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【良い点】
退職はしたくなかったが、倒産したため、異動を伴う状況になり退職
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社から、吸収合併され、その会社が...続きを読む(全140文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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工機ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全45件）
社員・元社員による工機ホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に工機ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
工機ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.7
- やりがい
-
2.9
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
2.7
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.4
工機ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
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工機ホールディングスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
退職時には社内システムで申請するだけ。
申請後に上長の判子が次々に押され、スルッと退職する感じだった。
引き止めてくれる方もいたが退職時にス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やりたい仕事が出来る訳ではないが、年齢に関係なく幅広い仕事が出来ます。
残業代もきちんと出てました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
・退職時には、指定のフォーマットがあります。
その後に人事から退職に関するインタビューがあります。インタビュー内容は匿名性が担保されますので...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
企業として過渡期にあったため、時間外の作業が多かった。精神的、体力的に疲弊した為、自分自身を守るためにも退職を決意した。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
色んな経験ができる。
様々な経験ができる為、転職市場で評価は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性はかなり怪しい。
役員...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
数年おきに実行されるリストラによる人材の若返り
【気になること・改善したほうがいい点】
数年ごとにリストラが繰り返されており、次のリストラタ...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職制度により退職をした。実質のリストラにより退職。
何度も幹部クラスとの個人面談を行いこのまま残っても仕方...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
度重なる早期退職という名のリストラにより、会社に不信感をいだきました。
退職を断ると実質ただの配達員を進められま...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
福利厚生が辛うじて日立工機時代が受け継がれている
残業は分単位でつく
営業は直行直帰が基本
【気になること・改善したほうがいい点】
経営出来...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
早期希望退職勧奨を実施するのは若返りをするには必要
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来を見据えた希望退職勧奨を募集していると...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
設計者に多くの裁量がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針・開発方針が全くない。企業の強み・社会への貢献などが見えてこない...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職とは名ばかりのリストラで退職しました。
残っても仕事がなく、選択肢はあってないようなものでした。
KK...続きを読む(全561文字)
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【良い点】
元日立グループの子会社という事で、福利厚生は割と整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
車内で取り扱うシステム関連の最新化が出...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績低迷により、毎年処遇が下がっており、将来性を感じませんでした
エンジニアの士気も低く良い製品がでないため、武...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
個人的に他にやりたいことができたので退職することにした。人間関係や労働時間などに不満があって退職した従業員はあまりいないと思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改革が急展開で実行中だが、このままでは将来性がとても不安に感じた
賞与の減額も２期連続しており、次もでなそうな感じ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の士気が低下、社内業務の効率が悪く、アナログな作業が多い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職優遇制度が実施され、国内主力工場が閉鎖となる。多くの人員が解雇される。このタイミングで...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスだけは守る会社でしたが長く続く業績低迷により怪しくなっています。公取にも指導されたばかりです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
国内シェアが２０％程度あること現場で働く人が信頼関係でつながっている昭和的なところ。昭和的なので非効率も売上につながる顧客目線での業務が信頼...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
前の体制の方がキチンと機能していて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
KKRは口を出さないが、現状の体制が終わらない限りこの...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
住宅補助などは比較的手厚い方だと思います。
それ以外は良い点が見つかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店出向になれば、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
働いてる人たちがいい人が多い気がした。各事業所毎に異なるであろうが、人情味のある人たちが多く優しく時に厳しく指導してくれた。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くも外資になり今までの悪癖の改善や、本社で仕事しない管理職も成果を求められるようになったのでそこは良かったと思う。また、急速にIT化...続きを読む(全335文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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工機ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
部署や課によって残業の時間が大きく変わります。 基本的に年休は申請すれば理由を聞かれることは稀ですが、部署によっては逐一聞かれたり、1か月以...続きを読む(全182文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は男性の場合、30歳まで旧日立工機時代に作られたであろう寮に住むことができます。かなり年季の入った寮であ...続きを読む(全192文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与制度は労組がしっかりとしている（元日立系列のため？）ので基本給は少しづつ上がります。 評価制度:に関しては昇進は基本年功序列で決まります...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
時折、ウェブセミナーを一ヶ月だけ受講できるようになったりします。 プライベートファンドに取り込まれてから英会話の学習にも力を入れています。（...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
人によりけりだと思います・・・
良い人は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に関していえば、直行直帰の営業スタイルとな...続きを読む(全186文字)
回答者：
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【良い点】
土日祝休みで年間休日も130日近くある。時間休や家族休暇等もあり正直休日数でいったら全企業トップクラスだと思う。フルフレックス勤務で時差出勤...続きを読む(全197文字)
回答者：
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【良い点】
副業は禁止。英会話を割安で受講できるが、やっている人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。節約したけれ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部署の垣根を越えて、社員同士のコミュニケーションは結構盛んだと思うし、顔が広い方が結局仕事もやりやすい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
事前申請すれば年休で休みは貰える。が、特に技術系は残業が多い傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は人がかなり減ったのに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収は一般企業よりも多いと思う。評価は基本的には年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は結構ガバガバで評価する側も困っ...続きを読む(全82文字)
メーカー・製造業(機械・プラント)の退職理由の口コミ
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【良い点】
額面上の年収が結構いいのだと、転職活動を始めてから知った。
でも実際手元に入る給与はびっくりするくらい安くて、生活はままならない。
【気にな...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生は一通り揃っている。良くも悪くも頑張らなくてもどうにでもなるので、のんびり働いてる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職を決意するまでに、現職で得た人間関係や安定した環境を手放すことへの不安がありました。また、新しい環境で自分が通用するのかという迷いもあり...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の市場価値が上がらない気がした。この会社で骨を埋めるなら良いが、そうでないのであれば早めに転職すべきだろう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ホワイト企業ではあると思う。
法令意識はそれなりに高く、働きやすい環境ではある。人は基本的にいい人が多いので、ヤバい人がいた時には一応対処等...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワガママで言うことがコロコロ変わる経営者と、そこにイエスマンしかいない部長陣には信頼が置けない。社員を大切にする...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員は良い人もいれば悪い人もいます。
ミスをした時は助けてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営は本当にダメです。
改...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良い点など何も無い
【気になること・改善したほうがいい点】
今の経営陣では人は育たないので、期待する価値が無い...
会社に希望と魅力を感じ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
退職の主な理由は、より大規模な環境での設計・構築業務に挑戦し、インフラ全体を俯瞰できる経験を積みたいと考えたためです。現職では運用を中心に安...続きを読む(全583文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアを考えた際、この業界以外で活用できるものがなかった。また全国転勤の在り方も現代的ではないと思うし安...続きを読む(全101文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
工機ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 工機ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウキホールディングス |
| 設立日 | 1948年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 6,446人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寺口博 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 660万円 |
| 電話番号 | 03-5783-0601 |
| URL | https://www.koki-holdings.co.jp |
NOKIZAL ID: 1137962
