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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休を取得して復帰するのは普通。男性でも育休を取得するケースも増えてきた。こどもの発熱など、急な休みにも理解があり、周りのサポートを得や...続きを読む(全201文字)
ジュピターショップチャンネル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジュピターショップチャンネル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にジュピターショップチャンネル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休育休を取得して復帰するのは普通。男性でも育休を取得するケースも増えてきた。こどもの発熱など、急な休みにも理解があり、周りのサポートを得や...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性社員が7割の為、女性社員に対するケアは非常に整っているとと思った。
育休や産休などの制度も充実しており、徳に女性社員だからといった不利益...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、女性の方が働きやすいように感じる。ただ、キャリアアップについては、上がつかえているので、あまり期待しないほうが良い。他...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休・育児休暇は取得できる。復帰する女性社員も多い。うつ病になり病欠で長期休むこともできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、社内は7割女性なので、福利厚生も揃っており働きやすい環境である。部署によるが男性が多い部署もある。個性的な女性が多いが自...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
管理職の多くが女性です。なので外側からみれば女性が活躍している職場であると思います。たしか40%ぐらいついていたと思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休、育休の取得率と取得後の復職率は高いと思います。女性の多い職場であるため女性のための福利厚生は充実しています。育休取得後時短勤務をされて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年齢を問わず働けます。
若い人から年配の人まで同じ条件(時給を含む待遇)で働けるので、実際レギュラー勤務をしている人の年齢層は高いです。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
どんな派手髪やネイルでも大丈夫です肌の露出が少ない服だったらどんな格好でもある程度平気でだれも驚きません協力シフトだったりとかお休みも相談し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の管理職が多いため、気に入ってもらえれば働きやすいと思う。ただし、クセは強く、一度嫌われると出世は難しいと思われる。比較的、休みは取りや...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
結婚後も続ける人が多いです。産休・育休後もほぼ同じ部署に戻っていました(出張が多いバイヤー職など部署によって状況は多少違うようです。)。子供...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性が多いので、女性が居辛いということは無いと思う。産休を取得している人もたくさんいた。ただし、女性が多い分、女性グループ間のいがみ合いのよ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
当日欠勤の融通が利きやすく有給休暇も消化できる。
SVの対応は人に寄るが優しい対応が多かったと思う。
業務に慣れればノルマも無いので淡々と仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性か多く、管理職も目指せます。
実際に女性管理職も多いです。
残業もありますか、常識的な範囲で
残業代もしっかり出ます。
【気...続きを読む(全179文字)
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産前産後休暇はもちろん、育休もしっかり取得してから皆復帰して働いています。
時短にする、しないは本人の希望で、出社時間の調整も可能です。たとえば、定時...続きを読む(全164文字)
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女性の多い会社であり、産休と育休の制度を利用する社員は大変多いです。結婚や出産を機にやめるかたもいません。(と思います。)1週間に1人程度のペースで産休...続きを読む(全163文字)
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全体的に女性社員の人数が多く、女性が働きやすい環境が整っている。
産休、育児休暇を取得している女性社員は、年間に数名いる。
時短勤務取得も可能。
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ほとんどが女性です。ですので、女性にとっては働きやすい環境なのではないでしょうか?産休をとった後でも、ほとんどの方が職場復帰されています。ただ女性が多い...続きを読む(全150文字)
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私はコールセンターの受注オペレーション部に配属しております。ほとんどが女性で幅広い年代の方々が在籍していますので、お友達なども出来やすく居心地がよろしい...続きを読む(全152文字)
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産休・育休が非常にとりやすく、育児と両立している前例がたくさんある。また、子供の急な発熱や、保育園からの呼び出しにも周囲のスタッフ(男女とも)の協力が大...続きを読む(全151文字)
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とにかく女性社員が多く、働くママさんが多いので体制は整っている。時短勤務、緊急時の帰宅などもスムーズ。ただし、フルで働ける社員としてはみなされないので、...続きを読む(全193文字)
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女性の多い会社です。空気は悪くないですが、仕事を教えるという文化が無いようです。自分で覚えるとか、人のを見て習う。そう言った印象があります。非常にドライ...続きを読む(全305文字)
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女性が多いので出産や、育児に理解がある。アルバイトでも休職が二ヶ月取れます。
