【22卒】シモジマの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.14912（神奈川大学/男性）（2021/7/7公開）

別の企業から内定をいただき、自分の適性をよく考えた結果そちらの企業に入社する意思意思を固め辞退することにしました

辞退したため不明

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

辞退したため不明

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。他の企業とよく比較するよう言っていただいた。

求める人物像や社員の特性を理解した上で、受けが良さそうな話をすることが大切だと感じました。そのため、OB訪問は可能であれば行ったほうがいいと思います。質問会の際に、OB訪問を行ったか聞かれたこともありますが、OB訪問を行い感じた社員の特性や雰囲気を絡めてアピールできると思います。また、選考中の雑談が他の企業よりも多く感じたので、面接中はマスクをしているからといって気を抜かずに明るく笑顔で臨むと良いと思います。

社風や社員の性格に合うか合わないかが内定が出る人と出ない人の違いだと感じました。私が内定をもらえたと思う理由は、選考中に企業が求める人物像を満たす性格（明るく元気で素直）であることを堂々とアピールできたことだと感じます。

質問会だからといって気を緩めて行くと「ではこれから２次選考を始めます」と言われびっくりしてしまうので注意。実際、質問会で落とされました！と言っている方が結構いらっしゃったので、しっかりと準備したほうがいいと思います。また、質問の個数を聞かれたのでなるべく多く（10~15個）考えておくといいと思います。