2024卒の先輩がタンスのゲン販売部販売促進課の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒タンスのゲン株式会社のレポート
公開日:2023年8月16日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- 販売部販売促進課
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接、二次面接がオンラインでした。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2023年04月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事部長と社長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOM
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
とにかく質問の数が多いので、臨機応変に質問に答えていくこと。明るく受け答えを行うこと。志望度より人柄重視な印象があった。
面接の雰囲気
時間を長く使ってたっぷりと沢山の質問をされたのが印象的だった。最初にアイスブレイクで日常会話をして下さり、リラックスして面接に取り組めた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
あなたが弊社に入ったら弊社にどのような利益がありますか
私は周りを巻き込みながら挑戦できる力があるので、チームとしての利益を最大化することができ、さらなる会社の利益に繋げることができます。大学時代、チームのリーダーを何度か務めてきました。その際には、メンバーの役割を明確にし、それぞれとのコミュニケーションを通してメンバーの強みを最大化できるように工夫を行いました。そして、プロジェクトの成功を収めた経験があります。このように、私は御社で、チームのリーダーとして組織体制を整え、利益に繋げることができます。
なぜEC業界を選んだか
市場の成長性が著しいからです。コロナ化やデジタル化に伴い、人々の生活様式がどんどん変化し、その中でEC事業はこれからますます拡大していくと考えています。また、アルバイトでもEC事業に携わった経験があり、その魅力や成長性を知りました。そのような成長性がある事業で、自分のチャレンジ精神を活かし、イノベーションを創出できるような活動に力を入れていきたいです。そして、マーケティングの知識を活かした販売促進に取り組みたいと考えています。
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タンスのゲンの 会社情報
| 会社名 | タンスのゲン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タンスノゲン |
| 設立日 | 1964年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 売上高 | 261億円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 橋爪福寿 |
| 本社所在地 | 〒831-0002 福岡県大川市大字下林310番地3 |
| 電話番号 | 0944-86-3871 |
| URL | https://tansu-gen.co.jp/ |
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