この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閑散期はまとまった休みが取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には休むことに対して否定的な上司もいる。有給であることを認...続きを読む(全180文字)
有限責任あずさ監査法人 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限責任あずさ監査法人のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に有限責任あずさ監査法人で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
閑散期はまとまった休みが取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には休むことに対して否定的な上司もいる。有給であることを認...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長期休暇を比較的取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ等の若いうちは長期休暇を取りやすく、また繁忙期以外の期間にお...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
21時になるとパソコンが停止されるようになっているため強制的に作業ができなくなります。
有休も忙しい時期を除けば取りやすい環境にあると思います...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保たれており、マネジャー、マネジメントは有給消化率を確認しており、有給も非常にとりやすい。仕事自体も繁忙期を除けば定時に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
マネジャーともなれば自分で有給設定が可能であるため、遠慮なく有給休暇を消化できる。近年はVDI時間制限(PCアクセス)もあり、仕事時間も効率的...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人手不足もあってか、労働時間と休暇との兼合いは上位者がしっかり気にしていた。システムで管理しており、形式からではあるが、しっかりやろうとしてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
プロジェクトの合間はしっかりと取れる。
しっかりとミッションを果たしていればある程度の自由な働き方は許容される。
これらは業界としてどこも同様...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若いうちは有給がとりやすい
変形労働の休暇や統一休暇があるので長期休みがとりやすくその期間に仕事が入ることは稀
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
あまりワークライフバランスを気にする人が入るものではないと思う。 規制されてるとはいえ残業時間が100を超えることもある。プロジェクト次第なの...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期の差がはっきりしている。繁忙期は残業が多く土日出勤を行う週もあるが、逆に閑散期は2週間ほどのまとまった休みをとれる。また、法人と...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、基本的に例年同じ作業を繰り返すことが主な業務となるため、非常に効率性を高めやすい。作業の大半は特に考えなくてもこなせるため、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
繁忙期、閑散期がはっきりしており、閑散期には有給を取得するよう推進されている。有給取得率が低い職員は、有給を取得するよう上司から促される。
抱...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
繁忙期以外は基本的に定時で業務終了することが多く、ワークライフバランスは保ちやすい。また、定時が7時間勤務であるため、残業代がつきやすいのも特...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
パソコンの使用時間が繁忙期以外は21時、繁忙期でも22時までなので、プライベートとの区別はつけられます。
働き方改革にあわせ手続きも効率化して...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最近は残業は少なく、朝まで働くことは無い。上層部も残業にすごく敏感で定時に帰ることができることも多いと考えます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
クライアントに往査する必要がありますが、リモートでできる仕事が多いので、自由に働き場所を選ぶことが可能です。やることもだいたい決まっているから...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事は個人の裁量で行えるので、仕事が終われば前日でも休暇申請して翌日休む事が出来ますし、事前に予定を伝えた上で付き合い残業せず帰るかのができま...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
担当クライアントが何月決算かにもよるが、基本的には繁忙期と閑散期がはっきりしており、かつその時期も分かっているので1週間くらいの長期休暇は取り...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最近はパソコンも申請しない限り使用できないので、残業時間は昔と比べて減っている。また休暇も事前に申請する方式になっているので、自分の取りたい時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
パソコンは21時で切れる設定になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンは21時で切れる設定になっているものの、上司によっ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
閑散、繁忙が読みやすく、ひかくてきちょうせい可能。
残業規制もしっかりとしている。女性にとっても働きやすい環境であると言える。
一方で繁忙期は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
所属事業部にもよるが、比較的自分の希望通りに有給休暇を取得しやすい環境にある。また、夜間や休日のPC利用が社内システムで強制的に制限されている...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
育児休暇は申請したら必ず通ります。復帰も希望すれば必ずできます。フレキシブルワークプログラムという時短制度があり、勤務時間をずらしたり、勤務時...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
繁忙期じゃない時には18時ごろに帰れたり、繁忙期はすごく遅くまで残業することとなり、メリハリがついて良いと思う点もあった。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員の方々は皆さんとても穏やかでいい人が多いと感じました。
フレックスなのか、会社柄なのか出社時間を守っている人は少ない気がする。
おかげでこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同業他社と比べると表面上は穏やかな人が多い それと女性が比較的多いと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、ゴシップ好きな...続きを読む(全224文字)
大手企業を相手に監査業務を行うため、非常に責任感があり、達成感も大きい。多様な業界に関わることができるのが魅力。続きを読む(全56文字)
繁忙期に向けてのボーナスがしっかり支給されるが、全体的に年収は高いとは言えないのが正直なところ。評価制度は厳格であるが公平ということは聞いた。続きを読む(全71文字)
繁忙期にはやや長時間の勤務が求められることもあるが、休暇や福利厚生が充実しており、リフレッシュできる環境は整っている。続きを読む(全59文字)
専門的な知識が求められるが、資格取得支援や研修制度が非常に充実しており、キャリアアップの機会が豊富。続きを読む(全50文字)
高い倫理基準を守り、クライアントへの責任を重視する経営陣。管理職は社員の意見をしっかりと聞き、フォローが行き届いている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
個人的には面白みを感じられなかった。仕事は監査という特性上、会計のルールにあてはめ、型通りの作業になりがち。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年収は監査法人業界における高水準であり、従業員の満足度は高いと想定
評価も同年代の中で多少差をつけるような形となっている続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅補助はないが、ボーナスや保険ポイントなどは活用できた。とはいえ副業可否や学習支援等はそこまでない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
監査業務自体はIPO需要等に影響され、また組織の人員過不足は合格者数等とのバランスのため、振れ幅に応じてどちらにでも触れうる。また監査業務自体...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる(フレックス制のため)。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も3日あり、有給の消化2日と合わせて5日連続、かつ土日はさんで9日連休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)
会社名 | 有限責任あずさ監査法人 |
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フリガナ | アズサ |
設立日 | 2003年2月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 6,108人 |
売上高 | 1110億9800万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高波博之 |
本社所在地 | 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1番2号 |
電話番号 | 03-3266-7500 |
URL | https://kpmg.com/jp/ja/home/about/azsa.html |
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