エスネットワークスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
会社内の人間関係は良く先輩が後輩に詳しく指導してくれる。バーベキューや社員旅行などのイベントで皆が仲良くなる環境が整っており、良い人がたくさん...続きを読む(全82文字)

【良い点】
副業は特に規制していないと思う。書籍購入を助成してくれるのはたすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないのは東京で一人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
賞与については面談の際に承諾書を書くのでその時に不満があれば言うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計士の資格を持ってい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
性別を問わず仕事ができる環境がある。業務内容も男性と変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントで活躍している女性はか...続きを読む(全85文字)

【良い点】
コンサル業務なので案件が一区切りつくとまとまった余裕のある時間がとれた。自分の業務の進捗次第で自由に働く時間は調整することができた。
【気にな...続きを読む(全212文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はまったくない。賞与もない。その分給与を増やしたを説明があったが、実際は削られているのではな...続きを読む(全116文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面白味もなく、苦労しかない。
もう少し社員全体にかかわることは早く決めてほしい続きを読む(全68文字)

【良い点】
在宅勤務が月8日できること。（事情があれば月8日以上も可能）続きを読む(全36文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはあきらかに太鼓持ちであがってきたような人がいる。
（部下のメンタルケアもよくにできない...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の体制が見えないこと。
透明性が全く感じられない。また、ころころと組織変更があり、その度に変...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社員が穏やか。1人1プロジェクトは徹底していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働率95パーセント以上と説明があったが、暇そ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
求人広告の内容は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告の内容と全然違う。残業は多い。休暇は取り辛い。休暇中も仕事...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
HPにプロボノ活動が紹介されているが、活動頻度が高くない。現在行われておらず、再開目処が未定である。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での勤務初日は、普通担当者がついてきてくれるものだが、来てくれなかった。忙しいのかもしれないが、その辺はうま...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与は低くない。だが物価も上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭という名の人手不足。
社員が育休に入ってもその補充はない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
面接時、社長や総務部長、上司などとてもいい人そうに見えた。実際に優しくていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
WEB業界とい...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては地方への転勤も多く、東京勤務の人をうらやましく思う社員も多い。地方勤務の社員が離職するケースが増えて...続きを読む(全85文字)

【良い点】
飲食業界の大手ということで、研修制度やシステムが整っていると思っていたため。研修制度やシステムは整ってはいましたが、うまくそれを活用することが...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与については募集内容通り
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、休憩、研修、事務手続きが特に仕組みとして成立してると言いにくい。月の...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ノルマがあるので、修理など長時間対応しているとノルマ達成できないなど色々と難しい立ち回りを要求されます続きを読む(全57文字)