この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応話は聞いてくれる。ただ約束を守るかどうかは別問題。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準に評価しているのかわからない。面接の段...続きを読む(全181文字)
株式会社極東ブレイン 報酬UP
株式会社極東ブレインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社極東ブレインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社極東ブレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
一応話は聞いてくれる。ただ約束を守るかどうかは別問題。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を基準に評価しているのかわからない。面接の段...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから基本給料が昇給しませんでした。年800円ほどのみ、ボーナスも夏冬合わせても5万円。
ボーナスのシステム...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
特になし。
とにかくお金が安く給与が全く上がらない上に対策をする気もやる気もない。
ただ派遣に出しお金を削って内勤の給与を賄うだけのことをずっ...続きを読む(全206文字)
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賞与は年で0.5ヶ月ー1.5ヶ月です。まだまだ小さい会社なので高年収はむずかしいです。300/350万円とおもっていてください。長く働くにつれて給与に反映...続きを読む(全154文字)
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昇給・賞与なんて期待できない。
派遣レートなんて毎年上げてくれないので、まして個人の給与なんて上がるはずがない。
会社業績なんて人員の掛け算なので派遣...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基礎の基礎は講師が教えてくれたが、それ以降の基礎は自分でやる必要があった(必要機材は会社にある)。そこでフィードバ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
そこそこ雰囲気は緩い。ただ、倫理法人会という怪しい儀式を朝礼時にやらされるので、YouTubeで事前に見ておくとどういうものかわかる。FEBオ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給については派遣先の雰囲気にもよるが、前もって言えば取れる。派遣先は完全にガチャなので、期待しすぎると良くないかもしれない。
【気になること...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
私は利用しませんでしたが研修センターもあるようで、機械設計・電気設計・CAE・プログラミング・2Dcad・3Dcadオペレーションなどの技術教...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
派遣先の仕事量により異なります。私の派遣先は緩い環境で仕事自体も特殊なものであったため、派遣先社員に干渉(内容判らない?)されることなく、自分...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コロナで派遣先の仕事を切られた際は次の派遣先が決まるまで給与面のサポート(基本給の6割)は少ないながらも有難かったです。但し、社宅を利用してい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によります。切迫してない部署に派遣された場合は休みを取りやすい環境といえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣された...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
まったくの未経験から現場まで出してくれるのは未経験者に取ってありがたい内容
手に職としてCADの需要が高い時期だったので人員を多く取り込む時期...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
3D-CADの実務経験が得られた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い点。そこにつきます。
どうしても同級生とかと話をするとボー...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社極東ブレイン |
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フリガナ | キョクトウブレイン |
設立日 | 1982年12月 |
資本金 | 1100万円 |
従業員数 | 62人 |
売上高 | 3億5000万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 斉藤博志 |
本社所在地 | 〒659-0067 兵庫県芦屋市茶屋之町2番21-303号 |
電話番号 | 0797-22-1256 |
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