ＡＮＡシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
休暇は非常にとりやすいと思う。フレックスのため勤務開始時間や終了時間を調整することも可能。育休明けに復帰された女性社員も時短勤務を利用しながら...続きを読む(全222文字)

【良い点】
クソホワイトな会社残業なんかほぼさせない有給も好きな時に取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署と暇な部署があってたいへん続きを読む(全76文字)

【良い点】
ANAの子会社ということもあって、ワークライフバランスは優れている。平日日中帯であっても会議がなければ出かけたりも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)

【良い点】
トラブル案件に関わっていなければ、基本的に有給は計画した通りに取ることが可能。プライベートと仕事のバランスはとりやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全198文字)

【良い点】
フルフレックスであり、フルリモートワークも可能で生活と仕事のバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業...続きを読む(全182文字)

【良い点】
コアタイム無しのフレックスタイムがあり、
残業も少なく、休日出勤は全く無く、
ワークライフバランスはきちんと保たれていました。
事前に申請すれ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分で仕事をコントロール出来れば、フレックス制度や有休も取得しやすい環境にあるとかんじる。また、残業もある程度の範囲の中でとどまる様な働きかけ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は積極的に取るように促されるため、休暇は取得しやすい風潮ではある。
年間の有給取得日数の最低ライン5日を達成しなさそうであれば上司から個人...続きを読む(全211文字)

【良い点】
忙しく無い時は必ず定時帰宅ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署の場合、ほぼ毎日残業です。
残業代も上司の許可が貰え...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事だけではなく部活動も盛んであり、全体的に仕事とプライベートの両方を充実させている人が多いと感じる。有休についても取りやすい環境である。
フ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
事務アシスタントでとても忙しい職場でしたが、やるべきことをやっていれば意見など評価はしてもらえたのでやりがいはあった。プロジェクトとなると休み...続きを読む(全203文字)

基本的に形骸化しており、どこの部署・担当に配属されるか次第。ほぼ定時で帰宅しているチームがる一方、毎日遅くまで仕事を残らざるをえないチームもある。管理職レ...続きを読む(全157文字)

産休育休は女性が多く在籍しているため取りやすいです。また、フレックスもかなり使われていて、オンオフの切り替えはしやすかったです。また、夏休みは三連休に有給...続きを読む(全165文字)

よほどの繁忙期(リリース直前など)でなければ、休みなどは非常に取りやすいと思う。また、フレックス勤務なので、男性でも子供を保育園に預けてから10時半に悠々...続きを読む(全207文字)

ワークライフバランスについての研修や、呼びかけを行っていますが、実際取り組む人はごくわずかで、形骸化しています。育児休暇などは取得できます。ですが、復職さ...続きを読む(全267文字)

育児休暇などの制度は形骸化せずしっかりしています。
男性社員でも取得している方もいます。
また、定時退社日を設定していましたが、こちらは形骸化している感...続きを読む(全172文字)

基本的に休日出勤しても代休にさせられるため、
旨みはない。
2勤務しても深夜手当てはほとんどなく、勤務時間が
対価としては返ってこない。
技術者よ...続きを読む(全169文字)

全体的に休みは取りやすい雰囲気。リリース前の忙しい時期でなければ、取り放題。周りもそれを許容する雰囲気がある。
会社としてもワークライフバランスを重要視...続きを読む(全170文字)

no残業デーの設定もあるので、同業他社やグループ内の別会社に比べると自分の時間は比較的容易に取れるのでは。。。現場も障害等発生しない限りはシフト勤務なので...続きを読む(全158文字)