アルプスアルパインの評判・口コミ一覧（全487件） 6ページ目

【良い点】
住宅補助はあり、育休もあるので福利厚生は充実していると思う。続きを読む(全36文字)

私が在籍していたのは2000年代でしたが、設計部は激務で夜九時以降の帰宅が多く、有休も取得しにくかったです。
有給を取得する際に申請用紙に有給休暇日、理由...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業時間に結構差がある。もちろん人ごとにも変わる。所属していた部署は残業が多く、自分の日々のモチベーショ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性は産休、育休と働きやすい環境がある。続きを読む(全26文字)

【良い点】
製造業のスキルを身につけることができる。海外事業もあるため、英語スキルも育つが、スピーキングスキルは人のレベル差が激しい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の負荷が人によりまちまち。やらない人はそのままで他メンバーに負担が来る。
...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が低い事業が多い。現時点の事業では利益率を上げるのは難しいため、利益が出る事業を新規開拓をするしかない。
経...続きを読む(全114文字)

【良い点】
住宅に関する福利厚生は、他社よりも手厚くしっかりしている。また、関連会社があるため、保険他の手続きが社内で完結する。
その他、ライフプランや年...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署による。現場から遠ければ遠いほど女性は働きやすい環境になり、現場に近ければ近いほど女性には辛い職場になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全231文字)

【良い点】
明らかに想定外なスピードで全社的に人材が退職しており、人材不足が浮き彫りになっていることから復職することは容易と思われる。
職場環境は部課長に...続きを読む(全243文字)

【良い点】
年功序列。相対評価。
定期昇給と昇級があり紛らわしいが、定期昇給は5年程度で打ち止め。昇級しないと給料の上限が解放されない。
若いうちはよほど...続きを読む(全283文字)

【良い点】
福利厚生はよかった。テレワーク手当など、世相を反映したものも多かった。またフレックス勤務もできた。また、社員の雰囲気も全体的にはよかったと思う...続きを読む(全178文字)

【良い点】
地方工場勤務にしては良い方だと思う。宮城、福島、新潟で生活するには不都合ない
【気になること・改善したほうがいい点】
近年総合職上級を対象にジ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大卒は安定した給料が手に入ると思います。寮もあり、住宅手当もつくので貯金も貯まりやすいと思います。中途入社の方に関しては実力があれば出世ができ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
退職するとに迷ったのは、有名な大手企業だったので安定を手放すことになるので少し迷うポイントでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全189文字)

【良い点】
コロナ禍に入ってからは残業制限があったのでそれなりに自分時間が取れるようになりました。また、残業に関しては誤魔化すことなくしっかりつけて良いと...続きを読む(全246文字)

【良い点】
福利厚生がとても良く、また社内イベントも活発に行われております。また、イベントのおかげもあって、同僚間での交流が盛んな為私生活において遊ぶのに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
同僚は良い人が多く、公私共にサポートしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行しており、同部署間で毎年打つになる人が...続きを読む(全243文字)

【良い点】
年収に関しては同業他社と同レベル(大学・高専卒の場合)※高卒だと、大卒と同じ仕事を要求される割に給料が倍違うため注意が必要です。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ダイバーシティ推進しており、女性活躍や外国籍採用にも力を入れている。育休・産休取得率も高く、男性の育休取得割合も増加傾向にある。社内教育も充実...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業績に貢献している製品群に安定しているものがあるため不況にも強い面がある。車載系の売上が高い中、コロナ禍をなんとか乗り切れそうなところは今後も...続きを読む(全230文字)

【良い点】
よほど下手なことしない限り悪い査定をつけられることはない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する製品によって査定が決まって...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社内研修の数は豊富だと思います。ただし直ぐに業務に活用できるかというとそうでないものが多いです。自分の業務に関係ない研修でも自ら希望すれば受け...続きを読む(全247文字)

【良い点】
拠点、部署にもよるがかなりワークライフバランスは取りやすい。特に製造系の間接部門は比較的有給も自由に取れている印象です。またフレックス、テレワ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
管理職は、完全にマネージメントに特化するため技術知識が乏しくてもなることができる。そのため、現場感が分からない管理職の人もいるため、評価が正常...続きを読む(全241文字)