この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックスで子育てしやすい環境。
子供の体調不良で当日に休暇取得やフレックスでの調整も多い。
子育て世代にはいい環境。続きを読む(全67文字)
株式会社クラウドワークス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラウドワークスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラウドワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
フルフレックスで子育てしやすい環境。
子供の体調不良で当日に休暇取得やフレックスでの調整も多い。
子育て世代にはいい環境。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
在宅でもできる点、好きな時に好きなだけ働ける点が働きやすい所だと思う。
自分の都合で融通を効かせることができるため、予定など気楽に入れられるし...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
キャリア形成は個人の実力によって左右される。ある意味OJTだが、独学で学びながらステップアップするイメージ。明確にキャリアアップするには、具体...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とても働きやすいと思います。男性、女性共に職種や年齢、性別関係なく尊重しあえる文化です。普段からSDGsや女性の働き方に対する意見交換は行われ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
在宅でもできる仕事なので、主婦の方やお子さんがいる方でも問題なくできると思う。案件自体も自分がやりたい仕事を自分で選んでできたりするので融通の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休/育休は通常通り取得できます。
産後復帰している女性もいます。
リモートワーク、フレックスが浸透しているので、お子様がインフルエンザ等でも...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
フリーなので人間関係に悩む事はないです。
好きな時に仕事ができるスタイルなので、
あまり裁量がある仕事を選ばなければ、基本楽です。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休・育休の制度が整い始めており、実際に使っている社員も複数名います。エンジニアだと男性も制度を利用しているようです。
今後注力して制度を作っ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性社員も多く、シャッフルランチや朝パンなどの制度も充実しているので社員間の交流は非常に多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり見込めない。
人の入れ替わりが多く、長期間勤めることを想定していない。
従業員満足度が低い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
比較的業務に集中しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定がワンマンで社長のいうことは絶対という社風。
管理職が社長の顔色を...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な人事異動が多く、心理的安全性が低い。
3年に一度のペースで人事的な大きな問題が発生することで有名。
直近は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ワークライフバランスのとりやすさは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は悪い。
人間関係に不満を抱えていない人はいない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
時代の流れに合わせて柔軟に事業を発展させることが上手い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リードが減少しており、伸び悩んでいる事業が多い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業で、業務量に対して給与が全体的に低い。
特に、管理職の年収は上場企業の中でも低い。
KPIが高く設定され...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
フルフレックスを利用でき、事業部や上司によっては調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャが失敗したり、異動によってワ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
在宅でできる仕事や案件がたくさんあるのが非常にありがたかった。自分がやりたい仕事ができてなおかつ、片手間でできて、クライアントによって納期は異...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フルフレックス・フルリモートを導入しています。所属チームによって出社ルールが合ったりしますが、基本的には柔軟に働けます。地方や海外に住んでいる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
高い成果を上げれば年齢に関係なく昇給昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は高くはないと思います。また、評価について...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り、業務時間が多く、疲れる為、ライフバランスは良くなく、当然男性女性関係なく負荷がかかる為、働きやすいとは...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性のチームリーダーやマネージャーも実際にいます。
しっかりと成果が出せるのであれば性別に関係なく挑戦できる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
コンテナは20kg以下と、重いものが少ないのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
身長が高いほうが有利な作業、逆に低いほうが腰...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほとんどの社員が女性なので働きやすいと思います。なので管理職も女性が多いです。子供が病気でも看病しながら働ける。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性でも役職者になりやすい。産休も取りやすいし、戻ってきても仕事があるので既婚女性には良い。特にコールセンター。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性管理職を積極的に生み出そうという姿勢もあるので、男女関係なく平等な評価がなされます。産休、育休の制度もあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性への支援制度が充実している。部署によっては有給も取りやすい。女性は出産後戻って来る人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さいお子さんがいて時短勤務をされながら、責任あるポジションで勤務されている方もいらっしゃいました。
女性だから活躍の場がないということはない...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすい環境です。
バイクの運転ができれば何も問題なかったです。男性が多いですが、
女性の方も多く働いていた印象があります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ダイバーシティの観点から女性を積極的に登用する方針にあり、女性管理職が急増している。むしろ女性の方が有利な環境。当然セクハラには厳しい措置がと...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社クラウドワークス |
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フリガナ | クラウドワークス |
設立日 | 2011年11月 |
資本金 | 20億9000万円 |
従業員数 | 388人 |
売上高 | 132億1000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 吉田浩一郎 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 32.7歳 |
平均給与 | 560万円 |
電話番号 | 03-6450-2926 |
URL | https://crowdworks.co.jp/ |
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