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株式会社ミウラ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミウラの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミウラの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミウラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミウラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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ミウラの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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ミウラの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかで落ち着いた雰囲気の職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の研修があまり充実していない部署がある。OJTとは言っても、...続きを読む(全128文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT未経験者であっても、エンジニアとしての第一歩を踏み出すチャンスがあると感じたから。大学時代は情報系の学部ではなく、プログラミングや開発に...続きを読む(全341文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社紹介にあった, Web作成や市役所系のシステム作成がしたいと, 入社当時希望していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望とは...続きを読む(全196文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年7月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由として、様々なシステム開発に携わることができること、社外研修や勉強会なども積極的に行っていることなどの説明があったことが挙げられます...続きを読む(全306文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年3月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こちらのサイトを閲覧するには登録をしなくてはならないため投稿します。
まだ入社はしていないので参考にはしないでください。

説明会の際に、休...続きを読む(全193文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年2月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・入社理由
中国地方に住んでいて、その地域ではわりと有名な会社だったため。
・入社を決める際に、魅力を感じた点
これも入社理由と同じで、中国地方では...続きを読む(全167文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ミウラの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ミウラの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発チームは落ち着いていて感じのいい方が多かった。管理本部もコミュニケーションが取りやすい方が多い。続きを読む(全56文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績がよけれは、決算賞与が支給された。賞与は業績に連動するが、2ヶ月分ぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。部によ...続きを読む(全89文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い事業を行なっていて、インフラ、開発など、多様な仕事に触れることができ、希望を出せば他業務へもチャレンジできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援やイーラーニングが充実している。基本的な退職金や有給休暇制度は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はでき...続きを読む(全98文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発から保守まで、一貫したS I事業を行えるので、今後のSaaS業界の成長を考えると、将来性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちからリーダー的な役割を任されることもあり、自身の成長を感じられる場面は多く、経験値は積みやすい。
新人は社内研修もあるので、未経験...続きを読む(全180文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の面で気になった。ここで年数を積んでいったとしても、昇給額が微々たるもので、将来が不安になった。続きを読む(全70文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件自体は各々裁量を持ってやらせてもらえる。
自身で調べながら知識をつけていくことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える...続きを読む(全151文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は申請すればよっぽどの理由がない限りは通る。
残業も繁忙期でなければそこまでない。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいかどう...続きを読む(全101文字)

株式会社ミウラの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借り上げ社宅制度があるので、そこは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の報奨金制度だが、高度情報処理技術者の資格でも...続きを読む(全84文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社テクノツリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チームやグループで何かに取り組むというのはあまり感じられなかった。
個人で仕事を進めることが多いと感じる。黙々と...続きを読む(全118文字)

エクイニクス・テクノロジー・サービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は買収された国内データセンター企業側の人間だったため、自分の意志で入社したわけではないが、転籍後は外資系文化をあまり意識する事はありません...続きを読む(全80文字)

MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ユーザー系IT企業のシステムエンジニアを志望しており、一番雰囲気の良かった当社を選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるプ...続きを読む(全101文字)

データサイエンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は入社前と入社後で特に変わらなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の業界に依存しているため、事業としての安定レベ...続きを読む(全92文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業内容にさほどギャップはなかったが、給与面が酷い。一人一人をちゃんと見ずに給与を決めている。掛け合っても、あげてくれない。
【気になること...続きを読む(全115文字)

株式会社WeeAreの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
•入社前は若手が活躍、風通しが良い、オシャレなオフィスといった華やかなイメージ。入社後は実際には「かなりゴリゴリ...続きを読む(全267文字)

株式会社日立ソリューションズ西日本の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チームで何かするというよりも個人主義のとこがある。他の社員が仕事が残っている場合、助け合うという文化があまりない。続きを読む(全77文字)

NSW株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に期待していなかったが、ギャップもいい意味でない。
みんなが想像する一般的なSIer職である。
【気になること・改善したほうがいい点】
気...続きを読む(全87文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良い。
面接のみではなく入社してからも社員の人柄の良さに救われたところは多々ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

キーウェアソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社設立からも長く、経営状況としては比較的良好であると感じたため。専門学校卒で入られる会社の中では良い会社であると判断したため。続きを読む(全70文字)

ミウラの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ミウラ
フリガナ ミウラ
設立日 1957年12月
資本金 9000万円
従業員数 465人
決算月 10月
代表者 上野弘幸
本社所在地 〒730-0843 広島県広島市中区舟入本町15番2号
URL https://kkmiura.com/
NOKIZAL ID: 2329680

ミウラの 選考対策

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