この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はとてもよい。また、休暇制度も整っており、年に5連休2回、4連休1回(分割可)、毎月1日有給取得可と、しょっちゅう休んで旅行にもたくさんい...続きを読む(全188文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収はとてもよい。また、休暇制度も整っており、年に5連休2回、4連休1回(分割可)、毎月1日有給取得可と、しょっちゅう休んで旅行にもたくさんい...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課支社(課長)によりかなり雰囲気や働き方の差はあるので実際に配属されてみないと合うか合わないかは正直わからない。
...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
営業社員は他業種に比べ水準は高い方だと思う。年二回のボーナスも同業他社に比べ多くもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格の勉強をかなり推進されていたため、転職の際考慮してもらえる点が多くあった。現場にも配属後すぐにでていたため経験は積むことができた。
【気に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給与水準が高い。研修もしっかりしている。大手なので福利厚生も充実しており、設備も整っている。人数が多いのでいろいろな職種や人物がいるが、尊敬で...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業で行く先がなくて困っていてもノルマ達成に向けてのサポートを精一杯してくれる。給料が困らない程度に最初からもらえる。契約の取り方は人それぞれ...続きを読む(全250文字)
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年に数回管理職の上司(課長)と面談が有るため、そこで将来についてや、普段の業務の話をします。課長も色々な人がいますが、基本的には話しやすい人が多い。管理職...続きを読む(全175文字)
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・土日祝休みと月に一日の有給によって、きちんと体を休めることができる。
・習い事をしている人が多く、みんな充実している印象がある。
・全社的には、「早...続きを読む(全196文字)
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・エリア職は月に一日の有給を必ず取れる。繁忙期の場合課支社によっては半日休にしている職員もいるが、必ず取っている。
・残業抑制が進められており、リーダー...続きを読む(全152文字)
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普通の会社では考えられないぐらい、有給が使えます。福利厚生に関しては、かなりの待遇だと思います。
繁忙期、閑散期がはっきりしているので、社員の人が会社に...続きを読む(全168文字)
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3年間の研修生として入社しており、毎月の固定給が決まっており、成績を上げようがあげまいが一律給与をいただけました。そういう状態なので、モチベーションの維持...続きを読む(全194文字)
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派遣社員として働いていたので、7時間勤務の残業なしで帰れました。
ただ、正社員は女性でも遅くまで仕事をしていたようです。
なので、結婚してる方が少なか...続きを読む(全160文字)
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派遣社員として入社したのでキャリアについては分かりませんが、女性が多い部署で、部長も女性の方でした。
正社員だった方がお子さんの関係で契約社員(時短勤務...続きを読む(全154文字)
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パートタイムでの勤務だった為第2子出産時に退職しました。
産休などの制度が無いのはもちろんでしたが、パートタイムの性質上雑用が多くやりがいがあったわけで...続きを読む(全176文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
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