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エン・ジャパン株式会社

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エン・ジャパンのインターン体験記

エン・ジャパン株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。

インターン体験記

96件中1〜25件表示 (全32体験記)

23卒 冬インターン体験記

2022年1月開催 / 1日 / zero
23卒 | 非公開 | 非公開
エン・ジャパンが採用すべき新卒人材を考えよ

最初に社員の方から人材業界やエン・ジャパンに関する基礎的な知識を身につけるための講義があった。そこで得た知識を元にグループワークが100分ほど。最後に、参...続きを読む(全120文字)

23卒 冬インターン体験記

2022年1月開催 / 1日 / zero
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップで学んだこと
A. 人材業界ならではの業務や考え方について学ぶことができたと考えている。また、エン・ジャパンはベンチャーよりの企業であるため、ロジックの大切さや社内の風通しの良さなどについても深く知ることができた。加えて、最後の模擬面接では他の学生から学生ならではの視点でアドバイスを...続きを読む(全159文字)

23卒 冬インターン体験記

2022年1月開催 / 1日 / zero
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

インターンシップ参加後のアンケートで、早期選考を希望するか否かの項目があったため、希望する場合早期選考を受けることができると考えられる。その場合、ESとW...続きを読む(全108文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / マーケティング戦略立案インターンシップ『edge』
23卒 | 非公開 | 非公開
自社開発のエン・ライトハウスを用いた新規事業をかんがえよ

まずはチーム分けがなされる。かなり自由度の高いワークであるため、その後、会社や業界のインプットをしてくれる。ワーク終了後はチームメンバー同士や他チームの人...続きを読む(全276文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / マーケティング戦略立案インターンシップ『edge』
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップで学んだこと
A. 新規事業立案に関するワークをやったが、このインターンに参加しなければあえないであろう社員さん(マーケ部門の部長やエン転職の責任者)から話を伺うことができ、自分の事業に対する考え方をぶつけられたこと。また、人材業界に良い印象を持っていなかったが、社員さんの面倒見がよ...続きを読む(全154文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / マーケティング戦略立案インターンシップ『edge』
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

インターン後に本選考を受けるかどうかのアンケートを採る。自分は辞退したが友人から聞いた話だとその後社員さんがメンターとして付いてくださり若手から事業責任者...続きを読む(全108文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / ビジネス職
22卒 | 早稲田大学 | 男性
新卒採用を提案せよ

enjapanが大切にする価値観の説明や、自分の目標設定を午前中に行う。午後は新卒採用の戦略を3時間でつくり、メンターにプレゼン。その後チーム内で振り返り...続きを読む(全307文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / ビジネス職
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A. 自分を常に変えていく姿勢が身についた。周りにハイレベルな人が多く(自分の班は特にそうだった)、適当にやっているとどんどんおいて行かれることが明白だったので、自分自身が成長できるように必死に取り組んだ。結果、自然に初日の取り組みより大幅に質が向上しているのが自覚できた。続きを読む(全134文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年11月開催 / 3日 / ビジネス職
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

インターンシップ参加者は、例外なくES、Webテスト、2回の面接が免除される。また、社員と面談の機会も頂けるため、そこで価値観や将来の話をして、会社に合う...続きを読む(全91文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 営業職3day
23卒 | 明治大学 | 男性
Engageの新規サービスを考える

まずエン・ジャパンの考え方やサービスに関する説明会→社員の方も含めたアイスブレイク(オンラインで一緒にご飯を食べる)→グループワーク(社員の方のアドバイス...続きを読む(全251文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 営業職3day
23卒 | 明治大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A. 難易度の高い課題に対して、チームで協力しながら一つのものを作り上げていく力が身に付きました。正直かなりきつかったので、他企業の選考でのグループワークできついと感じたことは一度もありませんでした。特に社員の方々が一人一人を丁寧に見てくれているので、フィードバックがと...続きを読む(全142文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 営業職3day
23卒 | 明治大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

人事の方が面談等で丁寧にフォローしてくれるため、疑問等なんでも解消できるから。また3dayを通じて企業について理解を深められるから。インターンでのグループ...続きを読む(全104文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 人事戦略gate
23卒 | 非公開 | 非公開
エンゲージに必要な人材の採用戦略を考案せよ

