この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まぁ年収は悪くない水準だが高くはない。中途採用だと新卒採用と違い家賃手当がないので首都圏勤務だときつい。残業代が当時は固定だったが今は不明。評...続きを読む(全185文字)
株式会社大京アステージ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
まぁ年収は悪くない水準だが高くはない。中途採用だと新卒採用と違い家賃手当がないので首都圏勤務だときつい。残業代が当時は固定だったが今は不明。評...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
会社的に福利厚生や待遇面をよくしていこういう方向性があり
【気になること・改善したほうがいい点】
管理戸数の減少、それに伴う会社としての売上減...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
月に1度の管理職(営業課長)との1on1ミーティングがあり、そこで自信の業務の改善等に対するアドバイスをいただける。
営業成績だけでなく、日々...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
カフェテリアプランがあるため、年間3000円分の自己啓発は補助金申請が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、自発的な研修...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
お客様に都合合わせる勤務形態ということから、休みが平日になりがちだが、その際の担当物件でのトラブル対応は同じチームの営業マンがしてくれる。また...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
体調不良や冠婚葬祭時は休める。
チーム制度の導入により、休んだとしても他のチーム員が対応してくれる。
会社としても、休む人や残業しない人は評価...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一般の社員であっても上席者に意見しやすい雰囲気がある。チーム制を導入してるので、何かあった際は協力し合える関係である。
【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
手厚いと思われる。
会社的にも、今後の展望としては福利厚生や給与面を手厚くしていこうという姿勢がある。慢性的に人手不足のため、転勤が多いが、転...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
月に一度の課長との面談があるため、評価アピールはしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン課長の母数がすくないため、担当...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格試験の休暇を取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当者が業務内容を丁寧に教えてくれる人でない場合苦労する続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入されているため、予定を組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度があるため、担当物件により夜間の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
様々な部署があり、部署異動をする方もいらっしゃる。グループ間での移動もあり不動産業界に興味がある方は働きやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
評価基準が明確化されており目標設定しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当物件により営業成績に偏りが出る。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
お客様と直で関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームや居住者間のトラブルに巻き込まれることが非常に多い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
今後も衰えることはないのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
居住者が老いているのにも関わらず、無理やりデジタル化をしているため、社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取れる。復帰後フロント業務で時短勤務されている人やフルで働いている人もいるが少なかった。BtoCで19時とか20時から顧客対応...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
給与ベースは毎年1万程度上がっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はポイント制だが課長の持ち点によるポイントの調整が好き嫌い...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
同業他社より比較的業務が分業化されている点では働きやすいと思った。対顧客に対する業務より社内向け報告の入力業務などが多く煩雑であり、時間を割く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、実家から通えない勤務地になれば住宅補助がある。有給は年間で決められた日数必ず取得するよう支店で管理されていた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
研修は複数回受けた。外部講師の研修などもあり、身になったものもある。予算をかけているように思われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
力を入れるところ、抜くところがわかり、要領良く業務を捌ければ休みも上手くとれて、ワークライフバランス良く働く人もいる。重たいトラブルなどにハマ...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社大京アステージ |
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フリガナ | ダイキョウアステージ |
設立日 | 1969年4月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,406人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 真島吉丸 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目19番18号 |
電話番号 | 03-5775-5111 |
URL | https://www.daikyo-astage.co.jp/ |
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