ちばぎんコンピューターサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
千葉県のIT企業の中では貰えている方かもしれません。
基本的には年功序列で昇給・昇格のため仕事の良し悪し関係なく上がる
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
千葉銀行の系列のため
銀行と同等の福利厚生がある。
(一部例外もあり)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほぼない。
自分の...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社内で年次で希望業務の確認等はしており希望すれば可能だと思われる。
(基本的には開発業務がメインのため他に移動したりしてるかは不明)
【気に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ゆるく働きたい人にはいいかもしれない。部署と上司にはよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心がある人は少ない。
その代わり部署...続きを読む(全129文字)

【良い点】
安定して銀行紹介の顧客がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発製品がないため既存のものを売るか昨日追加や他システムと繋がる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事を進めることができる。
残業がほとんどない。
有給休暇や時間休を好きな時に取ることができる。
場所によるが、テレワークもまだ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
安定した給与がある。賞与は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用方針が変わり数年目よりも新卒の方が給与が高い状況。
給与のテー...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分で学んだことをすぐ仕事に反映できる。
大人数のチームでの仕事ではないので裁量は大きい。意思をもって発言すればなんでも聞いてもらえる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
通勤手当は全額出る。
資格試験は受かれば受験料・更新料・報奨金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
千葉県に住んでいる人が多いか...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特にない。皆さん面接通りの人のよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の話を特に面接時にはしていなかったが銀行の傘下であることを...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業が多い案件は少ない印象。
管理職以外は、定時で帰る人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerなので、案件によるとこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
フレックスやリモートワークを活用した柔軟な勤務スタイルが定着している。個人のライフスタイルに合わせた働き方を調整しやすいメリットがある。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有休は基本的には取得できる。
残業に関しても部署や配属先によるが管理職以外はそこまで多いとは思わない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

【良い点】
年休取得を積極的に推奨しており、非常に取りやすい環境であると感じる。残業時間も部署によるところはあるかと思うが営業職や企画職などの職種であれ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い方だと思います。フルフレックス制度がありフルリモートが前提の会社です。他のチームメンバーの予定を見ていると、...続きを読む(全510文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が多く振られます。振られすぎて残業が多くなります。
そうです、自分の時間はなくなりワークライフバラ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ワークライフバランスはどうしても配属先によって変わってしまう。しかし、担当営業は残業時間が多い月は心配してくれたので、しんどい時には相談する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
従来のフレックスに加え、NTTグループ全体としてリモートワークを進めているのでワークライフバランスは非常に取り易い環境です。
【気になること...続きを読む(全393文字)

【良い点】
私が配置された案件は、ほぼ残業ゼロに近かったので、バランスはとりやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは改善し...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ほぼ直行直帰なので現場で残業が蔓延していなければ早く帰れる。
逆も然り。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休消化が義務付けられてい...続きを読む(全159文字)