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日本光電工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本光電工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全57件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本光電工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本光電工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本光電工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.2
年収・評価
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女性の働きやすさ
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退職理由
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2.6

日本光電工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本光電工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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57件中51〜57件表示

日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年4月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

医療関係のメーカーに就職したかったのと、給与体系が良かったので入社を決めました。給与も想像していた以上に貰えるので大変満足でした。どこの会社や部署でもそ...続きを読む(全220文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業職で入社。社内研修などはいろいろ用意されている印象だが同じ業務関わるメンバーからのOJTはほとんどなく中途で入った新人は放置されているので人を育てて...続きを読む(全151文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生など手厚く働きやすい環境です。仕事内容としては当然医療業界ですので急な呼び出しなどもあり担当施設によってかなり忙しさに差があります。個人の評価は...続きを読む(全159文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他の事務関連職 正社員

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    この業界では大手でありトップシェアの製品をいくつか有していること、また人事の方々の雰囲気が良かったのが入社を決めた理由です。
    入社後のギャップは特にあ...続きを読む(全186文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 販促企画・営業企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中途採用で最終面接は、部長クラス3人とのもので威圧感がすごかった。
    給料に関しては、年齢に応じて出ます。
    入社後、感じた事は体育会系の会社であるとい...続きを読む(全151文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一人の医者が救える患者の数には限りがある。
    しかし機器自体を作ればさらに多くの人を救えると考えました。
    そのなかでも日本光電は独特の技術をもっていた...続きを読む(全151文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接では一人一人と面談という形式でざっくばらんに今までの人生やこれからの展望について話をする。面接の様なカチカチな雰囲気ではなかったので、本当の自分を見...続きを読む(全154文字)

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    57件中51〜57件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本光電工業の 他のカテゴリの口コミ

    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよりますが、比較的休みは取りやすい印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、平日のプライベートな時間はほとんどない...続きを読む(全173文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同年代と比べて多くもらえます。手当も厚いです。
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    36協定の関係で残業時間を30時間以上つけられないた...続きを読む(全151文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療分野という、人の命にかかわるため非常に社会貢献度は高い仕事です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その分、緊急対応であったり専門...続きを読む(全121文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも穏やか。善良な人が多い印象。声を荒げるような人はいなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上級職ほど決めることができ...続きを読む(全126文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業を無理強いすることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業規制は強いが、業務負担は変わらない。残業時間を減らす指示だけで、...続きを読む(全128文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    製品開発だけではないユーザー対応、マニュアル作成、生産指導などを経験できること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存品の焼き直しが...続きを読む(全172文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    他社と比較にならないくらいに良いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結果を出しても中途社員は冷遇される。評価制度を変えても年功序...続きを読む(全93文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    無駄な引き留めなどがなかったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品開発の計画性が無く、個人感情が優先される数字や戦略を伴わない...続きを読む(全165文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な教育プログラムが示される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ポータルの周知だけで投げっぱなし。上級職もそれをフォローせず、気が...続きを読む(全107文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当、残業ありきではあるが給料は高い。また毎年定期的に昇給はする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が曖昧
    エリア、施設ガチャがある続きを読む(全79文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    GEという大きな組織なので、グローバル企業で働いているという感覚はありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システム開発は本社の...続きを読む(全100文字)

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    株式会社UNICOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    製造現場も含め会社内がとても綺麗。掃除が隅々まで行き届いていて、物もしっかり整理整頓されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    と...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ニコンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望した企業だったから(グローバル×メーカー×大企業×消費者に有名)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列があまりにも強い(男性...続きを読む(全80文字)

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    GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司についていきたくて、引き抜きで正社員になりましたが間違えましたね、はい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価してくれる上司がま...続きを読む(全107文字)

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    浪華ゴム工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 人事 その他 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが残業はかなり減っている
    穏やかな人が大阪城
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員は組合強制加入
    行事参加は自由だが、...続きを読む(全137文字)

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    株式会社YDKテクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家から比較的近いというのが一番の理由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時に、実際の業務内容を聞かされていなかった。また、評価方法...続きを読む(全91文字)

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    株式会社エヌエフ回路設計ブロックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    チャレンジ精神がとてもある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社がやみくもにチャレンジし過ぎて疲弊している社員も多い。集中投資がよいと思う続きを読む(全79文字)

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    シスメックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 その他経営企画関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    入社時に想定していたよりも、グローバル企業という印象は少なく、地元企業が大きくなった印象がありました。
    福利厚生など、制度は整っており、働き...続きを読む(全189文字)

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    株式会社島津デバイス製造の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な工場かと思ったら案外独特な雰囲気でライン工などと違い息苦しさはない。
    ただ求められるもの自体は変わりなく、コストダウンなどでわかりや...続きを読む(全213文字)

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    株式会社清和光学製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    貸与さらたロッカーが鍵が壊れていたり清掃などが行き届いていませんでした。

    良くも悪くも掃除当番などが無いのであ...続きを読む(全98文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本光電工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本光電工業株式会社
    フリガナ ニホンコウデンコウギョウ
    設立日 1951年8月
    資本金 75億4400万円
    従業員数 6,114人
    売上高 2254億2400万円
    決算月 3月
    代表者 荻野 博一
    本社所在地 〒161-0031 東京都新宿区西落合1丁目31番4号
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 925万円
    電話番号 03-5996-8000
    URL https://www.nihonkohden.co.jp/index.html
    NOKIZAL ID: 1137853

    日本光電工業の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。