この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ボーナスは証券会社なんで景気と自分の数字にかなり左右される。同業と比べると少なめだが安定感はある。景気がいいと普通の会社よりは年収は多くなる。査定は数字で...続きを読む(全156文字)
丸三証券株式会社 報酬UP
丸三証券株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は140〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸三証券株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に丸三証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
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その他
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ボーナスは証券会社なんで景気と自分の数字にかなり左右される。同業と比べると少なめだが安定感はある。景気がいいと普通の会社よりは年収は多くなる。査定は数字で...続きを読む(全156文字)
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証券会社ですので販売額に応じて評価が決まります。商品によってキャンペーンがあり、キャンペーン商品一色といったこともあります。
若いうちは給料は低いですが...続きを読む(全151文字)
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毎月の給与については他社と比べて多くはない。その分賞与に反映される仕組みになっている。労働組合が割としっかりしており、理不尽すぎることには対応してくれます...続きを読む(全153文字)
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正当に評価されていると思います。しかし、おそらく同業他社と比較すると年収は低いのではないでしょうか。基本給が低く年収におけるボーナスの比重が大きいですので...続きを読む(全158文字)
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月収25万円ほど、残業はみなしで4-5万円。家賃補助が単身者で家賃の半分ほど、月max5万円くらいでるので大きい。数字は年2回のボーナスに基本部分と営業奨...続きを読む(全154文字)
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給与面ではけっして満足できるないようではないが、考え方次第では悪くない。他の証券会社に比べてゆるく、若年時はそこまで怒られる事はない。
じっくりと株につ...続きを読む(全161文字)
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給与が安すぎた。一年目は引き継ぎがないため、基本的に同期は全員横並びの給与。二年目になる頃から差がで始めるが、年収で10万円違うといった程度。一年目で成績...続きを読む(全194文字)
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業界平均と比べても給与は低く、好景気の時でも保守的な企業文化の為、ボーナスなどのアップ率は低いが、逆に不景気の時でもダウンも少ない為、良い意味でも悪い意味...続きを読む(全150文字)
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薄給の前職から転職したので、割とよく感じましたが同業界の中では低い方だと思います。ただ金融業界独特のコンスタントな転勤システムの為か、借家の場合は8割が会...続きを読む(全199文字)
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同年代の人と比べてみると給料はもらっているほう。転職を考えた場合、だいたい今よりも少なくなる。ただ、支店によっては残業時間が長く、自給で計算してみるとアル...続きを読む(全154文字)
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昇進昇級は年1回です。基本的には主任までは長く在籍していれば昇格できます。よほどのことがなければ…。また降格もありません。よほどのことがなければ…。月々の...続きを読む(全176文字)
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・インセンティブはそれほどかもしれませんが、がんばった分はボーナスに返ってきた印象があります。
・定期的に研修があります。成績優秀な社員のかたの話もそこ...続きを読む(全150文字)
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収入は他の証券会社と比べるとかなり低い。
堅実な経営を謳っているにも関わらず、景気の悪化でボーナスの大幅な落ち込みがある。
評価制度もいまいち浸透して...続きを読む(全164文字)
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月給はほぼ固定。
半期の成績がボーナスに反映されるため若手でも三ケタに乗ることも多い。
ただし、月給もボーナスも基本給が非常に低いためみかけの年収で将...続きを読む(全154文字)
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同業他社に比べて給料が安い為、それが理由で転職したりする人が多い。営業にいれば残業代が付き内勤に比べれば月給は少し多くもらえる。さらにボーナスに営業奨励金...続きを読む(全161文字)
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・ノルマもあまりきつくなくよかったのですがネームバリューが弱く営業には苦労した
・給与についてはそれほど不満はなかった
・コーチャー制度があり上司がし...続きを読む(全151文字)
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営業成績が優秀である事、事務作業が正確である事、上司への対応が上手い事が出世の要件となります。特筆すべき商品力も組織力もないため、人情営業がメインとなりま...続きを読む(全151文字)
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昨年まで在籍していた者です。給与については満足していませんでした。成果をあげただけ賞与には反映される制度でしたが、特定商品の販売に対するインセンティブの割...続きを読む(全160文字)
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給与は基本的に年次に依存している。よって、若いときはいくら営業成績を上げたからといって、毎月の給料が他の同期の人間と代わることは無い。ただ、ボーナスには営...続きを読む(全184文字)
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給与の月額部分については新卒で入社した場合はほぼ横並び、昇格についても入社後5年程度でよっぽど営業成績がひどくなければ主任になれます。格差が付くとすればボ...続きを読む(全253文字)
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数字をあげた分だけインセンティブが付きボーナスで返ってくる。やればやるほどボーナスは増える。
評価については、役職ごとに成績の偏差値で評価される。
手...続きを読む(全155文字)
