この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人にもよるが温厚な人が多いと思う。人間関係で悩んだことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署を超えた交流はそこまでないと感じている続きを読む(全78文字)
ANAシステムズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
人にもよるが温厚な人が多いと思う。人間関係で悩んだことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署を超えた交流はそこまでないと感じている続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休暇は非常にとりやすいと思う。フレックスのため勤務開始時間や終了時間を調整することも可能。育休明けに復帰された女性社員も時短勤務を利用しながら...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ANAの業績に左右されてしまうため、個社でどれだけ成果をだしていてもそれが十分に還元されるとは限らない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ANAの事業が継続する限りは会社としても安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でIT投資が抑制された際は非常に厳しい環...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
航空券の割引優待があるため、旅行が好きな人にとっては大変メリットのある福利厚生だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等はない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会的なインフラを支えている、貢献度が高いといったやりがいは感じられると思う。自分が関わったサービスを実際に自分が利用する場面もある。続きを読む(全73文字)
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産休育休は女性が多く在籍しているため取りやすいです。また、フレックスもかなり使われていて、オンオフの切り替えはしやすかったです。また、夏休みは三連休に有給...続きを読む(全165文字)
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産休を取ることはあたりまえで、時短の方も非常に多かったです。
女性のリーダー等も少数ですがいらっしゃいましたし、特に性差は感じられません。
ただ若い会...続きを読む(全158文字)
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30歳未満独身という限定で社員寮として借り上げた
マンションが空港線沿線にある。
ただし住宅手当てはなく、マンションも他の会社の
寮に比べるととても...続きを読む(全256文字)
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IT業種の会社のわりには女性が多い会社です。
育児休暇や出産休暇など女性に優しい制度が多数あります。
利用者も多く、復帰している人もたくさんいます。
...続きを読む(全155文字)
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飛行機が飛んでなんぼの会社のため、燃料が
将来的に高くなれば採算が取れなくなる。
新卒採用もしてなく、将来性は縮小傾向。
ローコストの航空会社が増えて...続きを読む(全196文字)
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基本的に休日出勤しても代休にさせられるため、
旨みはない。
2勤務しても深夜手当てはほとんどなく、勤務時間が
対価としては返ってこない。
技術者よ...続きを読む(全169文字)
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部署内でサービス残業がデフォルトという雰囲気が濃い。
勤務時間は事前申請で残業は付けられるが、申請で残業を
認めない風潮である。
古い考えの人が管理職...続きを読む(全257文字)
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各部に対して研修費用が割り当てられているので、
上長に申請すれば研修に行くことが可能(業務に支障がなければ)。
また、社内でも定期的に技術勉強会が開催...続きを読む(全159文字)
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全日空の業務システム開発なので、ドラスティックな進化は見込めませんが、
汎用機からオープン化への大きな痛みを伴いながら転換をしている最中です。
子会社...続きを読む(全156文字)
会社名 | ANAシステムズ株式会社 |
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フリガナ | エーエヌエーシステムズ |
設立日 | 2013年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 853人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大家正嗣 |
本社所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港1丁目1番4号 |
電話番号 | 03-3745-9300 |
URL | https://www.anasystems.co.jp/ |
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