フォーサイトシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
社内方針として技術で生きていくと宣言しているように資格支援や社外講習会への補助などは非常に手厚い。教育については力を入れていると思う
【気にな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ボーナスの支給額多く，同規模の他社と比べても年収はそこそこ良い方だと思う。
近年はパワハラへの監視が強くなってきてとても良い傾向だと思う。まと...続きを読む(全355文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関して取り立ててお勧めするところはない・・・。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の推奨日数が法律で定められて...続きを読む(全142文字)

【良い点】
賞与は他の会社よりもかなりもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が低く、残業しない限り月の手取りは新卒の時よりも低く...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対する考え方が、部署ごとで異なる。部署ほぼ全員が残っているところもあれば、定時1時間後にはほとんど残っていな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有給は入社初日から使用でき、初年度13日付与されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社地区配属のみ、研修の移動や配属前の引越...続きを読む(全162文字)

【良い点】
教育制度は充実していると思う。資格の取得に力を入れているため、何度受けても受験料を全額補助してくれるし、合格すれば一部の資格で一時金を貰うこと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
教育制度は充実していると思う。資格の取得に力を入れているため、何度受けても受験料を全額補助してくれるし、合格すれば一部の資格で一時金を貰うこと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
有給は入社初日から使用でき、初年度13日付与されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社地区配属のみ、研修の移動や配属前の引越...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業に対する考え方が、部署ごとで異なる。部署ほぼ全員が残っているところもあれば、定時1時間後にはほとんど残っていな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。

子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
設立当初より女性の産休の取得と服飾については、他の企業と比べてかなり進んでいます。女性の職員数も多く、りそなグループとしての良さを受けていると...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)

【良い点】
部署や業務内容にもよるが、全く有給休暇が取れないことはなかったと思う。
人事評価も偏りなく、評価されていた方だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
男女間で待遇に差はない。管理職に当たる女性も比率としては少ないがいる。実態は不明だが社長からも気遣いの言葉もあった続きを読む(全63文字)