この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンスや福利厚生はしっかししていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の労働環境がよくなかった。
忙し過ぎて全てが悪循...続きを読む(全85文字)
株式会社IDホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社IDホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社IDホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンスや福利厚生はしっかししていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の労働環境がよくなかった。
忙し過ぎて全てが悪循...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産のための退職であったが、同僚の皆様が祝福してくださり、きちんとご挨拶をして退職することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手の銀行で働ける事
キレイなオフィスで働けた点
【気になること・改善したほうがいい点】
出向社員なので、銀行の正社員の方々との隔たりがとても...続きを読む(全378文字)
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保守運用部門への配属であったため、客先への配属が決まると作業内容がほぼ固定されてしまい、数年で作業内容に慣れてしまい現地での技術や知識の向上はほぼ見込めな...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
異動が多く、今後のライフプラン(家庭を持つなど)を見据えたときに、家庭と両立するのが難しいと思ったため。
資格取得に力を入れているため、取った...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
40歳以上だったと思いますが、早期退職制度があり、退職金額はかなり優遇されていたと思います。
なので、40過ぎて管理職でない場合は、やめる人は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社雰囲気がいいしみんな優しい。
仕事が人生で一番大事ではない場合はオススメ
業務時間が7.5時間
残業しっかり払ってくれる
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司が厳しく、業務時間中は見張られているような気分で仕事をしていた。システム系の業務なので、とても神経質な人が多く神経がすり減った。大雑把な人...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与が低いことが退職理由です。
入社から1年が経過したあたりから給与・賞与に対して不満を持つようになりました。
同じような理由で、同期は入社後...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部から役員を招集するのは構わないが、社員の方を向いて仕事をしてくれる役員はほんのごくわずか。その経営方針を変えな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
運用保守、メンテナンスを本業としている会社にしては給与水準は他社に比べてよいほうです。同じような職種で転職するならよく比較したほうがよいです(...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業代をしっかり支払ってくれる。
福利厚生はしっかりしている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、お給料が低い。無理...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
実力次第で給料は上がる。
資格取得やキャリアアップを図るチャンスを会社が与えてくれるので、自己成長が図れると思う。また、地方からの研修に参加す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしていた。資格を取れる人にはどんどん取っていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安かった。今後の生活...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
身を削って頑張って目立てば、評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格について、事務職にもITの高度なものを要求してくる。他に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職を告げると、特に引き留めもなくあっさりと最終日を決め、有休消化させてもらえたので、そこだけはありがたかったです。ただ単に他人への興味がない...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
穏やかな人や優しい人が多く、人間関係に不満は特にない。コミュニケーションもメンバー同士適度にとっているし、過干渉や飲みニケーション的な文化も基...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
うつ病で休職中であったため、あっさりとやめることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度休職から復帰するとき、復職会議にか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理部門はほとんど残業がない。常識的な人が多い。まじめ。グローバルで外国人が多く、英語がただで勉強できる。給料が安すぎない。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には、業務実績はもちろん上司の推薦が必要になり、昇格有無は上司次第というところがある。
これに加えて、昇格水準...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
地方出身者には寮があり、生活に困りません。上下関係は部署にもよりますが、全体的に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
安定した運用案件はある
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅どころの社員が多く退職してしまっていてバランスが悪い。
若手の教育には力を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
古くからの何十年にもわたり、金融・インフラ・航空などの大手企業とのコネクションがあり、主業務であるシステム運営管理とシステム開発については直取...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
寿退社しました。育休等、福利厚生は充実していましたので、女性が活躍しやすい土壌つくりを目指していると感じました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に落ち着いた人が多い。管理職はかなりエネルギッシュな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員と管理職の乖離が気にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
研修期間がかなり長く、配属後も適宜研修があるため、サポートはかなり手厚く未経験でも問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大人数で...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
地方出身者に向けた寮制度がある。住宅補助は出ない。退職金は確定拠出年金から。持株会や、財形貯蓄等の制度はととのっている。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
会社の規模からすると、担当している事業の種類や、海外も含めた支社も多く、多彩なキャリアプランを描ける。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
案件にもよるが、残業は比較的少ない。有給もかなり取りやすい。リモートワークも、家庭の都合等に合わせて柔軟に対応してもらえることが多い。
【気に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
各種手当は充実している印象。女性の管理職も多く、出世等に関しては能力等が重要視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
50年以上続いており、かんたんに潰れることはないのかなとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上は右肩上がりでM&Aしたり色々な...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有希消化に関しては会社全体として目標数値が年々上がっており、自身の所属していた案件先の部署は100%消化させていただいていた。
【気になること...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先ずSEを目指していたのでシステム運用でシフトの仕事に配属させられるとは思ってなかった。(求人も日勤の時間掲載?)続きを読む(全77文字)
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【良い点】
(向かう方向性によって)色々な研修を受けれるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中からキャリアパス制度に資格取得を盛り込...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
優しく、人が良い方が多いので、その点は悪くなかった。
困っていたら周囲が声をかけてくれる事も多く、その点はありがたかったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程だけではなく設計やコーディングの経験をより沢山積める企業で働きたいと思い転職の検討を始めるに至った。
数年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容、量に対しての年収の低さ。毎度のように人事制度や評価制度を変えているが、変えている理由は正しい人事考課では...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社で選定されたツールを使用して、クライアントからクレームが発生。
会社として選定していたのに、なぜか現場社員に責...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の行く先が心配なため。給与改定があったのにもかかわらず、プラマイゼロなどころか、むしろマイナス。いい方向に持っ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
すんなり退職できたところはいいところかもしれないと思います次に正社員が決まったので退職に至りました
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良くも悪くも辞める人が多く、決断してからの会社の対応がすこぶる早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件にもよるとは思うが、ほとんど...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部分もそうだが、ものづくりの環境が整っておらず、設備がない分給料に還元されているかと言われるとされていない点続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Sierビジネスに魅力を感じなくなったため。また、営業の意見よりもSEの意見が強いため取れなくなる案件がちらほら。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動化を推進していき、業務は楽になるところはあるが、ベテランをどんどん異動させていくので教育が追いついていない、自...続きを読む(全210文字)
会社名 | 株式会社IDホールディングス |
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フリガナ | アイディーホールディングス |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 2,340人 |
売上高 | 311億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 舩越真樹 |
本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町12番地1 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 509万円 |
電話番号 | 03-3264-3571 |
URL | https://www.idnet-hd.co.jp/ |
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