この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の中がよく、アットホームな感じがとても好きでした。また、会社の雰囲気として、上昇志向が感じられることが多く、やりがいのある会社でした。仕事...続きを読む(全180文字)
株式会社タカラトミー 報酬UP
株式会社タカラトミーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜8000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タカラトミーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タカラトミーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
社員の中がよく、アットホームな感じがとても好きでした。また、会社の雰囲気として、上昇志向が感じられることが多く、やりがいのある会社でした。仕事...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私は非正社員のフリーターとして働いていたため、給与はあまりよくありませんでしたが、クリスマスやバレンタイン、お正月などのイベントごとに各店舗対...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
玩具業界全体からみれば比較的高い方だと思う。会社も東京の東側にあるため、近隣に住んでも家賃が非常に安いため、そこそこの生活レベルを維持できるだ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
誰でもアイデアを出しやすい社風があり、形になった時は大きなやりがいを得ることができる。また、実績を上げ、業績も良ければかなりのボーナスも期待で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業績がよいときは賞与がかなりもらえる。悪い時は少なくなるが、それでもあからさまに低いという水準ではないため、モチベーションとしてる社員が多か...続きを読む(全167文字)
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給与面・福利厚生面は満足している。が、知名度の高さと華やかなイメージとは裏腹に、社内の雰囲気は大変悪い。業績が悪くなると規模を問わずリストラはもはや日常茶...続きを読む(全360文字)
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業績が良ければボーナスでかなり年収はあると思います。最近は業績不振で減少傾向と思います。成績評価は形だけは目標設定と達成度で行われますが、最終評価は上長に...続きを読む(全193文字)
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真剣に評価制度に取り組むことによって年収がアップする仕組み。社員の中には評価制度を真面目にとらえていない人もいる。しかしながら、評価によって給料が変わって...続きを読む(全160文字)
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知名度の割に、残念ながら給与水準は低い。ラインに乗ってある程度の役職までたどり着けば大台も夢ではないが、単なる管理職クラスではそれは難しいといわざるをえな...続きを読む(全189文字)
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売り上げがボーナスの基準となるため、自分がどんな商品を担当してるかがかなり重要である。成果の評価もあるが、売れるかどうかわからない難しいものを担当している...続きを読む(全158文字)
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年収=給与+賞与+業績賞与、給与レベルは良い方だと思います。
裁量労働制で有給も取りやすく、福利厚生も充実していると思います。
職種にもよりますが、本...続きを読む(全247文字)
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給与は玩具業界では高めです。
タカラとトミーが合併してから底上げされました。
評価制度は部署や上司によりバラツキがあります。
経験則で10年に1度位...続きを読む(全209文字)
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よくも悪くも業績次第。ヒット商品が無ければボーナスは少ないです。
逆にヒット商品が出て、会社の利益がたくさん出ていればボーナスもそれなりにもらえます。
...続きを読む(全172文字)
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仕事の報酬は仕事。仕事を責任をもって全うする人間にはさらに大きな責任ある仕事が回ってくる。もちろん使える予算も非常に大きくなり、関連部署、メンバーも多くな...続きを読む(全155文字)
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全て、正当な、基準に基づいている。本体定番商品の安定した売上、新製品にかける設備投資の適正さ。新情報の取り込み、検討の速さ、商品化に反映させるスピードの速...続きを読む(全158文字)
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合併してから一度もリストラをしていません。
そのため、人員が余っているのが現状です。
特に上がつかえています。
近年の新入社員は出来がいいのですが、...続きを読む(全192文字)
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年度の頭に課題シートを提出、その達成具合に応じて、年に1回の昇級があります。課題は細かく設定するのですが、個人差も部署による差も有り、上司にもよります。評...続きを読む(全236文字)
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ある特定の出身者(旧タカラ)のみ昇進昇格する企業、中途社員は評価されない。旧トミー社員は、ある特定派閥の人のみ昇格する。
評価制度はあまり機能していない...続きを読む(全164文字)
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メーカーの割には給料が良い。平均年収で750万円くらいである。また業績賞与制度という会社業績の良し悪しによって支給される賞与制度がありこれは青天井(上限な...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
教育には力を入れていると感じる。特に新卒で入ってくれば体制もしっかりしていて、周りに頼れる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
会社全体で残業をなくしていこうという意識は高い。大手なのでコンプライアンスについて考える部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業績は伸び続けているので、ヒット商品が続けばこの先も悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化は続いていくので、これから入社...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休育休をとっている社員もいる。制度もしっかりしていて大手の恩恵がある。
働く上で男女不平等は特に感じない。続きを読む(全60文字)
女性が働きやすい環境は整っていると感じる。また、例えば企画職という面で考えると、男性だからこそつくれるものもあれば女性だからこそつくれるものもあると思うの...続きを読む(全91文字)
少子化によって需要が縮小されることが懸念されていますが、それに対して大人でも楽しめるおもちゃや海外事業の強化を考慮しているとお話されていました。そのブラン...続きを読む(全107文字)
社内の文化として常に遊び心を持っているということが挙げられるそうです。玩具メーカーらしく常に何か楽しさを探究しているそうで、社員同士の交流や服装も比較的カ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし。住宅手当、食事手当、テレワーク実施日に手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
世代と比較してかなり低水準である。
上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
若くても評価されどんどんと昇給できるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アピール上手な人が昇進していく印象。黙々と確実に...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
非常に低い。ボーナスも出ず、残業代も払われない。17:30定時だが、18:15分まで働いてやっと残業代が30分だけ出る。所定労働時間は7時間4...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
一定の収入は得られるが、在籍期間によるところが大きく努力しても他の評価と比較され、バランスを取られるのでモチベーションアップにならない社員がい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上司の評価等により昇給、昇進の機会があります。実績はきちんと評価されます。評価基準は明確で、不満はほぼありませんでした。若くして部下を持つ方も...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目は賞与が出ません。2年目で出るかなと思っていたのですが、そのタイミングで倒産したため賞与がいただけることはな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
利益があればボーナスに還元されるが、田舎の零細企業なのでしれてます
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人がしっかり利益を出さないと...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は年に4回賞与があり、内2回は個人の評価に応じて決められていた。わかりやすく成果が認められる環境だったように思う。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は良い方だと思います。特に管理職になると、業績によりますが管理職は、賞与に期待出来ると思います。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界としては平均的に多くもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人インセンティブから店舗インセンティブに変わったことにより、達成...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社タカラトミー |
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フリガナ | タカラトミー |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 34億5900万円 |
従業員数 | 2,476人 |
売上高 | 1872億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小島一洋 |
本社所在地 | 〒124-0012 東京都葛飾区立石7丁目9番10号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
平均給与 | 792万円 |
電話番号 | 03-5654-1288 |
URL | https://www.takaratomy.co.jp/ |
採用URL | https://www.takaratomy.co.jp/company/recruit/ |
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