回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚はみんな話しやすく、仕事しやすい環境だとおもいます。LINEなどでも仕事について分からないことは聞ける環境で、聞けばなんとかなることが多...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ゼロ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼロの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚はみんな話しやすく、仕事しやすい環境だとおもいます。LINEなどでも仕事について分からないことは聞ける環境で、聞けばなんとかなることが多...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さな営業所なので
社員2名、別会社含め派遣3名の
計5人体制でしたので
同じ派遣さんもいることで
フレンドリーで親しみやすく
安心して勤務...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
これは部署によると思うが 結構事務所の雰囲気はいいと思った。上司や事務職の人にも気軽に話せるしよく話を聞いてくれた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
現場の方はすごく優しく接しやすい印象。
全体的に人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の方は冷たいというかドライな関...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
話を聴いてくれる人は多い。
表向きはいい人に見える
【気になること・改善したほうがいい点】
話は聞くがたいした解決にはならない。
組織自体が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多い。管理職との距離も近く、もちろん一定のマナーは存在するが比較的フランクに話しができている気がする。企業規模の割には役員の...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の保身しか考えない為、意見がコロコロ変わり末端の社員は振り回される毎日である。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署にもよるが非常識な上司はいないと思う。わりとどこの部署にも1人は声をかけてくれる人がいて1人で悩んだりすることはないと思う。また業界的に...続きを読む(全219文字)
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日産や外部からの出向、転籍者が多い部署と各営業所では派閥などで人間関係が複雑だった。
営業所ではいい噂は聞かないほど人間関係がギクシャクしてるし、本社...続きを読む(全252文字)
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管理職になると、年収はほぼ上がらないと思ってよい。年1回評価されるのだが、元々厳しい目標を課せられており、達成する人は極稀である。達成しない限りは、同水...続きを読む(全168文字)
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管理職は、ほとんどの方に魅力を感じることができませんでした。どの方を見てもあくまで、自分本位であり、部下の面倒や、厄介事には首を突っ込みたがらず、見て見...続きを読む(全151文字)
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基本、管理職の人たちは、自分のことしか考えない人が多い。下(部下)をみず、常に上(上司)の顔色ばかりを窺っている管理職がほとんど。また、なにかトラブルが...続きを読む(全158文字)
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私の場合、良い上司に恵まれ、女性でもバリバリ仕事が出来ました。今までの経験の中で最も上司に恵まれていた時期だと思います。ただ、これはいわゆる技術系部署に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
中途入社者については、前職の年収や経験を踏まえて比較的柔軟に給与が設定されるため、採用時の条件面では一定の配慮があると感じます。また、一般職...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
大型連休は年間3回あり、それぞれ6日以上は休めているので休みは多い方だと思う。
そこに合わせて旅行計画も建てれるので転職してから旅行へ行く回...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
車が好きであれば続けていくことはそこまで難しくないと思う。難しい車や高価格車を任されて無事に運べた時の達成感はとても大きいです。
【気になる...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社してすぐに2週間の宿泊研修があり、そこで実際のキャリアカーを使用して荷扱の研修を受けれます。いきなり先輩に同行して路上で車両を荷扱するわ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
退職時の事務手続きや、退職金の支払いなどは非常にスムーズに行われました。会社を離れる際の手続きにおいて、事務的な滞りや無用なストレスを感じる...続きを読む(全582文字)
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【良い点】
面接こちらの要望だったり
勤務形態、休日、残業等も
気になる点は質問したら丁寧かつ細かく説明してくれるので
安心して入社決めることができた。...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
株式会社ゼロは、配属される部署によっては比較的安定したワークライフバランスを保てる点が評価できます。特に経営管理系の部門では業務量が適切にコ...続きを読む(全543文字)
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【良い点】
若いうちは周りと差が付けられる
頑張った分だけしっかり給与に反映する
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちはいいが 何十年後を考...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自分で考えて動くことによって効率アップや作業時間短縮が出来るため自己達成感がある。様々な車を触ることが出来るので車好きにはいいと思う。
【気...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
転勤時などは一応住宅手当が出る
退職金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業にあるような普通の住宅手当があるわけではない。
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【良い点】
社員内は風通しが良好だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は各々の考え方によってしまうため、放任主義であったり、過干渉...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
管理職の方は常に忙しくしている。
基本的にパートさん達との仲は良好。
気の強い女性が多いので仲良くできないと舐められる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性は優しい、相談に乗ってもらえる
部署にもよるが女性は助けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく管理職のレベルが低すぎ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
いい人ばかりです。基本的には色々教えてくれるので何か怒鳴られたら我々のせいです。しっかりメモを取りましょう
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員の皆さんは魅力的な人柄であった。良くも悪くも人間関係は基本的に良いので、離れることが出来ない人はいると思う。ただ部署による続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社で年功序列のため、昔の考えのおじさんが多い。
飲み会でちゃん付けで呼ばれたり、お酒を注がないと怒られる。...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が高圧的でその下の支店長クラスの人間はイエスマンがかなり多く、上からの無理難題を下の...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
人間関係も良く、周りも気にしてくれていました。上司のマネジメントも細かく、定時後に進捗を聞いて指導いただくなどフォローもありました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
チームでサポートし合う雰囲気はあったかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは希薄な雰囲気でした。挨拶は...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
コンプライアンス指導が徹底されてる為、理不尽に怒られるなどなく、皆優しく教えてくださいます。初めてでいきなり放置、、、というのは無く、基本的...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社ゼロ |
|---|---|
| フリガナ | ゼロ |
| 設立日 | 1961年10月 |
| 資本金 | 33億9000万円 |
| 従業員数 | 2,703人 |
| 売上高 | 1478億4300万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 高橋 俊博 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地ソリッドスクエア西館 |
| 平均年齢 | 45.8歳 |
| 平均給与 | 592万円 |
| 電話番号 | 044-520-0106 |
| URL | https://www.zero-group.co.jp/ |
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