この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員教育に関してはありません。教育どころか、人員の適正配置もままならず。上場企業とは思えないくらい稚拙な人事制度、雰囲気を感じました。人事考課も形骸化して...続きを読む(全232文字)
株式会社ニューテック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニューテックのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニューテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員教育に関してはありません。教育どころか、人員の適正配置もままならず。上場企業とは思えないくらい稚拙な人事制度、雰囲気を感じました。人事考課も形骸化して...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一般的な幹部、幹部候補へのチーム研修は、積極的でした。
専門分野のスキルアップは、会社としては消極的でした。しかし、必要性を訴えれば、柔軟に対応してくれ...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月8日【良い点】
ギリ及第に達するレベル
【気になること・改善したほうがいい点】
恩恵が受けられるのは関東地区が優先されている感は否めない続きを読む(全66文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年10月26日【良い点】
資格勉強用のテキスト購入等の補助をしてもらえる。
資格を取得した後は給料にも幾らかのプラスが発生していた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2017年12月3日【良い点】
様々なお客様のところへ常駐して仕事に取り組むため、1つの職場にずっと縛られる仕事よりもいろいろな経験を積むことができます。
お陰で視野を広く持...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年7月27日【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はしないと思った方が良い。賞与は入社当時に比べればマシになった。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
あまり大きくない会社であるためその中の人に合わない人がいればどうしようもなくなってしまうところ。部署の異動ややりたい事があったとしても叶う事は...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
しっかり数字に残る結果を出していれば会社の業績に応じて給料に反映されると思う。逆に成果をあげられないことであったりあまり仕事に熱意を持ってやれ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社の規模は大きくないため少数精鋭という感じがする。
実力があればなんでも任せてもらえるだろうし誰も文句も言わない会社だと思う。
拠点も2箇所...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上期下期ごとにチャレンジシートで自己目標を提出し、採点結果がそのままボーナスに反映されます。公正でよい制度だと思う。
毎年給与は少しづつ上がり...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
自社製品を開発しているのでハードから中身を知った上でそれをサポートするというワクワク感があり、これがモチベーションになります。
【気になること...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
生産管理というグループだと組み上げて製品なるまでの工程が間近で見れるので面白いかもしれません。普通の工場のラインとは少し違うので、その気になれ...続きを読む(全296文字)
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ISO9001/14001/27001の認証を取得しており、内部統制には気合が入っていると感じる。管理・経営部門はフィジカルにもロジカルにも社員が働きやす...続きを読む(全184文字)
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ストレージと呼ばれる記憶装置の市場は当時は参入企業も少なく、ニッチで将来性を感じました。しかし、この会社が作る商品は品質が低く、実態は棒中国企業のOEMの...続きを読む(全222文字)
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表向きは病気療養です。というかこれ以上働いていたら病むと思いました。数年の在籍期間にも関わらず、内部異動は計5回。自らのキャリアパスもまともに実現せず、退...続きを読む(全203文字)
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2011年頃に大量リストラがあり在籍している社員に負担がかかり体調を崩したり、それに伴う無謀な人事異動で鬱になって退職した社員がいた。また、新しく入社して...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
スキルアップに関して言えば整った環境だと思います。通信教育講座やeラーニングが用意されているので、自分の興味や必要性に応じて自由に学習できる選...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社内教育は随時メールで募集があり希望を出すと受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の募集がメールで来ておらず、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分から声をあげれば研修などに参加させてもらうことはできると思う。技能試験は声をあげれば行わせてくれる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
派遣の場合だが、全くの未経験で、半導体系の仕事をしたいと思うのであれば、昼夜2交代の現場作業であれば、席が余りまくっている傾向にあるので、とり...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
法令遵守が何よりも徹底されているため、関連するeラーニング研修は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのエラ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
汎用的に受ける教育レベルは特筆すべき点はありませんが、人数が少ない分、重要な業務を担当する時期は、他の会社に比べて早いと感じる。いち早く実際の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりのもの。他より劣ります。上記に述べた通り派遣への資格支援は無いようなものです。スキルアッ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
個人の裁量権は決して小さくはないのでやろうと思えば、できることはそれなりにある。海外にOJTにいく制度があり若手から応募できる。応募すれば大体...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
単純なソフト開発でなく、組み込みができるので様々な機材を扱った学びができる。個人で購入するのを躊躇うような高価で高性能な測定機器にマイクロソフ...続きを読む(全175文字)
会社名 | 株式会社ニューテック |
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フリガナ | ニューテック |
設立日 | 1982年3月 |
資本金 | 4億9631万円 |
従業員数 | 79人 |
売上高 | 36億5700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 早川広幸 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目7番19号 |
平均年齢 | 44.7歳 |
平均給与 | 708万円 |
電話番号 | 03-5777-0888 |
URL | https://www.newtech.co.jp/ |
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