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【イベントや選考を通して感じた】ここを志望する人は海外赴任を期待してくる人しかいないと人事が言っていた。
私自身も海外赴任を志望していたが、入社している...続きを読む(全121文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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千代田インテグレのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千代田インテグレ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に千代田インテグレ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
千代田インテグレの 社員・元社員による会社の評価
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3.7
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- スキルアップ
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4.1
- 福利厚生
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2.4
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
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2.8
- 女性の働きやすさ
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-
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千代田インテグレの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
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3.1
- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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3.2
- 社風・文化
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3.3
- 女性の働きやすさ
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【良い点】
やる気をもって自分で積極的に取り組んでいく意識が有れば、挑戦する機会や環境は十分に与えてくれる社風と感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
配属前の新入社員研修が6ヶ月あり、会社説明からビジネスマナー、各部署の役割の説明、現場研修などかなり充実していた。配属後も指導役の先輩がマン...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
若い時から責任を持たせる仕事をさせるため、他の会社よりも成長スピートが他の会社に比べて早いと思う。特に若いうちに海外赴任させようとするので、...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
営業として、自分自身がやりたい事（売りたい・作りたい物）がやれる環境にあります。
もちろん、規模や内容によって上長承認は必要ですが、製造業と...続きを読む(全213文字)
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経理部門は中途社員がほとんどでしたので、生え抜きを一から育てるという風土はあまり感じませんでした。サービス残業が多く(当時は勤怠が手書き!)、サービス残...続きを読む(全155文字)
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研修を経て、上司から業務命令を受けるので、仕事に慣れるまでのプロセスはしっかり確立していると言えるが、ある程度業務をまかされるようになると、自ら考えて業...続きを読む(全200文字)
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仕事に関しては上司に依存する傾向がある為、その場所の上司次第で結果が変わってくることもある。が、上下関係も比較的風通しが良いのでいろいろな方と接触できる...続きを読む(全218文字)
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企業は、資格について、取ってくればお金はくれますが、特に何かをやってくれはしません。
これは考え方だと思います。
仕事については、色々な業種から受注...続きを読む(全160文字)
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仕事は見て自身で覚えろ、という風土のため、その人の持っている能力次第になってしまう。広く浅い知識が業務に必要なために会社として教育できないのが本当のとこ...続きを読む(全169文字)
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千代田インテグレの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
みんな仲が良く、特定の日は、仕事を途中で切り上げて、スポーツをしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、残業が多すぎた。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
まだ営業2-3年目だったからか、特に強く引き止められることはなかった。(辞めても影響がなかったのかもしれないが)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、時給に換算したら、労働基準法違反になるレベルであったはず。今は、改善していると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きかったと思う。
また部長以下は、皆んな纏まっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもしれない...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
非正規雇用だが、上長が任せられると判斷すれば、幅広い業務を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダブルチェック体制、習慣がが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
非常に休みやすい。保育園児から小中高、さまざまな年齢の子供達も子育て中のパート、派遣が多くいるため、社員の方も家庭の都合による早退、遅刻、休...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社員の方はいい人が多い。いろいろなハラスメントに対する意識も高く、紳士な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントを意...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん入社前の説明と実際に入ってからの差は少なからずどこの会社でも存在すると思うが、説明になかったものを当たり...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いのは意味が分からない。会社都合で転勤させられた人も、もちろん家賃補助など一...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
すぐ休める。フレックス休暇とかで午前休、午後休とかできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだところで仕事が溜まり、休まなければ...続きを読む(全84文字)
メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
申請すれば取得は可能で何回落ちてもやる気さえあれば継続して受験は可能
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が無い点
全て担当営...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
キャリア採用者にも教育がある。受講しようと思えば、社外の教育も受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度はそれほどな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
教育体制はカタチ上は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際研修で寝坊してくる方がいて、注意等もない。
資格取得は必要な...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
取り扱う商材が高額でかつ、複雑なもののため他の営業よりも商材の勉強時間を多く確保する。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
クレーン・玉掛け・フォークリフトの資格が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が定まっておらず、マニュアルも無く見て...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修や各部門の成果共有などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員個人のキャリアや背景を考えた人事配置がなされてい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格を取得とすると手当をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをすることにより、どのくらいのメリットになるのかが...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部の研修を受けることが多いが、毎年同じで中身が何も変わらない。
やっつけ感がつよく、本当に社員を育てる気がある...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内や日立グループの別部署に応募して異動できる制度があるため、自ら率先して動けばキャリアアップも可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全150文字)
回答者：
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【良い点】
社員自身にやる気があり、担当する部署に必要な資格なら前向きに資格取得を考えてくれる。
合格すれば受講料金も負担してくれる。続きを読む(全67文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
千代田インテグレの 会社情報
| 会社名 | 千代田インテグレ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チヨダインテグレ |
| 設立日 | 1955年9月 |
| 資本金 | 23億3100万円 |
| 従業員数 | 2,865人 |
| 売上高 | 412億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小池 光明 |
| 本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町1番地1 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 745万円 |
| 電話番号 | 03-6386-5555 |
| URL | https://www.chiyoda-i.co.jp/ |
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