ＳＫＹの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
テレワークが普及してきている都合上、今後の将来性という意味ではかなり期待できると感じます。また、新規事業にも臆せず挑戦していることから、チャ...

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに関しては良いとは言えないと思う。これは社員に成長しようという気持ちを持つ方が多く存在するた...

【良い点】
社内の環境は同業他社に比べてかなりいいと思います。社内システムや社内ツールといったものは全て新しいものが使用されており、同僚とのコミュニケー...

【良い点】
テレワークに伴って出社しなくても家で仕事が出来るのがいい。個人の裁量に従って業務を進めていく必要があるため、残業の区別が曖昧。本社のコロナ対...

【良い点】
昨今の残業時間削減の流れにはのっとっており、有給消化も推奨されています。一般的な休暇はとれる印象です。福利厚生と言えるか分かりませんが半期に...

【良い点】
新卒の場合3か月は研修期間があり自分のペースで進めることができました。また新卒の段階ではビジネスマナーや報告の仕方の研修、話し方の研修も受け...

【良い点】
評価制度は何をどうすればどのクラスに上がれるかという内容が明確に提示されているため、自分に足りていない点を補いやすい。また、評価面談もあり、...

【良い点】
年２回賞与があり、個人個人の成長に合わせて評価していただけます。
今年度は月給×2ヶ月分の賞与がありました。評価について面談も年1回あり、自...

【良い点】
ゲーム業界の中ではめずらしく、残業代は全て出ます。
また、一日あたりの所定勤務時間が7.5hであり、8hの会社と比べて短いです。
その分計算...

【良い点】
期初にMBOを作成し、その達成度で評価が決まる。KPI、KGIなど定量的な評価のため主観が入らず合理的である点。
【気になること・改善したほ...

【良い点】
同年代の平均よりは良い給料をもらうことができていると思う。
最近はベースアップを頻繁に行っており、昇進、昇格できていなくても基本給が上がって...

【良い点】
新卒から高い水準の給与を貰える。360度評価で自分で評価者を指名できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は業績が良くなかった...

【良い点】
ベースはそこそこであるが、日々の残業がかなりあったので、残業代がかなり支払われた。最近ではどうなったかは分からないが、当時は残業代込みで考え...

【良い点】
基本給は低いが手当てで補ってる感じ。家賃補助あり。
出張時は日当もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進してもあまり給与は上が...

【良い点】
給与制度が変わったので賞与は増えた。
ただ、エンジニア向けな制度改正なので内勤にとってはあまりメリットがない。
【気になること・改善したほう...

【良い点】
年収は新卒入社で1～3年目くらいまでは周りの水準と比べると割といいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしにくいので3～5...