フォルシアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
360度評価制度から賞与額が確定する。上長やチームメンバーのみからの偏った評価で確定するということがなく、また社風としてもフラットに人を評価...続きを読む(全236文字)

【良い点】
新卒への教育体制は非常に手厚く、未経験に近い人材の場合も数ヶ月かけた丁寧な研修やOJTを受けることができる。資格補助金として何らかの資格に合...続きを読む(全175文字)

【良い点】
大学院など一定アカデミア出身の社員が多く、その理由もあってか非常にコミュニケーション力がありつつ穏やかな人が多いと感じる。
【気になること・...続きを読む(全132文字)

【良い点】
webエンジニアの裁量が大きい点。
いわゆるフルスタックエンジニアとしてDB含めwebサービス全般に触れられる。
また、社内ビジネス側とお金...続きを読む(全309文字)

【良い点】
各々の労働規約によるのものの、裁量労働の方は比較的柔軟に働けている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
リリース前、サービスイン前...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅補助やクラブ活動、交際費の補助、年に一度の旅行費の補助などこの規模の会社にしては充実していたと思う。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製品や技術に対して懐疑的になるきっかけが何度かあった。そのうえで、取り組む意義が見出せないプロジェクトにアサイン...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にエンジニアにはワークライフバランスという概念はない。夜勤もあり疲弊している人が多かった。大きなプロジェクトが...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
データ処理に強みがあるが、その技術が唯一無二であるかというと難しいところ。続きを読む(全57文字)

【良い点】
この規模の規模の会社にしてはしっかりとカリキュラム化された研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員や役職者はいわゆる...続きを読む(全151文字)

【良い点】
技術職でも幹部に女性がいたり、当時のITにしては女性の多い職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先には女性がいない案件ばか...続きを読む(全99文字)

【良い点】
子どもの迎えなどのような、家族に関することには寛容的。
男性社会という雰囲気は全くない
復職は歓迎される印象続きを読む(全60文字)

【良い点】
F給制度等もあり、良いと思われます。
また、主任、課長等も目指そうと思えば目指せるが、自ら手を挙げる人はいないと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性社員も多く、コンプライアンスも意識されている為、ベンチャー特有のハラスメントとかそういったものは比較的少ない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
やる気のある人にはチャンスをくれる環境だと思います。職場にも女性が多く勤めているため、育休産休は取りやすい印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
積極的な女性登用
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ評価や成果なら女性を上げておく、という容易な人事がまかり通っている。登用された...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性は働きやすいのではと思います。
結婚・出産された方は、休まれてから、希望する方は戻っているようでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
性別問わず、育休取っているのを人がいたので取りやすいのかと思います。
女性の方でも高い職位の人がいました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性が多く働きやすいと思います。気に入られればちやほやされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー、管理職の女性が少ないこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
性別に関係なく仕事を任せてもらえる環境で、女性だからといって役割が限定されるような雰囲気はありません。
働き方についても相談しやすく、周りの...続きを読む(全164文字)