすぐに活躍できる。実際、若くして幹部...続きを読む(全236文字)
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長時間労働、薄給料、年間休日数が少ない、典型的なブラック企業です。
店舗の営業時間は10:00~19:00
開店準備、掃除、朝礼は、全て朝の残業。
契約...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
FC店ですが、歩合制が強く、他のFC店より高めの営業力が求められる。仲介手数料が他より高いなど。
その分、自分の売り上げにはなるため、人...続きを読む(全176文字)
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希望給与を求めるため、他社を検討し始めました。
自分のライフワークバランス、給与にあっていないと感じただけで、全員がそう思っているわけではないと思いま...続きを読む(全169文字)
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業務環境には不満はあまりありませんでしたが、非正社員だったため正社員で勤務をしたいという思いが強くなり、この4月に転職のために退職をしました。会社自体で...続きを読む(全151文字)
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IT系特有の顔の見えない?
仕事のやり方だったので、心が虚しくなり退職を考えました。
常にメールのやりとりで、席が近くに座っていようが、メメールでの...続きを読む(全174文字)
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試用期間6ヶ月は契約社員との事ですが、いつまでたっても正社員になることはありません。また、インセンティブですが、PMに入った場合、支給0です。求人詐欺以...続きを読む(全164文字)
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お休みは取りにくいですが、若手が多く活気があり遣り甲斐はかなりあると思います。その反面、ノルマ等で鬱になってしまった友人もいました。私がいたところはノル...続きを読む(全162文字)
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とにかく社長のワンマンぶりが凄い!
それだけ自社にたいする思い入れが強いということだろうが、自分以外を信用していないとわかることが随所に。その手の専門...続きを読む(全204文字)
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アパマンの名を借りていたフランチャイズですが、労働条件がコロコロ変わって困った。時給制にしてみたり、日給制にしてみたり。仕事中は完全禁煙、残業せず帰ろう...続きを読む(全172文字)
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一番は人の出入りが多くそれに伴い仕事の内容が大きく変わっていったこと
それと人員は減っていくのに対し仕事は以前より多くなり人員補充をお願いしても
入...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
新卒入社には研修に時間をかけるので、ビジネスマナーなどはまとまった知識をられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、管理職は...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
馬車馬のようなバイタリティーがある方であれば性別関係なく、企業として重用されます。
要は貢献度が高い人材であれば性別関係なくキャリア形成が可...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
社員は、基本的には皆優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部達は体育会系の人が多く、そこで発生した仕事を下に投げてくるというイ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
全てはFC加盟店のために働くので、人の役に立つ、ためになることをしているという実感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に専門...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
各人が100点満点で評価され、内訳は人によるが、自分が決めた目標と、チームの目標とで評価される。
85点以上は昇給、80以上は現状維持、79...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
残業は基本的には多くない。休みを取りたい時も、チーム内で調整できるので
、大概であれば自由に休みを取れる。
有給は全社員が年に5日以上は消化...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くできる専業主婦をもつ男性が重宝されている
忙しい部署については仕事のできる人も多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内での研修もあります、どちらかと言うと座学に近いです。ただ経験がない状態で座学を受けてもピンとくるかどうかは人によると思います。またいろい...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
通常の社会保険など、福利厚生は大手だけあってしっかりしていました。
携帯電話も一人一台支給されますので、顧客であれば電話代をきにせず使えます...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はかなり曖昧で不公平。本社で社長の目につき気に入られた人は人事考課のタイミングでなくともどんどん昇進して...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には在宅勤務となっており、腰の悪い親の面倒を見ながら働いても平時に辛いと感じることはない。
休みは取りやすいと思うがチームによりけり。...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
特に引き留めもなく、比較的スムーズに引き継ぎのサポートをしてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
2階層上の上司と合わなか...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップのため、退職をした。詳細設計〜テストまで経験させてもらったが、上流工程に携わるチャンスを掴むのは難し...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・営業と制作が分かれておらず、営業をする社員は制作も任されているため、必然的に忙しくなる点
・人事部がいないため...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
退職を申し出てからのやり取りがスムーズだった。書類も後日郵送で届くが対応が早くて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料・教育体制・コンプラ
平社員の間は自分がいくら売ればいくらの給料になるか明確に資料が共有されている。
年俸制で、号棒が決まっている。...続きを読む(全780文字)
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【良い点】
たまたまだが、上司の人当たりがよく、やりたい業務を担当させてもらえたのはよかった。クライアントとも同じチームとして働くことができる環境だった...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若いうちから結果を出せばどんどん仕事を任せてもらえる
結果も出せば昇進、昇給も
新卒で入社して早々に会社役員や社長相手と対峙して自社サービス...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
研修制度がすごく丁寧で、整っているため事務職やコールセンターに挑戦してみたい未経験の方には、すごく安心して勤められる会社だと思います。
【気...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
3ヶ月に1度面談があり、契約を継続する意思があれば特に問題なく継続することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務縮小により...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | Apaman Network株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アパマンネットワーク |
| 設立日 | 2006年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 売上高 | 86億5949万1000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 山﨑戒 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館 |
| 電話番号 | 03-3231-8024 |
| URL | https://apamanshop-hd.co.jp/corporate-group/ |
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