独立行政法人製品評価技術基盤機構の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
フレックスタイム制度やテレワーク制度といった制度が使いやすい環境であり、より良いワークライフバランスが実現しやすい環境です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
福利厚生については、人事院規則に準拠しつつも、独立行政法人として労働基準法が適用されるため、残業時間などは中央省庁と比較してしっかりと管理され...続きを読む(全86文字)

【良い点】
他の国家公務員の組織環境と比較して、組織内としての環境は非常によく働きやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が取...続きを読む(全132文字)

【良い点】
職員の教育について組織として力を入れてきていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員一人ひとりのキャリアパスを組織とし...続きを読む(全178文字)

【良い点】
テレワーク、時短勤務、フレックス制度を利用し、小さなお子様がいる女性も活躍しています。育児や介護がしやすい職場だと思います。女性の管理職も多く...続きを読む(全182文字)

【良い点】
生活していくために十分な給与が支給されており、年功序列で昇給していくため、安心を買えたなと思っています。続きを読む(全58文字)

【良い点】
経済産業省直下の組織であるため、経済産業省の方針に左右され、経営が変わりますので、成長性という観点では経済産業省次第です。
法定業務を実施して...続きを読む(全149文字)

【良い点】
フレックス制度やテレワーク等を利用している職員が多く、非常に働きやすいです。研修等も充実しており、個人のやる気次第で能力を伸ばすことも可能かと...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一般的な国家公務員と同等の給与が支給されます。同年代と比較しても大差はないかと思います。評価制度は形骸的なものですので、あまり強く作用しており...続きを読む(全135文字)

【良い点】
人事異動により、仲間が変わるので、人しだいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く同じ課室にいたいと思うようなストレスの少ない業務...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ここの正社員だったら給与もいいからいいな―とは思ってた。非正規もそれなりいるけど、やっぱり正社にはかなわないよね。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
管理職の大学名はいいところが多い。商社系の人が多い。部活のような雰囲気あり
【気になること・改善したほうがいい点】
新社長が再生医療の勉強して...続きを読む(全224文字)

【良い点】
人として良い人が多かった。風通しもよい方だったと思う。一社員が上司に意見をしても嫌な顔をされることはないイメージ。続きを読む(全63文字)

【良い点】
やる気のある人は仕事を任せてもらえる雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の働き方は非常につらそう
見ていてあまり管理職に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社長と話せる機会が多くあること。
堅苦しくなく、談話のような時間を設けて貰えるため、モチベーションアップに繋がる。先輩社員がきつい道を通ってき...続きを読む(全300文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、管理職のレベルが下がり、若手が負担を強いられる事がたびたびある。
管理職がいきなり異動に...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に管理はルーズです。また、管理職は1 ON１を実施しているが、終始雑談であり、ほとんど...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は管理職は経験していませんが、毎日激務で大変そうです。管理職となると時間外労働の給与はないのですが、仕事が山積み...続きを読む(全106文字)