回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社したが、年収に関しては賞与含め平均値より高い収入が得れると思う。輸入車セールスは全国で見ても高い水準で評価されている印象。その他の...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ケーユーホールディングス
株式会社ケーユーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーユーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーユーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
新卒で入社したが、年収に関しては賞与含め平均値より高い収入が得れると思う。輸入車セールスは全国で見ても高い水準で評価されている印象。その他の...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年次での年収アップはほとんどありませんが、入社当初からかなり貰えます。450万円程ありました。ボーナスが170万円程あるので、そこはかなり大...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
車を売ればうった分だけ評価はあがり、インセンティブとして給料は上がる、またアフターフォローや小さなことでもインセンティブになる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
売れたらインセンティブが入ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は新車の営業でしたが、そのインセンティブの評価制度が非常に曖...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
歩合制なので、月に販売した台数に応じてインセンティブが支給される。
自分の努力次第で、給料を大きく増やすことでできる。
歩合の金額は、新卒、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
全ては数字です。売れてれば、よほどのことがない限り自由に出来ます。
ただし、上司によっては売れてても苦労します。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
一般事務職のベース給はほとんどといっていいほどあがりません。勤続年数を重ねれば少しずつ上がっていきますが、ごく僅かです。年2回の賞与がそれな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績が良いとボーナスも上がる。営業はボーナスなし。インセンティブなので売れてるセールスだと給料も良い。車が売れる営業だと普通のサラリーマンと...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
完全歩合制で理論上はいくらでも稼げる点と団体奨励金が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1.2倍とか基本的に雀の涙程度、車だ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収は営業アシスタントの中ではまあまあな方かなと思います。賞与も配属されたメーカーによりますが高いとこは高いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
台数を売ればそれなりの奨励金が入る。また、車点検等も奨励金が入る。
成果を出せばきちんと稼げる仕組みがあり、たとえ成果が出ない月があったとし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
売れば売るほど給料は上がる
全ての車種を販売しているため、お客さんのニーズにあった車を提案できる
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
成績に応じたインセンティブがつくため、明確でわかりやすいです。
しかし店舗の予算が達成できるかどうかで、
更にインセンティブがつくため、事務...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業職は売れば売るほど給与も増え、福利厚生も充実している印象。
事務職もボーナスは比較的多く貰えている方だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
整備士の基本給が低すぎる。
入社2年目2級自動車整備士、基本給+資格給17万
その他住宅補...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収に関しては、未経験スタートであればそれほど高くない。しかし、学べることを考えれば妥当だと思う。
頑張りがしっかりと反映されるので、長くこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的にそこそこ仕事が出来れば管理職にはなれるしそれなりの年収になる。同業他社と比較しても給料水準はそれなりに高く生活に困る事はないレベル。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
数字が残せていれば、新卒だろうと稼げます。評価制度の関係で長く在籍していた方が有利な面もありますが、仕組みを理解して営業していれば、インセン...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ボーナスは比較的良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは比較的良い方だと思いますが、事業会社によってかなり変...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスは業績にもよるとのことだけど、ある程度支給されていた。ケーユーと輸入車ではかなりボーナスの額?割合?に差があるらしい。輸入車でもメル...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
とにかく実力主義。金にがめつい人ならいいと思う。
昇進が早く、4年目にはよっぽどのことがなければ主任クラスへ昇進する。
根性が付く。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社当初から良い給料をいただけたと思っています。営業と整備ごとに目標がありそれぞれ達成するとプラスα奨励金でいただける感じでした。売れている...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
インセンティブが入る。
一ヶ月ごとの目標設定のため、毎月リセットされる。
損害保険提案スキルを習得できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
車を売れば売った分だけの給料は貰えます。
お客様との信頼関係が深まると買い替えなどのお話を頂くこともあり、そういった時に非常にやりがいや嬉し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売ったら売った分だけ給与に反映されます。なので、コンスタントに売れれば同年代の他企業の人よりは貰えるかと。
【気になること・改善した方...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
シフト制のため柔軟だと思うが、上司次第なところではある。自分で業務コントロールできるなら長めの有給休暇も取れる。リモートワークはコロナ禍はじ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
メーカー主催の研修がしっかりあるのでノー知識でも就業に関しては問題ないと思う。特定の資格を取ったら支援金がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
育産休取得できる。時短も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短もできるが復職時に打診もなく決定となる。ヒヤリングなどない。母数...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助あるが年々減っていきます。家の購入、結婚などで手当が付与されます。確定拠出年金がある。ベネフィットワンステーションの利用ができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給料は他の女性に比べたら高いと思う。ボーナスもしっかりと出るのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望のところに配...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
大きい会社なので潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の車業界がどうなるかは分からないが、ちゃんとついていけ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンが絵に描いたような男社会なので、女性の営業職は未だに珍しい感じがある。体育会系なのは業種からして仕方ない...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務系だったのでスキルアップとかは特になく、ただやるべきことをこなしていくだけという感じ。よくある事務職。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有給を取ることは可能だが、会社の休み自体が少ないので、年間休日の観点からすると多くない。むしろ少ない。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
接客が好きな方・車が好きな方はとても良いかも。新型モデルに試乗したりお客さまと試乗したり楽しかったです。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業種の他企業と比べると、基本給が低いです。
賞与も年2回ですが、2回合わせて3ヶ月に満たない方がほとんどです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
職場のスタッフとのコミュニケーションは良好
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全体的に低いと感じました。同業他社と比較しても給与...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
株式会社テクノプロの良い点は、入社する際のハードルが比較的低く、幅広い人にチャレンジする機会があるところだと思います。特に、IT業界などに興...続きを読む(全845文字)
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【良い点】
小さい事の積み重ねの仕事ではあるがその中身は、きちんと見てもらえますね。
つまりそれにより査定されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低いです。命に関わるようなトラブルが起きる割には見合わない給料だと思います。ボーナスや手当も基本的には全て本社が...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は非常に悪い。評価は各自が期初に設定した目標に対しての達成率で評価されるMBO評価。自己評価と上長による...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
実力を見ている感じ。
評価内容は案件で何をしていたかと日頃の業務態度といった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与面談が課長だ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新卒にしては給料が良かった。周りの友人たちよりも給料が良く、びっくりした。地域にもよるが、都会になってくるとボーナスは手取り40万はあるかな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分から積極的に動くといろんなことに挑戦させてもらえるとは聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から積極的に動かな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本給は岐阜県内の平均水準、あるいは業界平均と比較してやや控えめな印象です。
劇的な昇給は望みにくく、定期昇給も数千円単位で緩やかに上がって...続きを読む(全203文字)
| 会社名 | 株式会社ケーユーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ケーユーホールディングス |
| 設立日 | 1972年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,461人 |
| 売上高 | 1690億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 板東 徹行 |
| 本社所在地 | 〒194-0004 東京都町田市鶴間8丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 40.3歳 |
| 平均給与 | 520万円 |
| 電話番号 | 042-799-2130 |
| URL | https://www.ku-hd.com/ |
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