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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機能を使ったことはないが、福利厚生がパートにも適応されるようだった。ちゃんとした企業のように思える。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大和ライフネクスト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和ライフネクスト株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に大和ライフネクスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機能を使ったことはないが、福利厚生がパートにも適応されるようだった。ちゃんとした企業のように思える。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
サンキューポイントという仕組みがある。
社員にポイントが付与されており、それを社員に感謝の気持ちとして贈ることができる。
額は少額だが気持ち...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一定の福利厚生は付与されているイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当など以前はあった福利厚生が削減されて...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っている印象。ベネフィットワンなどのサービスも受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がない。
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
正社員の方への福利厚生は、財形等ありました。契約社員の方へのそういった福利厚生は見受けられませんでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅補助はありませんが、大和ハウスグループならではの割引制度があります(例:戸建て・新築マンションの購入が約10%オフ)。副業は不可です。
...続きを読む(全332文字)
就労環境・福利厚生ともに充実している印象を受けた。風通しがよさそう。続きを読む(全34文字)
就労環境に関しましては、朝7時~夜9時以外はオフィスのパソコンはシャットダウンされているため、メリハリをもって働くことができます。しかし、この会社のBto...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
福利厚生で良いと思えるものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や学習支援等はない。どこにでもある企業の最低限の福利...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手ハウスメーカー系のグループ会社ですが、グループの中では福利厚生に強みが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助はありません。副業は禁止となります。事業として企業の社宅を開発、運営しておりますので、社員にも提供すべきではないかという声はよく聞き...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きな会社なので、福利厚生は充分整っていると感じます。また副業も可になっていました。研修も多く、資格の勉強も充実していると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大企業のわりには福利厚生が意外と無いが、交通費ぐらいは出る
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断が受けられたりとか一般的な内容は...続きを読む(全97文字)
不動産の中では珍しく、フレックスタイム制やリモートワークが推奨され、柔軟な働き方が可能である。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
自己啓発のための資格取得やセミナー受講の際には会社から補助が出る。合格後はお祝い金も出る。価格改定があってやや基準が厳しくなった。続きを読む(全71文字)
家賃補助が月に2万円補助されるため、少し手厚いと感じられる。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
異動があると3年間の限定ではあるが家賃補助が2-3万円程度でるようになった。少額ではあるが以前はなかったので、改善された点だとおもわれる。
...続きを読む(全122文字)
住宅補助が2万円しかないのが少しネックだと若手社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
リモートワークが推奨されております。
リモートワークの回数などは個人に委ねられている為、働きやすかったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
整っている。
資格取得に意欲的で奨励金も20万、30万単位ででる。
どんなに業務外忙しくても、毎年資格へのチャレンジは必須。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ベネフィットワンの利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は住宅購入についての補助があるものの、賃貸に住む場合は新卒入社...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得の支援と特別休暇が充実している。男性の育児休暇にも力を入れている。ベーシックな制度はすべて網羅されている。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなりしょぼい。
退職金もない。続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は遠方への転勤者のみ。
福利厚生も特出すべき点はない。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るが、独身は2年で終わる。
退職金も無く、資格の補助感もほぼ出ない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
フレックス、リモートワークは活用しやすく、また、代休や有休も自分の裁量で取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
業界の中では比較的高水準かと思われる。特に賞与基準は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・退職金に関し、確定拠出年金制度を...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手が足りておらず、その負担が総合職社員に寄せられている。特に管理職は業務に日々追われており、休日も働い...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業務は属人的であり、ある程度慣れれば自分のペースで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・顧客満足の意識が非常に低いと感じ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年配のパート女性を取りまとめるため、相当な苦労がある。シフトの調整などは急な変更などあるようなので相当大変そうだった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
現場の責任者やトレーナーの方が女性だった。上層部はわからないが現場レベルだと女性も管理側になれるように思える。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
労働時間が少なく、あまり稼げなかったためです。従業員の時短を命じられていると、責任者の人も仰っていました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
客室清掃だが、長期のクレーム発生日数ゼロを達成すると表彰されささやかなボーナスがある。ミスのない仕事をするきっかけにはなる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
実際に働き出してからは研修としてトレーナーの方が面倒を見てくれた。良かった点やスピードアップのコツなど教えてくれる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていたホテルでは、ホテルと清掃側がそこまで良好な関係ではないようだった。費用の面で色々な事があったようだ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
資格取得も応援してくれる環境があり、手当もある。家賃補助や退職金制度等、福利厚生は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
小さくて安い物なら用意してもらいやすいです。
つまりそれは該当しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
望む形での支援は受けにくい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断の費用を会社が負担するのが嫌らしく、申し込んでくれるが勝手にキャンセルされる。ありえない会社続きを読む(全79文字)
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【良い点】
高くて買いにくい物で必要な場合は用意される事は、たまにあると思う。
それは当てはまる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働者に自己...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅補助について、社員寮は会社が借り上げている社宅に住むことができます。家賃は、7割会社負担、3割自己負担から始まり、年次や年齢に伴い自己負...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
福利厚生には蚊もなく不可もなくといったところ。
住居手当もあるが少額ではある。
転勤者には手当はあるのでそこは東急グループといった感じ続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特にないが、資格取得支援は指定くれると思う。
住宅手当は新卒はあるがそれ以外はない。
新卒字はかなり手厚い住宅支援を受けられる。
ただし実家...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格取得に非常にこだわる会社。しかし手当は期待できない。管理業務主任者などは会社に講師を派遣し支店全体で資格取得を目指す
【気になること・改...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
とても良いと思います。
退職金制度や再雇用制度もあり、長く働く前提で非常に良い会社だと思います。
売上、利益も経年で安定しており、プライム...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特定の人が対象になるが風変わりである制度があります。
つまりそれは当てはまりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
色んな制度が実...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 大和ライフネクスト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイワライフネクスト |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 1億3010万円 |
| 従業員数 | 8,034人 ※2019年3月31日現在 |
| 売上高 | 852億9496万円 ※平成31年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石﨑 順子 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目1番33号 |
| 電話番号 | 03-5549-7066 |
| FAX | 03-5549-7076 |
| URL | https://www.daiwalifenext.co.jp/ |
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