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株式会社トプコン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トプコンの評価・テスト(電気・電子)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

トプコンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

トプコンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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3.2

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トプコンの 全ての評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社トプコンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古くから続く会社なので、ローン周りの福利厚生はよいと感じる。
入社2~3年目までは寮に入れるので、入社後3年までの可処分所得は高い。
【気に...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トプコンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員への教育体制は手厚いと思います。研修内容を活かすかどうかは自分次第なところも感じます。他には、例えば技術部門で自身のスキルアップのた...続きを読む(全230文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    申請すれば必ず取得できます。休日に挟まれた平日などは全社的に有休取得推進日となっており、多くの人が休みます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社トプコンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に年功序列で、評価はほとんど一定です。
    まれに、若い人でも入社四年目から主任になれる例もあります。
    年収は、東京都内で考えると、正直す...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    トプコンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年3月18日
    回答者:

    【良い点】
    休日や残業に関しては厳しく制限がある印象です。子供が小学校2年生までは時短勤務の利用が可能で、安定した働き方を望む方にはとてもホワイトで文句の...
    続きを読む(全205文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    部署によるが残業は比較的安定しており、繁忙期以外は定時退社も可能。有給も事前申請すれば取得しやすく、全体としては落ち着いた働き方ができる環境。...
    続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    いい意味でも悪い意味でもアットホームである。
    縦割りなので他の部署とのやりとりは少ないが開発から設計、組み立てまでだいたいの名前と顔が一致する...
    続きを読む(全218文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列の色が強く、給料が上がりにくい点は気になります。若手のうちは成果を出しても評価や昇給に反映されにくく、モチ...
    続きを読む(全215文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月3日
    回答者:

    【良い点】
    【残業時間】設計・開発系だが、残業時間は開発のフェーズや難易度により前後する。ここ数年は多くて30時間/月、少ないと5時間/月程度のこともある...
    続きを読む(全465文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    トプコンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トプコン
    フリガナ トプコン
    設立日 1932年9月
    資本金 168億3700万円
    従業員数 5,327人
    売上高 2160億円
    決算月 3月
    代表者 江藤 隆志
    本社所在地 〒174-0052 東京都板橋区蓮沼町75番1号
    平均年齢 43.5歳
    平均給与 808万円
    電話番号 03-3966-3141
    URL https://www.topcon.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132537

    トプコンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。