ちばぎんコンピューターサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
自分で学んだことをすぐ仕事に反映できる。
大人数のチームでの仕事ではないので裁量は大きい。意思をもって発言すればなんでも聞いてもらえる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
通勤手当は全額出る。
資格試験は受かれば受験料・更新料・報奨金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
千葉県に住んでいる人が多いから...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特にない。皆さん面接通りの人のよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行の話を特に面接時にはしていなかったが銀行の傘下であることを働...続きを読む(全131文字)

【良い点】
テレワークができる。
有給休暇は時間給制度もあり好きな時にとれる。
残業もかなり少なく、好きなように働ける。
18時半にはオフィスは閑散として...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地銀としてネームバリューもあり千葉県に住むのあればより信頼される。
銀行経由の仕事も多くて困ることが少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全231文字)

【良い点】
仕事に関係あるなしに関わらず勉強することは可能。
特にロードマップもないため、自分の興味で動ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全217文字)

【良い点】
辞める人が多いので、辞めることが気にならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人が多いのに原因を考えず改善しようとしない。役...続きを読む(全178文字)

【良い点】
銀行窓口からの紹介があるため、仕事としては途切れることがない。グループ会社の仕事もしているし、銀行システム部にも一部組み入れられているため、あ...続きを読む(全282文字)

【良い点】
女性のキャリアについても一定数考えられている。女性も多く、深夜残業や出張などについて気を遣ってくれる。性差別もなく働きやすい環境だと思う。
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
勤務時間に敏感なため、始業時間ギリギリに出社しても怒られない。始業チャイムと同時に席に着く感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
年収については年俸制となり賞与は支給されません。
評価制度については、常駐先の単価によって変動されます。
常駐先の単価より年収が上回る事はあり...続きを読む(全520文字)

【良い点】
私が在籍していた頃に何かしらの評価制度なるものは一切なかった。おそらく派遣される会社の単価次第だろうけど、還元率などは一切公表されていなかった...続きを読む(全180文字)

【良い点】
固定残業代が大分入るので年収はそこそこ多い方だと思う。休日勤務や深夜勤務があれば、その手当も発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業した分はちゃんと支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は特別高いということはありません。
また評価基準に関して、エンジ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
SES前提のため基本的に聞き取り調査が多かったです。自己表現をが得意な方は評価していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはランクアップしていても結局透明性のない個人評価になるため賞与が下がるケースもあるため不信感があります...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の指針が不明な為、何を持って自分の給料が決まっているか分からず、それを確認する為の面談や制度が現状定まって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
介護部門では、年一回のテストがあり、昇給すると手当に反映される。またテストの手当とは別に『役職手当』や『無事故で送迎した手当』ももらえ、自分の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年二回（上期・下期）の評価制度がある。　
上長からのフィードバックで適正な評価を受けていると感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業成績次第で大きく給与が変わってくるので、いい意味で実力主義。ただし成績が悪いと月並みの給与となってしまう。続きを読む(全61文字)