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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

極東ブレインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社極東ブレインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社極東ブレインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社極東ブレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

極東ブレインの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

極東ブレインの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

- -

- - 万円

極東ブレインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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極東ブレインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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極東ブレインの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応話は聞いてくれる。ただ約束を守るかどうかは別問題。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準に評価しているのかわからない。面接の段...続きを読む(全181文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから基本給料が昇給しませんでした。年800円ほどのみ、ボーナスも夏冬合わせても5万円。
ボーナスのシステム...続きを読む(全296文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
とにかくお金が安く給与が全く上がらない上に対策をする気もやる気もない。
ただ派遣に出しお金を削って内勤の給与を賄うだけのことをずっ...続きを読む(全206文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
派遣コーディネーター
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は年で0.5ヶ月ー1.5ヶ月です。まだまだ小さい会社なので高年収はむずかしいです。300/350万円とおもっていてください。長く働くにつれて給与に反映...続きを読む(全154文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
18年前
制御設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給・賞与なんて期待できない。
派遣レートなんて毎年上げてくれないので、まして個人の給与なんて上がるはずがない。
会社業績なんて人員の掛け算なので派遣...続きを読む(全176文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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極東ブレインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基礎の基礎は講師が教えてくれたが、それ以降の基礎は自分でやる必要があった(必要機材は会社にある)。そこでフィードバ...続きを読む(全96文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は派遣会社なので低い。住宅手当、退職金は無い続きを読む(全46文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこ雰囲気は緩い。ただ、倫理法人会という怪しい儀式を朝礼時にやらされるので、YouTubeで事前に見ておくとどういうものかわかる。FEBオ...続きを読む(全198文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給については派遣先の雰囲気にもよるが、前もって言えば取れる。派遣先は完全にガチャなので、期待しすぎると良くないかもしれない。
【気になること...続きを読む(全218文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は利用しませんでしたが研修センターもあるようで、機械設計・電気設計・CAE・プログラミング・2Dcad・3Dcadオペレーションなどの技術教...続きを読む(全201文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の仕事量により異なります。私の派遣先は緩い環境で仕事自体も特殊なものであったため、派遣先社員に干渉(内容判らない?)されることなく、自分...続きを読む(全185文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナで派遣先の仕事を切られた際は次の派遣先が決まるまで給与面のサポート(基本給の6割)は少ないながらも有難かったです。但し、社宅を利用してい...続きを読む(全182文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によります。切迫してない部署に派遣された場合は休みを取りやすい環境といえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣された...続きを読む(全221文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくの未経験から現場まで出してくれるのは未経験者に取ってありがたい内容
手に職としてCADの需要が高い時期だったので人員を多く取り込む時期...続きを読む(全183文字)

株式会社極東ブレインの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3D-CADの実務経験が得られた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い点。そこにつきます。
どうしても同級生とかと話をするとボー...続きを読む(全191文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社福屋ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

三井不動産商業マネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

株式会社アーマンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(整備・メカニック)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

株式会社パソナの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

株式会社リツアンSTCの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

Man to Man株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
その他のWEB関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)

極東ブレインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社極東ブレイン
フリガナ キョクトウブレイン
設立日 1982年12月
資本金 1100万円
従業員数 62人
売上高 3億5000万円
決算月 11月
代表者 斉藤博志
本社所在地 〒659-0067 兵庫県芦屋市茶屋之町2番21-303号
電話番号 0797-22-1256
URL https://fe-brain.com/

極東ブレインの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。