この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収についてですが、製造業として悪くない金額になりますが、月の給与は少ない。ボーナスでカバーされているように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)
株式会社やまびこ 報酬UP
株式会社やまびこの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社やまびこの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やまびこで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
年収についてですが、製造業として悪くない金額になりますが、月の給与は少ない。ボーナスでカバーされているように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ボーナスが良く年収が良かった。食堂のご飯がおいしい。
定期昇給の上がり方は基本給の20パーセント
【気になること・改善したほうがいい点】
長年...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
従来の年功序列を廃止し、実力主義評価に2022年から変わった。
若い人でも30中盤で管理職に昇進した方もいる。
年収に関しても高い方だと個人的...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
海外向けのグループ会社の収益性が高いの賞与は、それなりに高い支給率です。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに年功序列式の給与形態です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料は機械メーカーとしては普通。最近人事制度が変わり、実績で評価されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人事制度は...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
役職が上がると給与はあがる
役職者は年俸性だった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と開発で待遇の差がありすぎる
営業は出世が遅いです続きを読む(全78文字)
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【良い点】
地方に出ると給料の差が身に染みる。売れ行きのいい時はボーナスが大きい時がある。会社としては安定してる方なので長く働く事は出来ると思われる。ただ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると年収は高いといわれている。
業界で見ても比較的高いのではないかと感じる。
ボーナスについても今まで出なかったことが無いので...続きを読む(全182文字)
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基本給12万、賞与5000のクオカード。
テレビ業界なのでこんなところ。
ただ、弁当や飲み物、風呂、寝るところは全て局内にあるので、
生活費はかから...続きを読む(全185文字)
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海外での売上が7割を占めているため、円高等の煽りを受け、賞与の減額が顕著になっています。円安時は賞与は多く出されていた時代がありましたが、バブル後はかなり...続きを読む(全157文字)
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給与はメーカーとして平均的な金額だと思います。賞与については、業界全体から見て、かなり優遇されており、とても満足できる内容だと言えます。評価制度は、級数に...続きを読む(全150文字)
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正社員と仕事内容が変わらないのに給料が低く、高い志がないと続けていくのは難しいと思います。また、休みが思うように取れず、休日に何かしたいと思う人には向いて...続きを読む(全151文字)
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やはり、役職者と仲が良い人が出世します。
役職者との仲の良さと業績では、9:1ぐらいの比率だと思います。
もちろん業績が良いにこしたことはありませんが...続きを読む(全154文字)
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基本給は安く、賞与が高め。基本的に年功序列の昔ながらの企業です。
割と穏やかな人が多く、管理職側も社員に不利な評価はあまりしません。
同業他社と比べる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事の調整が出来ます。スキルがついてくるとどのように業務を進めるかなど全体をみながらコントロール出来るので、休日の予定も立てやす...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
自分の担当する業務にもよりますが、基本的に負荷量は高くないように感じます。自分で考え行動し結果が出てきたことが面白みに繋がると思います。
【気...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
あまり引き止められずスムーズに進みました。他の社員にもぎりぎりまで公表せず内密にしてくれた。引継ぎ者が明確にいなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生制度が充実していた
営業職は全国転勤だがかなりの家賃補助がでていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は製品受注もあるがア...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
最近はいろんな企業でも採用されてるが3年以内なら戻れる制度がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内であまり良い思いが無く戻ろうと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手企業では同じような福利厚生である。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを使う部署は情報が入りやすいが製造などの部署はパソコン...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
資格を受ける代金は会社から支給され無料で受けれるが落ちた場合2回目は半額3回目以降は全額実費になる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で給料はたいして上がらない。
数百万~数千万円の改善提案を行っても数百円しか提案代をもらえない人がいた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
毎年給料は安定しており年々収入は上がり、給料をあまり気にせず生活ができるため生活でお金の心配がない。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼が無駄に長くラジオ体操を2番まで行う意味が分からない。
やりがいはあまり感じませんでした。
下っ端の発言は否定...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
基本給は低いがボーナスはそこそこ。
そこらへんの地域では良い方ではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
工場は残業代はすべてでます 本社はわかりませんがサービス残業みたいなかたちになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業が多いので必然的に年収は高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの年収であること。基本給をしっかり上げることが改善し...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の評価は売上の数字の大きさで決まるが、設備投資を定期的に行う会社とそうでない会社の差が激しいため、担当する会社...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
透明性のある評価で信頼できます。特に自分の仕事や業務内容が評価され昇給に繋がったときにはやりがいや楽しさを感じました。コミュニケーションや人付...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
きちんと評価をしていただいていると実感しています。働く上での環境や家庭状況、様々な理由も考慮していただける印象ですし、相談ができる環境でもある...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスに好かれているか次第で評価が決まる。まともな評定方法は皆無。どのように評価されてい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
賞与が景気に左右されず安定して頂ける。チャレンジ目標という明確に目標を掲げてそれに対して達成具合を自分と上司で評価するため、評価される機会は与...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
東芝エレベータには従業員の技術力や年数によってランク分けされており、そのランクによって給与や昇給が変わる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、残業代もしっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関してはマニュアルも無く、先輩方に好...続きを読む(全516文字)
会社名 | 株式会社やまびこ |
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フリガナ | ヤマビコ |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 3,120人 |
売上高 | 1514億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 久保浩 |
本社所在地 | 〒198-0025 東京都青梅市末広町1丁目7番地2 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 717万円 |
電話番号 | 0428-32-6111 |
URL | https://www.yamabiko-corp.co.jp/ |
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