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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業ならではの安定した経営基盤があり、福利厚生も非常に充実していました。定期的な社内イベントや研修も豊富に用意されており、部署を越えたコミ...続きを読む(全179文字)
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株式会社IDホールディングス
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【良い点】
大企業ならではの安定した経営基盤があり、福利厚生も非常に充実していました。定期的な社内イベントや研修も豊富に用意されており、部署を越えたコミ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職種は実際にはシステムのオペレータでした。夜勤や休日出勤があり、祝日の振替休暇も取得しづらい環境にあります。そのため、月の出勤時間が増え、結...続きを読む(全166文字)
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研修制度については充実している。ただし、取り組むのは自分である。受身になっている社員は総じて、仕事での動きも芳しいとはいえない。プログラミングも語学研修...続きを読む(全169文字)
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IT系の企業の中では歴史のある部類に入る。そのため、社員の人数が多く感じる。いわゆる大企業病というものに近い症状を感じる。自分自身が仕事に満足しなくなっ...続きを読む(全152文字)
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技術者が売りの情報サービス企業を目指しているため、情報処理系の資格取得を本気で考えている人には、通信教育や各種研修が準備されており、かなり積極的な支援を...続きを読む(全185文字)
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世の中でトレンドと言われている新しいサービスや新規事業に積極的に取り組む努力は認める。他社にはない独自性を出して売り上げにつなげようと必死になっている。...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 株式会社IDホールディングス |
|---|---|
| 設立日 | 1969年10月 |
| 資本金 | 5億9234万4000円 |
| 従業員数 | 2,226人 |
| 売上高 | 362億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 舩越 真樹 |
| 本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町12番地1 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 586万円 |
| 電話番号 | 03-3264-3571 |
| URL | https://www.idnet-hd.co.jp/ |
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