エスネットワークスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
賞与については面談の際に承諾書を書くのでその時に不満があれば言うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計士の資格を持ってい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社内の人間関係は良く先輩が後輩に詳しく指導してくれる。バーベキューや社員旅行などのイベントで皆が仲良くなる環境が整っており、良い人がたくさん...続きを読む(全82文字)

【良い点】
性別を問わず仕事ができる環境がある。業務内容も男性と変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントで活躍している女性はか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
副業は特に規制していないと思う。書籍購入を助成してくれるのはたすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないのは東京で一人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の体制が見えないこと。
透明性が全く感じられない。また、ころころと組織変更があり、その度に変...続きを読む(全169文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはあきらかに太鼓持ちであがってきたような人がいる。
（部下のメンタルケアもよくにできない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面白味もなく、苦労しかない。
もう少し社員全体にかかわることは早く決めてほしい続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちは時短勤務などができる。
独身の人はその制度を利用できない空気がある。
女性はメインよりも事務などのサブの業...続きを読む(全100文字)

【良い点】
書籍助成（ビジネス書以外の小説などでもOK）はよかった。続きを読む(全34文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はまったくない。賞与もない。その分給与を増やしたを説明があったが、実際は削られているのではな...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間1時間弱前に出社し、掃除やラジオ体操、朝会、挨拶回りを行う必要がある。
有給休暇を使う場合も、納得のできる...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、サービス残業当たり前でしたが、

最近は時代の流れに合わせ、また業務の軽減化もあり、残

業に関しては...続きを読む(全362文字)

【良い点】
ワークライフバランスが整う在宅社員採用や在宅制度がある。今じゃ珍しくないかもだがコロナ禍前から在宅を取り入れてて体制もしっかりしてる。また、子...続きを読む(全220文字)

【良い点】
個人の裁量が大きくスケジュールは自分で決められるので、効率よく作業を進められれば定時に帰宅することも可能です。
有給も取得しやすくフレックスタ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
ワークライフバランスの満足度についてですが、私は仕事とプライベートの時間をうまく調整できており、非常に充実した毎日を送っています。仕事のやりが...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あるわけない。基本製造工場相手なので24時間365日連絡が来る。ここ最近正月や大型連休中の災害が多く、安否確認で社...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当時は残業は当たり前でその後も部課の懇親が毎日のようにあった。あれはあれで楽しかった。営業であったが技術メンバとの交流も盛んでした続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署による
現場系はどうしても残業が多いが、本社系は残業は少なめ
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様都合もあるため仕方ないが、会社...続きを読む(全98文字)

【良い点】
新卒であればある程度のWLBは担保してもらえるが、PMや同じチーム内の裁量労働者たちのスケジュール感に振り回されるPJに入ることもある。そうな...続きを読む(全141文字)

【良い点】
残業禁止でワークライフバランスがいいです。リーマートワークもやりますが自分は普段は出社します。いいと思います。続きを読む(全61文字)