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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーアップの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全70件) 2ページ目

株式会社ピーアップの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーアップの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピーアップの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ピーアップの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

その他

??? 万円

ピーアップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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入社後のギャップ
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退職理由
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ピーアップの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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ピーアップの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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70件中26〜50件表示

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月5日

回答者: 社員・元社員 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は同業者の中との比較でいうなら一般の水準を保ってると思いますが、変形労働時間制になってから確実に減っています。真面目にシフト組んでる人ほ...続きを読む(全243文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年7月18日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料はいいと思います!
頑張れば頑張るほどの報酬はもらえます!そう言う面で考えれば、他の会社よりも良い所だと思います。営業が得意な方だと楽...続きを読む(全194文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いていた当時は個人評価ではなく店舗評価が大きいので実績がなくてもそれなりにもらえるようです
当然逆も然りなので関係ないところで下がったりし...続きを読む(全195文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年12月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるほど給与は上がる。営業スキルが上がるのと、自分自身のスマホの見直しにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスのた...続きを読む(全186文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 スクールマネージャー 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月額22万 契約社員3ヶ月後正社員登用とのこと
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用後24万になると聞いたが実際のところは不明...続きを読む(全180文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年7月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取ると月々の給料に上乗せして手当がはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、あとは残業代とその月のノルマをどれだ...続きを読む(全181文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果報酬型のため、年齢関係なく、売上を上げれば、インセンティブがもらえる。
また、個人のランキングが毎日表で確認できるため、モチベーションに...続きを読む(全183文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧である。評価も昇進も上の贔屓次第。契約前に聞いていた昇給機会のほとんどがなく、先述したとおり評価制...続きを読む(全170文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張ればもらえるところは、かなりいい。
実績を出せば上に上がれるしどんどんお金ももらえる。
ただ、店舗のスタッフの能力や土地によって条件も変...続きを読む(全199文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給は携帯販売というだけあってとてもいいです。
その分覚えることも多いし接客中もクレーム対応などは結構大変です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全199文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は新卒にしたらいい方だと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、ボーナスは出ません。目標達成したらとありますが、基本...続きを読む(全188文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯業界の中ではいい方。売れば売っただけインセンティブという形で給料が入る。また、頑張って数字を作った人は、速くて9か月でエリアリーダーにな...続きを読む(全277文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年5月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はしっかりしている。頑張れば反映される制度が整っている。店長クラスはたくさんもらっているようだ。契約社員とかだと少ない。店長やリーダ...続きを読む(全183文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はいい。
金額面だけで見るとこの年齢で未経験でもらえるのはすごくありがたい。
がメンタルはすごくやられるから強くないと厳しい会社だと思う...続きを読む(全229文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々の成果の積み重ねが直接、給料やボーナスへ反映されるので、給料日が待ち遠しくなるのが良い所。毎日をより大事にする意識が社員全員にあり、全員...続きを読む(全200文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年1月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字を出せば年4回アベレージ40万のボーナスがある
20前半高卒でも年収500万稼げる
つねに事業拡大し
スクラップアンドビルドを
理解して...続きを読む(全190文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の成績がインナーとして給料に反映されるため、やりがいを感じる
職場の雰囲気が良い
また、年に数回会社の経費で飲み会代が落ちること。
上と...続きを読む(全204文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人ではかなりの高収入とあるが、下手をすると正社員の給与が非正規雇用の給与を下回る事が多かったです。また、どんな...続きを読む(全153文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績が取れればインセンティブという形で、アルバイトでももらえたことが良かった。アドバイザーの資格があればそれに準じた手当がついたのも嬉しかっ...続きを読む(全192文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやっただけ、収入の増加は見込めます。そのまま人事評価にも繋がるので、早く責任者になることもかのうです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の代理店に比べると給料は良いが、すべて業績に左右されます。個人で成績が良くても店舗の成績が悪いと歩合はカットされるので結局立地が良い店に勤...続きを読む(全177文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無給残業だらけでしたが、少しずつ改善されつつあります。人を使い潰し入れ替え成長してきたみたいですが、業界的に人不足でありケータイ会社の商材が...続きを読む(全188文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年3月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 フォトグラファー 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり一番きついのは有無を言わさぬ残業だと思います。
週二日休めますがそれでも電話がかかってくる時がありやすまりません。それと入社の際に誓約...続きを読む(全160文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はよい。店長まではそこまで辛くないが店長以上になると日々役員からの重圧がつよく病んでしまう人間がおおい。ピーアップは店長以上の人間が退職...続きを読む(全235文字)

