【挑戦と成長の舞台】【23卒】エン株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1882>（非公開/非公開）

【社員から聞いた】説明会を通じて、実力主義主義な観点が強くあるものの、個人結果が給料にあまり反映されないという事を理解した。 【本・サイトで調べた】仕事量に対して、給料はあまり高くない事、残業代も一定ラインを超えると出ない為、その点だけで見るとかなりブラックかもしれない。 【イベントや選考を通して感じた】評価報酬制度やチャレンジ管理職制度などがあり、社内でキャリアチェンジ出来る点が魅力的との事（説明会にて）

【社員から聞いた】説明会にて、事業スタンスの一部分に主観正義性という、自分の中でおかしいと思った事を解決する事で、入社後活躍に繋げるという価値観を持っているとの事 【本・サイトで調べた】新規事業を模索してはいるものの、失敗を繰り返している。エン転職などの人材紹介以外の強みが無い。 【イベントや選考を通して感じた】説明会にて、エンジャパンの課題は、HR事業領域以外の事業をどう拡大するかという部分にあると仰っていた。また海外事業などもあまり伸びていない印象。

【社員から聞いた】説明会にて、大企業とベンチャーの良いとこ取りみたいな立ち位置と仰っていた。また3Eメソッドという、入社後の活躍を実現させる為の組織体制が整っているとの事 【本・サイトで調べた】業務量が給料と見合っていない為、若手の人が辞めていき、長期人材が育たない。人材の長期育成に力を入れるべきである。 【イベントや選考を通して感じた】仕事の価値観としては主に2つあり、インナーコーリングとワークハード。世の中の為、人の為に仕事をしようという価値観と、一生懸命働く事で人間性の向上に繋げるという価値観らしい。