ビジネスマナーや正しい言葉使いなどが学べ、研修も一ヶ月間しっかりあるので...続きを読む(全151文字)
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女性が非常に多い会社です。特に30代の女性が多く、出産、育児などをしながら働く女性も多く、会社もそのような女性に対して非常に理解度が高いと感じます。産休...続きを読む(全189文字)
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私は男性ですが女性社員には働きやすい環境だと思います。人間関係は抜きにして待遇面ではいいほうだと思います。育児休暇や手当なども充実していると思います。
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
日々億単位売上があるが数字に追われるというよりは、安定した企業体質が魅力だと思う。ただ部署によって雰囲気も、体質も大きく異なる。
経営陣が定...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ショップチャンネルの商品を案内しているテレビをオンタイムで見ながらの受付なので、楽しいし自分も必ず欲しくなる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽しく勤めやすかったのですが、シフトが固定制のため、家庭の都合と時間が合わなくなり退職しました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社内割引があり少し安く商品を購入できることが良かったです。また、商品サンプルを実際に試着したり試すこともありました。
繁忙期は深夜の募集が出...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
まめにログ確認の時間があり、自分自身のトークを聞き、自分の気付かない話し方の癖や改善点を丁寧に教えていただくことができ、スキルアップ出来ます...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社内割引があり少し安く商品を購入できることが良かったです。また、商品サンプルを実際に試着したり試すこともありました。感想や評価をしたり楽しいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有休は比較的取りやすく、会社も積極的に消化を促すのでありがたい。休んでもお互い様の空気があり、お互いにサポートする体制がたいていの部署である...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社が移転、部を横断してのプロジェクトなどがあり横のつながりができたのはいいが、コールセンターや倉庫などは別拠点なのでこことのつながりが少な...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自己研鑽できる環境が整っていて、スキルアップをしたいと、思う社員はメリットがあります?
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
充実しています。女性が働きやすくまた部署にもよるが休みが取りやすいのは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない。い...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が多い職場だと思いますので仕事がしやすかもしれません。女性の役職者も多数いるので良いと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多いので相談しやすいと思います。役員に女性もいました。実力があり経営陣に認められ女性達も活躍していました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
性別を問わず数字が取れていれば役職に就ける。
しかし育児との両立は困難である他、育児休暇を取得すると復帰後は一般職員からのリスタートになる為...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
比較的女性の多い職場だった故に手を挙げればやりたいことをやらせてくれた。人柄が多い人が多かったからか、双方手伝う社風があってとても良かった
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
お客様からの信頼を得るという点では男女関係なく個人の魅力になってくるため、いーふらんでは男女関係なく働けると感じている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店長は女性が多かった。子会社が合併して男性の店長が増えてしまったが、性別で役職を決めているわけではない。実績を出せば誰にでも可能性はある。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性も役職に上がることができ、男性女性関係なく働くことができる
育休で休むスタッフが身近にほとんどいないから分からないが育休なども取れると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性課長もいたり結果を出せばきちんと評価される環境ではある。相手がシニア層のため、男性よりもお家へ伺った際の警戒心が低くなりやすいのも良さだ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男女問わず評価基準は一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には重たいものを運ぶ場面が多すぎるかも。体力に自信が無いと体調崩す人...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性がかなり多かった印象です。ただ子育てしながらできる環境ではないので、どちらかというとバリバリ働きたい方や、離婚後独立して働きたい方向けだ...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | ジュピターショップチャンネル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジュピターショップチャンネル |
| 設立日 | 1996年11月 |
| 資本金 | 44億円 |
| 従業員数 | 994人 |
| 売上高 | 1677億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川吉宏 |
| 本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽7丁目2番18号 |
| 電話番号 | 03-5541-6550 |
| URL | https://www.shopch.jp/ |
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