回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務した部署は女性もかなり多かった。
派遣社員から正社員に切り替えている人も多くいてその点は非常に良かった。続きを読む(全60文字)
JFEテクノリサーチ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JFEテクノリサーチ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJFEテクノリサーチ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
勤務した部署は女性もかなり多かった。
派遣社員から正社員に切り替えている人も多くいてその点は非常に良かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業がほとんどないし、家庭の事情にも理解があると思う。時短勤務も、小6まで出来るし、育休・産休も問題なく取得出来る。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は男性ですが、男性からみても部署によっては子育てとの両立は相当しんどいと思う。
残業が定常化している部署では、...続きを読む(全179文字)
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最近は女性登用を意識してるらしく、新入社員に女性がちらほら。
部署によっては力仕事もあるので、なんとも言えないのですが…。
一応、産休とかは取れるよう...続きを読む(全166文字)
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親会社が鉄鋼会社である割には女性社員比率が高いので、仕事をしやすい環境だと思います。ハラスメントの事例は私の身近ではほとんど聞いたことがありません。出産...続きを読む(全171文字)
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私が見る限り男性よりも女性の方が優遇されている感が強かったです。総合職の女性と一般職の女性の両方と一緒に仕事をさせて頂きましたが、総合職の女性の方は殆ど...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
探してはみたが、ない。
親会社のスチール関連の鉄鋼の他には今ニーズがあって、儲かりそうな事業に手を出してる感じ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
特になし。
いくつかあった候補の中からここに派遣された
【気になること・改善したほうがいい点】
興味がなかったので落ちるように面談で受け答え...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
実務職はほとんどないと思う。
企画職は給与は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務職の給与は低く設定している。
実務職をめちゃ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
フレックス勤務が可能ではあること
【気になること・改善したほうがいい点】
法律で有給休暇の5日以上の義務化が施行されてからなのかは分からない...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員の業務で扱う物に対する知識が乏しいと感じた。
新入社員には発表会という形式上...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
楽な部署は残業がなく、ルーティン化した業務が主体なのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務職の場合には企画職から指示さ...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
優秀な企画職方と携わって仕事をする分には仕事のモチベーションは高く維持できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務は企画職と...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
常識的な作業内容であれば、時間内には一日の業務は終わるので残業をすることはほとんどない。繁忙期の2,3月には残業も多少あるが実務職であれば残...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
実務職の場合は能力がなくても年収500万程度ならもらえる。
三交代勤務が問題なく、決まった仕事をするだけで、
昇給も不要な人であればいい会社...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員に業務が偏っているように見え、書類が山積みであった。これも少し衝撃を受けた点の一つであった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ブライダルゆえに女性側多い職場のため、育休産休が取りやすいイメージ。復帰する人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ネイルオッケー、ピンクのアタマオッケ。突然の休みオッケー
【気になること・改善したほうがいい点】
産休も取れるし戻ってきてもオッケー。
バイ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育休は基本希望とおりとれる。また女性活躍への取り組みに熱心なので、女性の方が下駄をはかされて昇進もしやすい。特に子育て中の女性で昇進し...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は特に気をつけてください。
体を触られるどころじゃないです。普通に揉まれます。耐えて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の比率がそもそも高いので、女性だから昇進できないような風土はないと思う。
育休取得はできると思います。復職後の働きについては分かりません...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
男性に比べたら少ないが女性の上司も多くいる。
産休育休取れるように女性がいるところは2人以上いる事が多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性も多く、結婚してお子さんができても働きやすい雰囲気。
力仕事はほとんどないので年齢を重ねても体力的にも働きやすい環境かと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休や育休については、社内規定に基づいて必ず取得できますので、子育てへの時間確保はしやすいと思います。
管理職についても、女性の方が増えてお...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性が多いが事務職という職種上そうなっているだけでたまに男性もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
男女問わず成果を出せば、昇給昇進する平等な評価制度だった
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、働き方への優遇などはないので、一...続きを読む(全119文字)
| 会社名 | JFEテクノリサーチ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイエフイーテクノリサーチ |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,443人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸一洋 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3510-3400 |
| URL | https://www.jfe-tec.co.jp/ |
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