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【良い点】
更新のスピードは、会社の業績次第で変化してます。社内で上司数人からの推薦が必要になります。学歴の高さは関係ないようです。続きを読む(全66文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＡＮＡホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全91件）
ＡＮＡホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は204〜1400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＡＮＡホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＡＮＡホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＡＮＡホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＡＮＡホールディングスの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
ＡＮＡホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.2
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
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4.2
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
3.1
ＡＮＡホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.5
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ＡＮＡホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
新卒で入ったにしては良い給料を貰えていたと思います。ただ、私の場合は上司が本当に嫌でした。質問しても答えないのはザラにあり、答えてもらったか...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
フライト手当が大きいので休まなければ沢山稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が有給でない点。基本給がとても低いの...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
マネジメント資格を取ると給与が上がっていく。基本的には年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
育成のスピードが速く、体育会系の風土...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度で良いところはあまり無い。整備職は何かを生み出して評価されるわけではなく、不具合無しが目的。つまり、0を目指す為という事は達成して当...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
待遇に関しては、入社前にきちんと提示してくれるので、分かりやすい。私の在職時は毎年、更新時に同期一斉に昇給していたと記憶しています。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新しい業務に携わるごとに教育や研修が行われるため、座学やOJTを経て現場にでるため、勉強することがたくさんあり大変ではあったが身につきやすか...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
一年に一度、人事評価に基づいて賞与が変化します。あくまでも、上司の主観によるところが大きく、正当な評価かどうかは不明です。仕事量の割には、給...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ボーナスは普通の時期であれば十分に貰えます。むしろボーナスがあって年収が他の会社と同じくらいになる程です。そのため現在はコロナウイルスの影響...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員は基本的に明るく笑顔である。
環境は整っている
半期に1度ずつ評価制度があり移動の申請を出すことができる。
上司との面談においても、上司...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
実際のところパートだったのであまり社員の年収についてはわかりません。パートの事務としては十分に貰えていたような気がするので、特に記入する点は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年目標をたてて上司と面談を行うスタイル。
上司は自分の働きを見ている人が評価を行ってくれる為、ある程度評価には納得できると思う。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業時間はそんなに多くないですが、基本給のベースが高いので毎日の生活は苦労しないかと思います。また資格支援や自己啓発支援など手厚いため、努力...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人が良い点は魅力的であり、長く働き続けることができる。女性多めの職場環境のため、育休から復職している社員も複数おり、ライフステージに合わせて...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特に新卒入社して数年は、他の日系の金融やメーカー等と比べても手取り自体は良いと感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員にしては、月給もボーナスも貰えていた方だと思います。また課題などで評価がされるとその分プラスになるのはよいなと思いました。若手社員で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収はどんどん上がっていく。単純作業の割にはもらえている方だと思う。評価はあまり関係なく労働時間や在籍年数によって給与が変わる。勤務時間はシ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
契約社員は収入は少ないものの、国内線•国際線優待登場制度や充実した福利厚生により補うことができると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ボーナスは夏冬しっかり出るので、ボーナス前後はモチベーションがアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど年功序列のよう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に一度表彰があった。一人一人にインストラクターが着くのでとても分かりやすいし、仕事も覚えやすかった。きちんと見ていてくれるので、ちゃんとし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
月収は決して高いものとは言えないがボーナスは他社と比べて高い印象。賞与が業績によって年に３度あり、年収には満足。残業代も働いた分だけ貰えるが...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
最初は少なめの設定だが、在籍年数が増えると給与は年功序列で上がっていく。手当で生きていく業界なので、決して基本給は高くないが、年収としてはま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ベースとなる水準はそんなに高くはないものの、シフト勤務で、深夜早朝出勤などが多かったため、深夜早朝手当で、それなりの金額はいただいていたと思...続きを読む(全222文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＡＮＡホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
コロナ禍で大量に人が辞めていきました。残った人は、プライド高めだけどのんびりやりたいタイプの人がおつぼねです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
回答者：
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【良い点】
残業はほぼないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとれないです。
早番、遅番があるので脳内時計が狂います。立って寝れるよう...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
前職では国際線予約やマイレージ関連業務など幅広く経験し、やりがいを持って働いておりましたが、結婚に伴い配偶者の転勤先で生活することになり、や...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
ママさん社員も多く、子育てへの理解がある方が多いのは大きな魅力です。
理解ある雰囲気は、社員だけでなく管理職にも根付いています。
急なお休み...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
飛行機搭乗の優待制度があり、航空業界ならではの特典は非常に魅力的です。旅行好きにとっては大きなモチベーションにつながります。
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
契約社員でも正社員同様に様々な福利厚生がありい、満足できました。
旅行が好きな人には本当に良い会社です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
契約社員から正社員になれる制度がありました。チャンスが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間が不規則で結婚後は続けるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多いので理解がありました。
休暇も取ろうと思えば取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してからは子育てとの両立が難...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては、人手不足で有給が取りづらい雰囲気がある。年間の有給画消化できない人が多いようにかんじる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内はアットホーム的な雰囲気があり、職種変更にも柔軟な体制です。昇給もそこそこにあり、満足度が高いほうだと思う。続きを読む(全62文字)
サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
残業がほぼゼロ。ワークライフバランスはかなり良い。
有休が取りやすい。希望日を比較的自由に申請でき、急な予定でも相談しやすい雰囲気がある。...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
とにかく仕事が大好きで集中して仕事に励みたい人が向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎ(6万円台とか！)各種手...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
・技術者は基本的に実力主義な部分があるので、色々と頑張る人はその分給料も上がりますし、昇格スピードも速いです
・営業職はMBOで評価されます...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
近年は売り上げが出ているため昇給はあるが、基本給が低いため総合年収は少ない。
しかし中途採用だと給料交渉次第では基本給を高くできる。
【気に...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
資格取得での報奨金があり、スキルアップのモチベーションに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、昇給も微々たるもので...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
とても良かったと思う。正当に評価されてたし、給料の上がり方も理不尽はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代がちゃん...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などは無く、便の責任者を担っていても一般社員と同じ給料なので、モチベーションの保ち方に苦労する。ボーナス...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
普通に働いていればある程度までは問題なく昇進し、それに伴い給与も増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまでが長く...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても周りと差がつかず、このまま年次が上がっても給料はあまり増えないだろうと感じている。
ある程度までなら、...続きを読む(全182文字)
回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間昇給額がかなり低いです。高い評価を得たとしても月給での昇給額が3000円前後で、時給に...続きを読む(全100文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＡＮＡホールディングスの 会社情報
| 会社名 | ＡＮＡホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーエヌエーホールディングス |
| 設立日 | 1952年12月 |
| 資本金 | 4676億100万円 |
| 従業員数 | 44,019人 |
| 売上高 | 2兆2618億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芝田 浩二 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目5番2号 |
| 平均年齢 | 45.5歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-6735-1001 |
| URL | https://www.ana.co.jp/group/about-us/profile/ |
ＡＮＡホールディングスは1952年12月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は44,019人で、売上高は2兆2618億5600万円になります。平均年収は730万円で、就活会議に登録されている26,252件のサービス業界の企業の平均に比べて88.7万円高いです。従業員の平均年齢は45.5歳です。
NOKIZAL ID: 1569209
