この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は全員ゼネラル職という総合職の人(最近は変わってきたとのこと)なので、はっきりと職種によってわけられています。その分管理職の人の責任や裁...続きを読む(全184文字)
大和ライフネクスト株式会社 報酬UP
大和ライフネクスト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は全員ゼネラル職という総合職の人(最近は変わってきたとのこと)なので、はっきりと職種によってわけられています。その分管理職の人の責任や裁...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でも管理職の方はいる。また、比較的現場では女性の方が多いため、働きやすく環境を変えていったりも可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
職級によるが、業績目標のみではなく、日々の業務状況や、目標達成に向けた取り組みなども評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
働く時間・場所など調整しやすい。急な休みなどでも、調整がつけば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様ありきになっていることと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
分譲マンションの管理なので、「人」に頼る仕事のため将来的にも消えてなくなることはないと思う。最近自主管理を検討しているマンションもあるが、実際...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休は取得している方が多く、その後の職場復帰もきちんと用意されている。
女性の管理職もいるので、男女間の昇給格差は少ないほうだと思います。
長...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の社長であるため、女性を積極採用している様子が伺えました。とにかく会社は明るくてキラキラしてる様子でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
転勤が多い会社だと感じました。
女性の方も積極的に採用しているようなかんじがありました。
社長が女性なので、他と違う印...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、また、仕事に力を入れつつもプライベートを充実されている方が多くいる。また、育児休暇や短時間勤務も周囲の理解を得やすい
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒入社の総合職を非常に大事にする文化があり、若い内から様々な経験ができる。やる気がある人にはいい環境。
管理職は基本的には新卒から優秀で、順...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
会社は社員に優しく、ワークライフバランスを大切にしてくれる。また、マンションの営業以外は基本には土日が休みである。
私がいたマンションの営業は...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
普通の評価であればボーナスは年6ヶ月程度はでる。ただし、これは総合職のみで総合職でなければボーナスは1ヶ月程度であり同じ仕事していても待遇の格...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大手企業のグループ会社ということで福利厚生はしっかりしてました。
会社負担で薬やサプリを購入できましたし(費用上限あり)、メタボ該当者には研修...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事中に私語はほぼなしで飲み会もない。フランクさが売りと豪語しているが1部の部署だけだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本看...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
資格取得などは奨励しているがマンション管理士、管理業務主任者くらいで他の資格を受ける時は特にバックアップ制度はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
残業代はきっちりつく、転職組が多く転職してきても特に疎外感などは感じず仕事ができる点はよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
ストックビジネスなので、解約が重ならない限り、売上が極端に下がることもないし、会社として、いかに毎月売り上がるかのシステム作りに尽力している。...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当事者になんの連絡もなく仕事をすすめられることが多々ありました。わざと意図的にそうしているのかそれが風土なのかわか...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大和ハウスグループの福利厚生で、一般大企業並みだが、特に良い点は不動産業界の中でも、不動産の売買の際にグループ企業の物件の割引率が高いところ。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
平均年収よりは少し上なので給料は良いと思う。実力主義な会社なので、真っ当な評価がされる。年功序列が無いのが良いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
たまに休日出勤があるが、振替休日を取るように促される。また有給はほぼ強制的に取得できるように会社全体で工夫されている。またフレキシブルタイム制...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大きく2つの事業部に分かれており、その中の部署ごとで仕事内容はだいぶ変わってくるが、全体で新しい取組や若い世代でも仕事任せる風潮があり、また失...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
外部の福利厚生専門会社に入っているのでそれが使えるのと、グループの親会社の福利厚生の二本立てです。前者はベネフィットワン。各施設が割引で使えた...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
それなりに稼げれば良いという人は、ちょうど良いと思う。産休育休も取りやすく、時短の人への配慮もしっかりしている。それなりに給料も良いと思う。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自由度が高く、自分の好きな様にワークライフバランスを構築できる環境。私は年に3回程約10日の休みを取得し、海外旅行を楽しんでした。
【気になる...続きを読む(全192文字)
会社名 | 大和ライフネクスト株式会社 |
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フリガナ | ダイワライフネクスト |
設立日 | 1976年5月 |
資本金 | 1億3010万円 |
従業員数 | 8,034人 ※2019年3月31日現在 |
売上高 | 852億9496万円 ※平成31年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石﨑 順子 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目1番33号 |
電話番号 | 03-5549-7066 |
FAX | 03-5549-7076 |
URL | https://www.daiwalifenext.co.jp/ |
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