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時給制のため、金額はあがりません。仕事も変わらないでしょう。単調ワークが気楽で良い。仕事よりもやりたいことに時間を使えると考えるかたにはぴったりです。重圧...続きを読む(全157文字)
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部署にもよる基本的にベンダーへの仕事を丸投げすることができるので下流工程が身につきにくいが、早期から設計の仕事ができるため、上流を目指している人にはオスス...続きを読む(全159文字)
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基本給は競合他社と比べてもあまり良くない。成績によってボーナスは差がつく。内勤は特に給与が少ない。営業のように成績で差が見れる訳ではないので高くないようで...続きを読む(全152文字)
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給与、賞与について魅力は全く感じていません。金融機関の方なら同意見だと思いますが、残業代は年次の上の方にしか出ません。若年次に残業代はなく、先輩社員の事務...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
普段会えない方と接触し、仕事だけでなく人生観など様々に学ぶ機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人客の高齢化が進んでいること。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
数字ができれば性別問わず認められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職での就職が主になるが、産休などが支店によってはあまり歓迎さ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く、公私共に楽しい方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
古くからの考え、上下関係が固く時代に即していない印...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は最低ラインしかほとんど取れない。それ以上取ろうとすると、かなり嫌味を言われたり、そもそも取れない場合が多い。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
根性が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
対面営業のみで、経営としてのリスクが非常に高いと感じた。高齢者層が主力のため、今後先...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
持ち家の場合はわからないが、やはり転勤が多いことから、借り上げ社宅としての住宅補助はとりあえずよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
退職者が多いので、ある程度スムーズに受け入れてくれる。個々のキャリアの実現がネックだとすれば、一応会社としてどうにか出来ないかを考えてくれたり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
現在は女性の総合職採用もあるのでキャリアの選択肢は広がっているように思う。外部講師を招いての研修や勉強会も定期的にあり、新卒時には先輩社員がメ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定時になると帰るよう上司から声がけがあったため、プライベートとの両立はしやすかった。残業もほぼなく、管理職も19時までには仕事を終わらせるよう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
配属された支店の支店長と面接を行ったが、物腰柔らかくとても印象が良かったため、入社を決めた。基本的に社内の人は良い人が多かった。(支店にもよる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
非常に良い。年次が上に行けば行くほど年収が上がっていくシステム。それにプラスして成果でボーナスの額が上がったり下がったりする。主任クラスになる...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
年収は同業大手ほどではないですが、良いと思います。
毎年の昇給はほぼ数千円程度。役職があがることでしか給与アップは見込めませんが、役職が上がれ...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
年収は非常にいい。 3年目まで給料は変わらないが、4年目から大きく上がる。先輩社員はほとんど外車を購入しており、お金を持っているという印象であ...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
年収は周りと比べると低め。
また業務内容的にも危険を伴う部類かと思うが危険手当とうはなし。
人事に発言しても特に取り合ってくれることはない。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
定量面が7割、訂正面が3割の評価で目標数字に対しての達成度合いによって評価される。100%達成をしていればえープラスの評価となり平均より上の評...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
年収は一般企業並みかそれ以上。特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは月給4ヶ月分とほぼ毎年固定のため、頑張る理由...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
上司だけでなく、後輩や関連部署の方々に評価していただきそれによって評価が決まるモデルになっています。
評価としての納得度も高く、ビジネスマンと...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
30歳800万、40歳1300万程度であり、公的機関として悪くないが、金融や海外事業を担う会社の中では良くもない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
在籍当時は…
給与は新規顧客を獲得できたら増える。
非常にわかりやすいシステムでした。
100万円以上の顧客獲得を足切りに、
片道の手数料が...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
住宅手当、有給休暇など福利厚生は非常に充実しています。住宅手当てについては社宅、借上社宅だと10,000円台で住めたりします。家賃補助は公務員...続きを読む(全138文字)
会社名 | 丸三証券株式会社 |
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フリガナ | マルサンショウケン |
設立日 | 1933年6月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 1,131人 |
売上高 | 149億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菊地稔 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目3番6 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 690万円 |
電話番号 | 03-3238-2200 |
URL | https://www.marusan-sec.co.jp/ |
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