70件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ピーアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては充実していると思うし、女性も働きやすいと思う。給与に関しても、インセンティブが充実していたので高給取りになるのも夢じゃない...続きを読む(全102文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームなところ
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホームが故に、社内恋愛の色恋沙汰で巻き込まれたりして嫌な思いをすることも...続きを読む(全139文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
【気に...続きを読む(全207文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりシフト制ということが魅力的でした!!
旅行にも行けるし趣味にも時間を割けるのがいい点ですね!!

賞与も3ヶ月に一回の計4回と多めなの...続きを読む(全487文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性店長がいたり女性の役職者もいらっしゃるので上を目指すことが好きな方は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全93文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本平日休みなのでどこに行っても人が少なく人混みが苦手でも出かけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも基本仕事の通知は...続きを読む(全108文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引越しの費用補助や住宅手当など多くあります。
全て有効活用できるものなので全国転勤がある会社だとありがたいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際店長さんに沢山相談させて貰っていた時にすごく親身になってくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めることをMG...続きを読む(全108文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
併売店での携帯販売てす。
様々なキャリアを知ることができる
お客様対応の能力が上がるなどかなり利点はあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代理店のため、キャリアに守られています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在庫やお金の管理はしっかりしていると思います。
詳細にエビ...続きを読む(全122文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 男性 9年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は、業界内では高い部類に入ります。水準には満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが夏に偏っている支給され...続きを読む(全92文字)

古河電池株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの会社であるため、ゴマスリやゴルフ接待ポイントが評価される。昇進するには成果だけではなくこれらがポイント
【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)

日本航空電子工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は上場企業としては控えめとの声が多く、管理職にならないと給与の伸びが鈍化し、40代初め頃に頭打ちになる傾向がある。
評価については、何も...続きを読む(全233文字)

ソマックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場では適度に引き継ぎ、1回手本を見せたら、じゃあやってみようみたいな流れになりやっていくが、その場は良い悪いを...続きを読む(全235文字)

株式会社富士通ゼネラルの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術系は、平均年収が500〜700万円
役職がつけば、係長・課長・部長と昇進するごとに年収が上がる構造
役職ありなら800万〜1,300万円...続きを読む(全375文字)

理想科学工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低くはない。最近では年一回の昇給で3万円上がったこともある。優秀な中途採用、新卒採用を取る為の施策。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全321文字)

パナソニックエナジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列です。普通に頑張っていれば、主任までは上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職にあがると残業代がでなくな...続きを読む(全105文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種の中では多く頂ける方ではあるが、トップ層と比べると見落とる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観で評価が定まってしまう...続きを読む(全134文字)

株式会社堀場製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績の良い部門ではそれなりに払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪い部門ではあまり払われない。結局その部署の景気が...続きを読む(全108文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

残業前提でなければ「生活しづらい」「給与が低い」と感じる声。また、評価制度や昇格の公平性・透明性に疑問を持つ人もいるよう続きを読む(全60文字)

ピーアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ピーアップ
フリガナ ピーアップ
設立日 1998年11月
資本金 1億円
従業員数 745人
※社員/323名、臨時雇用者及び派遣社員/422名
売上高 368億2800万円
※2017年2月期
決算月 2月
代表者 中込 正典
本社所在地 〒120-0034 東京都足立区千住1丁目4番1号
平均年齢 28.0歳
電話番号 03-3870-0099
URL https://www.p-up.world/
ピーアップは1998年11月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は745人で、売上高は368億2800万円になります。
NOKIZAL ID: 1387088

ピーアップの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。