始めはグループメンバーで自己紹介をする時間が取られた。その後メンターの方の紹介が行われ残りはグループワークの時間であった。一日目の最後にはプレゼンを行う時...続きを読む(全287文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 人事戦略gate
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップで学んだこと
A. 三日間を通してかなりの成長を図れたと確信している。人事の方々はこういった学生を望んでおり、どのように学生としてふるまえば人事の方々から好印象を得ることができるのかを学ぶことができた、また、議論の上手い進め方や思考のプロセスの仕方を他の学生やメンターの方から学ぶこと...続きを読む(全137文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / 人事戦略gate
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

インターンシップに参加することで早期選考や面接フローをスキップすることができる。また、業務内容や志望動機に必要な考え方など選考において有利になるような多く...続きを読む(全93文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 1日 / 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
人事の体験

まずは全体でエン・ジャパンについての説明会を行った。そのあと採用の本質を考えるワークを行った。2人1組になって面接をする側とされる側に分かれて、模擬面接を行う。続きを読む(全80文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 1日 / 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンシップで学んだこと
A. 面接で、面接官はどこを見ているのかが理解できたこと。今後本選考に挑むにあたって、非常に意義のあるインターンシップだった。自分が面接官となって評価する側になると、違った見方ができるようになったし、面接で見られるポイントが分かるとそこをクリアできるようにと心がけられる...続きを読む(全139文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 1日 / 総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

インターンシップに参加した人は、早期で優遇のルートに乗れるから。この優遇はインターンシップ後すぐに伝えられており、本選考のスピードも早そうだと思った。早く...続きを読む(全92文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / ビジネスコース
23卒 | 非公開 | 女性
エンゲージというシステムを発展させるための人材戦略を考えよ。

午前中は、人材業界についてや、エン・ジャパンの理念と事業、エンゲージのシステムについての説明を受けた。
午後からは夜19時までひたすらチームで課題に取り...続きを読む(全459文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / ビジネスコース
23卒 | 非公開 | 女性
Q. インターンシップで学んだこと
A. 1日が終わるごとに、自分の反省や今後の課題をエクセルシートに記載する時間があったり、個々で社員さんからフィードバックがいただけたりしたので、自分自身に足りないものがとても明確になった。またどんな風に自分が変わっていく必要があるのかや、一つの課題にチームで取り組む姿...続きを読む(全211文字)

23卒 冬インターン体験記

2021年10月開催 / 3日 / ビジネスコース
23卒 | 非公開 | 女性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

本選考直結型のインターンシップであり、インターンシップに参加することでエントリーシートや1.2次面接が免除になるため。また、人事部の社長さんをはじめ多くの...続きを読む(全129文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 3日 / gate
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
engageをグロースさせる、人材採用戦略を考えよ

チームビルディング、ミッションと目標の説明。昼食ののち、エン・ジャパンに関する説明。その後グループワークを行い、1回目のプレゼンを4チームごとに分かれて行...続きを読む(全443文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 3日 / gate
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンシップで学んだこと
A. 人材の採用設計というものは、このインターンシップに参加しなかったら学べなかったことであると思うため、大変貴重な機会であった。また、何よりも良かったこととしては、友人が増えたことである。実際に連絡先も交換し今でも定期的に連絡を取り合っている。また、オンラインでの開催...続きを読む(全178文字)

22卒 冬インターン体験記

2021年1月開催 / 3日 / gate
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
A. はい

このインターンシップに参加すると、早期選考のルートに呼ばれる。そして選考ではないイベントに参加したのち、人事面接を行い通過すると社員面談(エン・ジャパンを...続きを読む(全137文字)

22卒 冬インターン体験記

2020年11月開催 / 3日 / ビジネスコース
22卒 | 横浜市立大学 | 男性
人事として採用フローを考える

エン・ジャパンについて人事から大まかな説明があり、エンジャパンがどのような理念で事業を行なっているかについて理解を深めた後に1チーム5人のチームにわかれて...続きを読む(全294文字)

96件中1〜25件表示 (全32体験記)
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エン・ジャパン株式会社の会社情報

基本データ
会社名 エン・ジャパン株式会社
フリガナ エンジャパン
設立日 2000年1月
資本金 11億9499万円
従業員数 2,534人
※単体:1,365名(2018年3月末現在)
売上高 407億1000万円
※連結(2018年3月期実績)
決算月 3月
代表者 代表取締役会長 越智通勝/代表取締役社長 鈴木孝二
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号
平均年齢 29.8歳
平均給与 462万円
電話番号 0120-998-930
URL https://corp.en-japan.com/
NOKIZAL ID: 1130367

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