ＩＤホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全63件）

【良い点】
配属現場に寄ります、忙しい所はとにかく忙しい。
暇な所は暇を持て余します。
だから忙しくない所に配属されたほうが良いかもしれません。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時まだ時間外勤務が当たりまえの時代だったせいか、残業や休日出勤はよくありました。
ですが、決して強要されるわけ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業が少ない、忙しい時期がわずか、ワークライフバランスがちゃんと取れる。仕事以外プライベートの充実もできる。その代わりに成長性が求める人には...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署にもよるが、休みを積極的に取らせてくれる企業文化であるので自分の都合に合わせて比較的休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
案件にもよるが、残業は比較的少ない。有給もかなり取りやすい。リモートワークも、家庭の都合等に合わせて柔軟に対応してもらえることが多い。
【気...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有希消化に関しては会社全体として目標数値が年々上がっており、自身の所属していた案件先の部署は100%消化させていただいていた。
【気になるこ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休日出勤、残業はほぼないため、オフの時間を充分楽しめた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全63文字)

【良い点】
評価基準に有給取得率があったため、有給はよく取れていた。場合によっては配属先企業の社員よりも休めていた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業はほぼありませんでした。続きを読む(全20文字)

【良い点】
残業は適度で、強制もされることもないので、バランスは取れているかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
古いシステムを運用している...続きを読む(全97文字)

【良い点】
コロナが始まった時、在宅勤務が導入されていました。そこで安全な環境を作ろうということは感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
きちんとした手続きをとれば休みは取れる。
また昨今の働き方改革に力を入れている点や育児休暇の制度をしっかり整備している点はよい。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思います。仕事バリバリというよりはゆったりスローライフを満喫したい人にはおすすめです。また社員の雰囲気も怖...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給消化率が高く、配属先、上司にもよるが、有給取得しやすいと感じた、連続した休暇も取ることが可能なのでリフレッシュしやすいと思う
子供がいる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
オンオフはきっちりしていた。
コロナ渦は在宅勤務がいち早く導入され、環境も整っていた。ただし、パソコンは私物、初期はリモート接続で会社のPC...続きを読む(全203文字)

【良い点】
働き方改革が始まっており、休暇が取りやすい環境だと思いました。メンバーとの業務調整がつけば、ほぼ確実に取得できました。業務内容的に四半期に一...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の付け方
以前はweb勤怠システムがあったが、現在Excelに打ち込んで印刷し、ハンコを押すというフローを取...続きを読む(全347文字)

【良い点】
多忙な現場ももちろんありますが、基本的にはかなり良い方だと思います。
残業も出来るだけしないように呼びかけがあり、有給消化率も高くしようとい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分がいた部署は特に残業も多くなく、早くからワークライフバランスを考えていました。
多忙な時期もありましたが、その分お休みも計画的に取れたと...続きを読む(全298文字)

【良い点】
配属される現場にもよると思いますが、私が配属された部署の残業はほとんどありませんでした。部署によっては残業が多いところもありますが、会社全体...続きを読む(全178文字)

【良い点】
全社をあげてワークライフバランスをいいものにするべく活動している。有給消化率や定時退社など促そうとしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全226文字)

【良い点】
一つの常駐先での勤務が長いがゆえに大手の企業とのコネクションが広げられます。常駐先や部署によりますが、残業が一切なくアフターファイブを充実で...続きを読む(全245文字)

【良い点】
配属された部署によるが、一般職であれば基本残業時間は少なめであることが多いため、ワークライフバランスは保てると感じる。会社としても残業時間を...続きを読む(全179文字)