パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全182件） 3ページ目

ミーティングなど開催している様子があり、キャリアアップにしっかりと繋がっている印象。続きを読む(全42文字)

【良い点】
資格の取得支援がありかなり役に立った。一時金が貰えるのでモチベーションも上がり、年間数種類の資格を取る人も多くいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全150文字)

【良い点】
す直ぐに評価をしてくれる為やる気が常に湧いていました。時給を上げたい方にはオススメかもしれません。続きを読む(全55文字)

【良い点】
社員の教育については熱心。
トレーニングなどについてはかなり充実しているのではないか？と思います。
今後はより、オンラインなどでの研修を通じた...続きを読む(全154文字)

【良い点】
会社としての回答だった教育は無かったが、基本的にOJTで充分だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは指導してくれる先輩たちの...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートの各種試験や講座受講を必須としているが、答えを見ながら受けたり講座を流すだけで見ずに他の仕事をしている（講座...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社員の教育はしっかりしているとおもう。わからなければ上司や他の部署にも聞ける。いなければ他店の人にも聞ける。積極的に接客、まわりを生かすような...続きを読む(全180文字)

【良い点】
レジについての研修を最初はつきっきりで教えてもらうことができ、電子マネーや商品券など、複雑な決済方法についてもしっかり方法を教えてもらうことが...続きを読む(全143文字)

【良い点】
とても良いとは言えない。
個人によりけるだと思うが、わたしには合わないと感じました。
どの企業、会社に勤めても、結局のところ、個人の努力が絶対...続きを読む(全178文字)

【良い点】
センスも必要になるが、商品を展開して売れると数値が上がるのでスキルアップはすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はヒド...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ある程度ラインまではキャリアアップは出来る。そのためには上司の求めていることをいかに出来るか。平均的にこなせてしまうと突出したものがなく評価に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社時に研修などがしっかりあるため、質問などわからないところを聞く機会が多くありました。その点では大変助かりましたし、環境も整っていたため成長...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新卒入社しても業界的に現場研修が主になる。アルバイト・パート・上長から教えて貰いながら身につけていく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生の一環として語学学校などに割引料金で通うことのできる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署での人員が不足しており...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新卒は1ヶ月間研修があり色々教わっているようです。
中途社員はほぼ研修なしで現場に出されるため苦労します。小売としては少し特殊な環境のため即戦...続きを読む(全159文字)

【良い点】
全部いいところですし、かせげますし、ひともいいですし、将来の自分にキャリアにむけてとてもいい会社だとおもいます。辛いことや苦しいこともあります...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分から上長に相談すれば動いてくれる人が多いです。
こういうことをしていきたい、この部署に行きたい、もっとこうなっていきたいという
気持ちがあ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
スキルアップ研修は充実しているので、とても自己成長しやすい会社になっている。
教育体制についても、先輩がとても優しく教えてくれ、とても和やかな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修がとにかくしっかりしています。
研修があったからこそここまでやれたと考えています。
また、自分が考えるまま店舗を作り、進めることができるの...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とにかくいろいろ教えてくれくれました。仕事はやりやすかったとおもいます。沢山 やりがいをかんじました。頑張ろうともおもえました。まわりの方々も...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんありますが、人によっての指示がバラバラです
モラハラ、パワハラともとれるようなことは多々...続きを読む(全199文字)

【良い点】
若いころから様々なことに挑戦させていただけるため、スキルアップ、キャリアアップの可能性は、その人の能力、やる気次第だと思います。初めの研修も、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
スキルアップは大手企業に比べればとてもしやすい方だと思っています。なぜなら若い頃から裁量権が与えられるからです。大手ならそこは管理職が対応する...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入る部署とタイミングによりポジションに空きがあれば違う部門の仕事もやらせてもらえるのでそこの仕事と働いている人が合えば成長できると思う
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
なにもわからない自分に対しても優しく教えてくれる方がいた。
自分のことを理解しようとしてくれることもあり相談のしやすい環境であった。
そのため...続きを読む(全187文字)