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住宅手当や独身寮、家族手当、退職金制度など福利厚生は充実。研修制度も整っており、技術知識を学びながら成長しやすい環境。続きを読む(全59文字)
日本無線株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本無線株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本無線株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
住宅手当や独身寮、家族手当、退職金制度など福利厚生は充実。研修制度も整っており、技術知識を学びながら成長しやすい環境。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は他の企業のように揃っているという認識でおります。ベンチャー企業ではないので、しっかりとしている方ではないのでしょうか。
【気になる...続きを読む(全99文字)
日本のインフラを支えるメーカーであり、安定している。よって、就労環境はそこまでスピード感はないが平和。続きを読む(全51文字)
ハードウェアは長野で働けるので、心身が安定した環境であると感じました。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
福利厚生は普通レベルで良くも悪くもないが、文句は出ないレベル
メニューは昔の学食レベルだが、社内食堂があるのは地味に嬉しい続きを読む(全67文字)
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【良い点】
安く種類も多い食堂があります。
社員寮も近いところだと会社の徒歩圏内にあります。全体的に綺麗かつ給与の数%と安く住むことができます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
住宅手当、扶養手当、退職金制度(DB・BC制度を含む。)あり。ベネフィットステーションが利用できる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅補助はかなり良い。給料の数パーセントだけを支払うだけでワンルームに住むことができる。また年休については取得しやすい。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
寮など安くで住めるからいいと思う条件あり。有給も多いからいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと資格手当など増やしてもいいと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員食堂がとても充実している。メニューは10種類ほどの中から選べる。
美味し, 社員価格が適用され, 安い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
福利厚生は最低限ある。社宅がおそらくないため、安く済むためには寮に住む必要があるかも。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
社宅、借上げ社宅ともに充実している。月の家賃をほぼ払わなくていいので転勤する人はお得。ただし住めるのは最低5年、最大10年までであるので転勤...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
住宅補助は雀の涙程度出る。
新入社員は今どき珍しい共同寮につっこまれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ることを推奨してい...続きを読む(全113文字)
メーカーということもあり、都会ではなくどちらかといえば自然豊かなところで勤務する可能性が高そうだ。続きを読む(全49文字)
一般的な福利厚生は揃っています。喫煙者以外であれば会社として就業時間は禁煙と決めているため就労環境は良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
独身寮は良かった。寮の食堂も美味しくオシャレで立地的にも不便ではなくバス10分で最寄り駅まで行ける。が、5年間しか寮に住めいのは残念。
【気...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社宅に格安で住めることができる。若いうちに貯金や投資をしたい方にはおすすめである。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助には期待...続きを読む(全81文字)
会社の寮があり格安で住めるとのことだが、川越営業所の場合だと寮から会社までが2時間近くかかるらしくそこが少しネックであると感じた続きを読む(全64文字)
有休はとりやすいようで,大抵許可は下りるよう.続きを読む(全23文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実しているものの説明はされないので自分でよく調べないと損をし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生については他の企業と同じくらいだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなくなったため、これから入社を考える方は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
無線技術や製品など独自なものがあり、シェア率は高いと思う。同業他社でも一社で同格もしくは格上の企業があるわけでもなく、技術協力などで新しい技...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社宅があったのでお金が溜まりやすく、社食も安く美味しく食べられ、良い環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長野が基本的な勤務...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生に関する制度の充実度は大手企業並であり問題ないと思われます。社内教育の制度に関しても初級から中級くらいのレベルの内容は揃っていたと思...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している方です。
女性も働きやすい環境(育児休暇なども後ろめたくなく取得することができる)であると思います。
【気になること・...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
年間休日が多く、休みも取りやすい。
時間休や時差出勤など自分の生活スタイルに合わせた働き方が選べる点がよい。
ワークライフバランスは取れてい...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
一般社員に関しては営業ノルマについては強く言われないので、数字に対してのプレシャーは特にないのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存のお客様ありきで、自社製品も少ないため、新規顧客開拓に関しては燻っている印象。このまま、緩やかに事業規模が縮...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
最近、会社の業績が傾いており、人件費削減のための残業規制があるため、役なし社員は基本的に残業不可。業務の都合上、残業が必要な場合は申請する必...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
挑戦していく気概を感じていたため。手を挙げれば色々できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は徹底的に新しいことができない状況。他...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
産休育休は非常に取得しやすい。
女性の昇進傾向は優遇はされている印象があるが、環境が整っていないように思える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業は根絶やしにした状況。ただ、会社の状況的にやむを得ない状況と言える。中計はほぼなく、よくも悪くもビジョン...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ワークライフバランスという観点ではとても良い会社のように思える。
一方で業務によっては残業が多く、チェックが甘い部署もある。
利益を出してい...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
社内の人柄が基本いい人が多い。
部署にもよりますが、有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続いており、脱却が難しい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
実機を使用した研修を行っており、研修で機器に触れることができる。
コロナ後は、オンライン研修も行っている続きを読む(全58文字)
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【良い点】
東京本社はマッサージが無料で受けれることくらい。以前は家賃補助もあった様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資で給与は高いので福...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
寮(借上)があるので一人暮らしなら安く住める。
会社が6割くらいの負担
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の電話なのに工場への電話...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当については、業界の中で特筆して良いというレベルではないと感じる。手当の費用および期間がそれほど長いわけではないため。
独自の福利厚生...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないです。
その代わり基本給に還元と謳っていますがその基本給も決して高くはありません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
副業がOKなことや結婚出産などライブイベントに合わせた福利厚生が充実している。ソニー本社圏と大差ない福利厚生を享受できる。
【気になること・...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
国内に、組合保有の保養所が数箇所あり、社員価格で親族含めて利用可能でした。会社が法人契約している宿泊施設も比較的予約も取りやすく、安価で利用...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年末調整の手続きがWEBでできるため、以前の職場のように紙の書類をそろえて提出する手間がかからず、忙しい時期でも短時間で済みます。
賞与も年...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが使える。年間12万円の食事補助がある。契約している保養所があるが割安感はない。続きを読む(全58文字)
カフェテリアプランや社員食堂などが完備されている点や、資格取得時の受験料や教材費の補助が充実している点が魅力的であると思う。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給消化率が高く、有給取得しやすい環境だと思う。育休もかなりの人が取っている。カフェテリアポイントも有難い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 日本無線株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンムセン |
| 設立日 | 1915年12月 |
| 資本金 | 147億400万円 |
| 従業員数 | 5,065人 |
| 売上高 | 927億6000万円 |
| 代表者 | 佐久間嘉一郎 |
| 本社所在地 | 〒181-0002 東京都三鷹市牟礼6丁目21番11号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 726万円 |
| 電話番号 | 0422-45-9183 |
| URL | https://www.jrc.co.jp/ |
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