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株式会社シェード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シェードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

株式会社シェードの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シェードの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シェードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シェードの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

シェードの 職種別年収

職種別年収

クリエイティブ系

??? 万円

- -

- - 万円

シェードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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2.5

シェードの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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シェードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社シェードの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数が少なくて開発内容は多岐にわたっていたので色々なことを担当できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
村社会にありがちな社員同...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シェードの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シェードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が小さいので色々な仕事を担当できた点です。
ベテラン社員が多かったので話すだけでも勉強になりました。続きを読む(全58文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数も少ないなかで女性も2割ぐらいはいました。働きやすかったのでは?と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し女性を増...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するときは円満に辞めれたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由は深くわからないのですが、退職する人で追い出されるよう...続きを読む(全91文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行があった点。沖縄にいけて最高でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度がほぼなかったので、いつ給料があがるか分から...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当できることが多かったので色々な面で勉強できた
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安かった。それに加え昇給が曖昧だったのでいつ...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
小さい会社なので仕方がないと思いますが、仕事も社長のコネで取ってきたようなものが多くてやりがいのある仕事は少なか...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シェードの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイナー職であれば、基本的に定時退社が出来ましたし、フレックスなので時間は有効に使いやすいです。有給も取りづらいという事もありませんでした...続きを読む(全202文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社シェードの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 CGデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

土日祝が休みで盆暮れ正月、リフレッシュ休暇があり、フレックス制(コアタイム有り)で、有給休暇も確り取ることが出来、デザイナー職であれば急を要する案件が入...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 サウンドクリエイター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブ部門はそこまで高水準な報酬ではありませんので、モチベーション的にも面白いゲームが作りにくい環境なの...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界で見れば、比較的給与は良いほうだと思う。昇給も毎年しますし、昇格すると昇給もしっかりします。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アールピーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は微増していく。参画している案件が変わると上がるのかどうか分からなかった。
エンジニアとして当然ではありますが、自走で努力する気概は必要...続きを読む(全200文字)

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株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ゲームプログラマ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はかなり良いと思う。残業代はフルでもらえる。
関係したプロジェクトが成功すれば人事評価が上がりその分賞与の金額が上がるのと、報奨金という...続きを読む(全219文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SANNの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の昇給と昇格、昇進のチャンスがあります。そのため半年間、会社に設定していただく目標に対して自分自身がどの程度、成果を出すことができたの...続きを読む(全498文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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トリオシステムプランズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量や求められる成果に対して基本給が低く設定されており、割に合わないと感じることが多いです。賞与は年に3回支給...続きを読む(全255文字)

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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与や評価については、担当案件や役割、保有スキルなどが影響すると感じました。評価基準や昇給の考え方は、面談時などに自分から確認し、今後の目標...続きを読む(全101文字)

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株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代と比較すると給与水準は比較的高く、賞与や福利厚生も安定しているため、待遇面には満足している。一方で、評価基準や昇給への反映が分かりにく...続きを読む(全101文字)

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株式会社サイバーミッションズの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はとても低い。配属先が8時間勤務ではないところがあったが、その際にはその時間働いていない分ベースの給料から引かれていた。只得さえベースの...続きを読む(全264文字)

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株式会社ai・moreの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内ではかなり安いです。とても継続して働けるような給与ではなかったです。自分の参画している案件単価から金額がい...続きを読む(全92文字)

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シェードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シェード
フリガナ シェード
設立日 1995年2月
資本金 2000万円
従業員数 49人
代表者 横田幸次
本社所在地 〒201-0012 東京都狛江市中和泉4丁目17番2号
電話番号 03-3466-9821
URL http://www.shade.co.jp/
シェードは1995年2月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は49人です。
NOKIZAL ID: 2709641

シェードの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。