ゼロの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
中途入社者については、前職の年収や経験を踏まえて比較的柔軟に給与が設定されるため、採用時の条件面では一定の配慮があると感じます。また、一般職...続きを読む(全496文字)

【良い点】
同僚はみんな話しやすく、仕事しやすい環境だとおもいます。LINEなどでも仕事について分からないことは聞ける環境で、聞けばなんとかなることが多...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社してすぐに2週間の宿泊研修があり、そこで実際のキャリアカーを使用して荷扱の研修を受けれます。いきなり先輩に同行して路上で車両を荷扱するわ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
大型連休は年間3回あり、それぞれ6日以上は休めているので休みは多い方だと思う。
そこに合わせて旅行計画も建てれるので転職してから旅行へ行く回...続きを読む(全84文字)

【良い点】
車が好きであれば続けていくことはそこまで難しくないと思う。難しい車や高価格車を任されて無事に運べた時の達成感はとても大きいです。
【気になる...続きを読む(全131文字)

【良い点】
退職時の事務手続きや、退職金の支払いなどは非常にスムーズに行われました。会社を離れる際の手続きにおいて、事務的な滞りや無用なストレスを感じる...続きを読む(全582文字)

【良い点】
小さな営業所なので
社員2名、別会社含め派遣3名の
計5人体制でしたので
同じ派遣さんもいることで
フレンドリーで親しみやすく
安心して勤務...続きを読む(全371文字)

【良い点】
面接こちらの要望だったり
勤務形態、休日、残業等も
気になる点は質問したら丁寧かつ細かく説明してくれるので
安心して入社決めることができた。...続きを読む(全245文字)

【良い点】
株式会社ゼロは、配属される部署によっては比較的安定したワークライフバランスを保てる点が評価できます。特に経営管理系の部門では業務量が適切にコ...続きを読む(全543文字)

【良い点】
自分で考えて動くことによって効率アップや作業時間短縮が出来るため自己達成感がある。様々な車を触ることが出来るので車好きにはいいと思う。
【気...続きを読む(全138文字)

【良い点】
JALのスタッフトラベル制度がある点。リロクラブも使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
JALのスタッフトラベル制度があるが、本...続きを読む(全106文字)

【良い点】
リロクラブやカフェテリアプランがあるので、いろいろな割引や余暇支援として旅行代の補助があるのは魅力的。続きを読む(全57文字)

【良い点】
決まりはあるが、住宅補助や社宅がある。また福利厚生として航空券が安くなる。また上長に報告した上で副業も可能らしい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
クリスマスになるとホールケーキを一人一つ無料でいただけた。
参加費無料の飲み会がある。
どちらも天引きなどはない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各種補助の金額が低いです。　
これからも増額等手厚くなるような動きは全く見られず、期待はできそうにありません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
転居を伴う転勤なら家賃補助が手厚いです。会社の取引のある不動産会社からの紹介になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
運行管理者...続きを読む(全152文字)

【良い点】
給茶機を利用できる、一等地にあり
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規はない。正社員は持ち株制度やブリヂストン製品を安く買える制度...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ロッカーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロッカーの匂いが気になる。服を置きっぱなしだと臭くなってしまうので気をつけてくださ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
航空券を安く使えるので、福利厚生の面では言う事なしだった。ただ、予約はできないので席が空いてる時しか使えないため安心はできなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社内制度などはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に家族手当と記載がありますが営業部への支給はありません。
役員が高圧的...続きを読む(全114文字)