エドウインの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
特にVMDなど決まってなく店舗単位でディスプレイや打ち出しを決めていけるので割と自由に仕事ができる。
やる気があれば商品仕入などもやれることも...続きを読む(全193文字)

【良い点】
店舗予算はありましたが個人ノルマなどがなくとても働きやすい環境でした。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度などがなく教える人に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ファッション（デニム）に関して知識が豊富になる。
直接展示会に行って商品を見て発注できたため自ら選んだ商材として販売意欲もあがったし、お客まさ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
予算を達成すると報奨金が出ました。
また、派遣勤務でしたが、契約社員にステップアップも可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
百...続きを読む(全201文字)

【良い点】
商品は魅力があり、とてもいいものを誠実に作っているので、自信を持って販売が出来る。ノルマもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全138文字)

楽しいです。
芸能人のお相手もできます。
人の買い物に付き合うのが好きな人にはオススメです。
ただ、若いうちしか出来ない仕事だと思います。
契約社員の店舗...続きを読む(全163文字)

派遣社員だったので評価制度はなかった。
契約社員の人は店舗売り上げノルマを達成した時は報奨金が出ていたと思います。
ボーナスは年2回1ヶ月分ずつ。
...続きを読む(全158文字)

企業は、当時はワークライフバランスという言葉もあまり一般的でなかったことから、特に意識したことはありませんでした。役職者や重要なポジションの方達はおそくま...続きを読む(全151文字)

独特な社風だと思います。社長が絶対的な存在で、キャリアアップを考えるなら、社長の目に止まることが必要かと。私が在籍していたころは終身雇用とは言い難く、あち...続きを読む(全152文字)

本社勤務の方に関しては、ほとんどの方が産休、育休を取得し復帰をされている。産休、育休を取得するにあたって、人間関係を気にするようなことはほとんどなく、休暇...続きを読む(全153文字)

日本ではジーンズのトップクラスの会社なので、入社を決めました。
企業規模は大きく知名度もあるものの、アパレルという業界でもありますので、自由な社風であま...続きを読む(全150文字)

ジョブローテーションはほぼ、ありません。
新卒で入っても、その部署で通用しなければクビになると覚悟しておいたほうがよさそうです。
育てるという環や社内...続きを読む(全164文字)

給与は試用期間のときで、800から850円だったと思います。残業はちゃんとつきました。月給は少なく13万位だったような気がします。ボーナスは売り上げによっ...続きを読む(全153文字)

販売スキルやデニムについての専門知識は勉強する意欲があれば身につける事ができると思いますが、特に教育がしっかりしているわけではなかったです。逆に人材不足な...続きを読む(全155文字)

お客様の行動や接客を通じて得た情報を売り場作りに反映し、それがうまく作用し
予算を達成した時に充実感を感じることができた。
また、週にどれがどれぐらい...続きを読む(全163文字)

退職理由はリストラです。1～2年に1度、30代後半～40代の社員を対象に、転勤話があり、断ると、自主的に退職をするよう宣告されるか、ないしは、契約社員(1...続きを読む(全157文字)

年末・年始、夏季は当たり前にとれます。しかし、担当得意先によって販売応援に行く必要があるケースがあります。成績悪いから休日返上で働け!みたいな事はありませ...続きを読む(全167文字)

仕事の過程や結果で感じる面白みは、スケジュール、仕事の進め方が自己管理なので、自分の裁量で仕事を進められる事に面白みを感じました。結果を残さないといけませ...続きを読む(全155文字)

営業として働いてました。
ワークバランスについては、営業実績と上司次第です。成果を上げてさえいれば問題ありません。
上司には個人のプライベートを尊重す...続きを読む(全203文字)

自分の進みたい方向にあっていると考えて試験をうけました。他と比べていないので客観的にはわかりませんが、新人研修をしっかりやってもらったという印象です。人間...続きを読む(全152文字)

給与はアパレル業界の中では良いと思いますが、営業成績が悪いと契約社員にされ、それから実績を作れないと契約打ち切りになります。
昇進について、査定基準がな...続きを読む(全199文字)

営業についての研修で、キチンとした方法やOJTなどほとんど無く、上司・先輩との同行から覚えます。
身に着けたスキルはアパレル業界ならば多少は役に立つと思...続きを読む(全156文字)

店舗にて面接があったが、その時から店の印象は悪かった。アルバイトには笑顔は無く、アパレル販売店の割に雰囲気は悪く、メインとなる契約社員が一人で、派遣社員が...続きを読む(全178文字)