ピーアップの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全70件） 3ページ目

【良い点】
目標を達成できれば、年齢・雇用形態・役職関係なく給与は上がっていきます。目標達成するのは簡単ではないですが、やりがいもあります。
先輩のトー...続きを読む(全192文字)

【良い点】
評価制度が年功序列の為、実績を上げた人であれば社員、アルバイト関係なく簡単に周りの企業以上の給料がもらえる。
ついた上司によりその人の今後が...続きを読む(全320文字)

【良い点】
同業他社に比べて給料はいいと思います。各キャリアの資格に合格くれば、資格手当として満額給与へ反映されます。また毎月社員もアルバイトも社内キャ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
結果を出した分だけ上に上がっていける
年齢は特に関係なく、能力とスキルがあれば、ポジションは与えてくれます。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
販売店だと売上がすぐに個人ランキングに反映するので営業意欲が高い人にはモチベーションをあげるのに役立つし、それが評価にも繋がっていくのでわか...続きを読む(全242文字)

【良い点】
基本給のほかに、資格手当てやインセンティブがありアルバイトは思ったより稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は逆に思ったより...続きを読む(全190文字)

アルバイト勤務でした。まずインセンティブが大きいためかなり売れれば大きな収入になります。それなりにしかできない場合はそれなりの収入です。色々と販売に抵抗...続きを読む(全112文字)

基本給＋歩合制です。
売り上げに貢献すれば、それだけ歩合も良くなります。
ただ、売るためにはコンプライアンス的に大丈夫なのかというギリギリの売り方もじさ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
実力主義を掲げており、実績を上げられれば年齢、年数に関係なく出世できる。
基本給は高くないが、役職手当、資格手当、交通費、住宅手当、販売...続きを読む(全195文字)

【良い点】
インセンティブが大きく、やればやるだけ稼げる。
また、資格取得によって更に大幅増収が見込めるので、とにかく必死でやった方が良い。
資格を...続きを読む(全172文字)

【良い点】
実力主義の為成果は賞与に響いてくる。
完全達成でなくてもある程度の成果報酬がある為、頑張ればいくらかは反映される。
また、賞与とは別に...続きを読む(全219文字)

【良い点】
過度なダウンは無いが実力主義。ポストが多いので昇格昇給を狙うならおすすめです。
通信業界でも上位代理店なので今後店舗展開していけばさらに...続きを読む(全180文字)

自分の成績を大いに評価してもらい、
給料やポジションも実績に伴い上がってきます。
私は評価してくれるので満足していますが、
成績次第なので、やる気が...続きを読む(全152文字)

給与 賞与は満足しています。 歩合ではありませんが、やったらやった成果をきちんと評価していただきました。
店舗勤務ということもあって年齢的に転職をしま...続きを読む(全169文字)

それなりに成果を上げれば貰えるそうですが、業務内容・残業時間を考慮すれば、割には合いません。正社員雇用をうたっているわりには、業績を上げれるまで契約社員...続きを読む(全167文字)

販売実績をだせる人ほど上にあがれる。ただ出せない人に関してはかなりの激詰め。近年スマホもかなりの普及が行われているため、なかなか数字をだすのが難しい。店...続きを読む(全153文字)

完全な実力評価だと思います。頑張ったら頑張った分、かえって来ます。特にアルバイトはスタート時給がいいのにも関わらず、これだけやったよ!!と店舗の責任者が...続きを読む(全175文字)

なかなかやりがいがあります。
上にいければお金はもらえますが時間が犠牲になります。休みもかなり少なくなるので家庭があると厳しいとおもいます。でもやる気...続きを読む(全162文字)

給与は月24出勤で平均27万前後です。
ここでは個人差がかなり生じます。
wi-fiやiPadと言った2次商材の獲得でMAX3万くらい変わります。
...続きを読む(全237文字)

評価は数字です。
売らなければ給料もあがりません。
店長やマネージャーに気に入ってもらえるかも大事。
基本的には目標にむかってみんなががんばっている...続きを読む(全170文字)